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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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仙台放送の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社仙台放送の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社仙台放送で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
仙台放送の 社員・元社員による会社の評価
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- 年収・評価
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--
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-
1.3
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
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3.8
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3.8
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-
2.6
- 退職理由
-
3.4
仙台放送の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
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- 福利厚生
-
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- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
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3.3
- おすすめ度
-
3.4
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仙台放送の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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仙台放送を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2016年頃
投稿日：2017年11月16日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 8年前
- クリエイティブディレクター
- 契約社員
【良い点】
正直、面接時の印象とは大分違った仕事を宛がわれました。教育に熱心なわけでもなく、自分で見て聞いて調べて奪っていくような成長の仕方しかできないよ...続きを読む(全265文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2024年8月7日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 6年前
- アナウンサー・俳優・モデル
- その他
- 正社員
【良い点】
人が少ない会社なので、若手のうちから大きな仕事を任されることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や入社後のフォローアップなど...続きを読む(全93文字)
在籍時期：2015年頃
投稿日：2024年10月18日カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（3件）
- 年収・評価制度（4件）
- キャリアアップ（0件）
- 福利厚生・環境（0件）
- 成長・将来性（3件）
- 社員・経営陣（2件）
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- 入社後のギャップ（1件）
- 退職理由（4件）
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仙台放送の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えたきっかけは、異動の硬直化です。異動は需要と供給が一致した時に出来るものですが、どの部署も欲しがらない人...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で取締役まで昇進した方は現状で一人もいません。女性管理職も居ますが割合としては一般企業よりかなり少なく、男社会...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを考えている人はこの会社には向かないと思います。金銭的には不自由しないことがこの会社の魅力の一...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの部署も全体的に人数が足りていないので、所定の勤務時間内に業務が終わることはほぼ無く、個人個人の残業時間は多めです。ですので20代のうちは同...続きを読む(全268文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
免許事業で参入障壁が高いことから、特別感があり華やかな仕事です。ここでしか出来ないこと、出会えない人が多く、貴重な経験がたくさんできます。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるかもしれませんが、私の部署は定時普通です。上司のほうが早く帰れますし、仕事後に自分したいことができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
広告・マスコミ(放送業)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
仙台放送の 会社情報
| 会社名 | 株式会社仙台放送 |
|---|---|
| フリガナ | センダイホウソウ |
| 設立日 | 1961年10月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 124人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 稲木甲二 |
| 本社所在地 | 〒980-0011 宮城県仙台市青葉区上杉5丁目8番33号 |
| 電話番号 | 022-267-1212 |
| URL | https://www.ox-tv.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1583180
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