有限会社ユリウスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

社風、というより指導室の雰囲気はは特に可もなく不可も無くという感じである。ただ、室長の人柄により大きく左右され、理解の無い室長だとあれこれ制約を課される...続きを読む(全200文字)

基本的な仕事は一通り教えてもらえるが、生徒へのアプローチへの仕方は詳しく教わることはなかった。おそらく自己で学べということなのだろうが、このような不完全...続きを読む(全160文字)

アルバイトは時給1000円からのスタートとあるが、授業前の予習、授業後の報告書の作成の時間などを鑑みると全く割に合わない。子供が好きでないと続けられない...続きを読む(全157文字)

正直微妙だと思います。
少子化で生徒の獲得競争は激しくなっていますが、実績があまりないと思います。
日能研系列なので、その生徒がくる、という強みはあ...続きを読む(全158文字)

生徒からの反応・反響が大きいとやはりやりがいを感じます。
特に分かったという声や、宿題をやる頻度があがった、授業態度の向上は生徒によっては感動もの。
...続きを読む(全164文字)

各教室の室長によって校風(室風?)が全く変わる。
そこそこの給料、そこそこの仕事内容だったものが、そこそこの給料、ハードな仕事に変わったので辟易しまし...続きを読む(全166文字)

とても良い職場であったが、個人的な理由で辞める決断に至った。
なんとか続けられないか話し合いまで設けてくださり、とても感謝している。また機会があればあ...続きを読む(全167文字)

生徒が分かりやすい授業だった!と笑顔で言ってくれたときはやりがいをとても感じた。
生徒が合格報告しにきてくれたときも、嬉しかった。今まで教えるというこ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
給与水準は業界平均と比べると突出して高いわけではありませんが、評価制度は比較的明確だと感じました。成果や姿勢を見て評価される仕組みがあり、挑...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業は多いが、その分給料にも反映されるので、繁忙期はかなり稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が全然。普段の業務を見て...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社長に認められれば賞与がある場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字で結果を残せないバックグラウンド業務の人たちは賞与がな...続きを読む(全103文字)

【良い点】
働く環境は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、業務量や求められる責任の重さに対して見合っていないと...続きを読む(全404文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に勤務終了時間が来たらタイムカードを切ること、その後仕事に戻るよう指示があった。そのため、残業をしているにも...続きを読む(全104文字)

【良い点】
いい点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のようにわかりやすい評価制度があるわけではないので、昇給はかなり難しい。人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
給与について想像以上に多かった。ただし、年功序列の文化が根強いため一気に給料が上がることはない。そのため、インセンティブなどには期待できない...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年収という部分に関しては、一般的な旅行代理店よりかはいくらか良いような気はします。評価の点に関しては、いわゆる外資企業のそれで、成果などで大...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年2回の賞与があり、稼働手当や満室手当なども付く場合がある。忙しい店舗だと稼げるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス...続きを読む(全107文字)