この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢給があるので、微々たるものですが40歳くらいまではかならず昇給していくところ。
また、給与体系はオープンになっている(役職給はいくら、何歳...続きを読む(全285文字)
日本ホテル株式会社 報酬UP
日本ホテル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜620万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ホテル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本ホテル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
年齢給があるので、微々たるものですが40歳くらいまではかならず昇給していくところ。
また、給与体系はオープンになっている(役職給はいくら、何歳...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
コロナ禍ではなく景気の良い時にボーナスがしっかり出る。
2か月分は最低でも出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が安い為、ボーナ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ボーナスはコロナ禍でもちゃんと貰えました。
業績によって異なりますが、夏・冬で合計約5か月分くらいはもらえます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
役職に就けば給与は多少は上がる。
役職就くことは非常に難しいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であり、実力主義ではな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
賞与が同業他社よりも多く出るところ。
月給が低い分そこで補っている感じがある
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なる年功序列。昇給も...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ボーナスがかなり出ます。サービス業にしては良い給料だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため、貯金がなかなか出来...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、住宅手当家族手当はちゃんとでます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ほとんどないです。昇進評価制度も不透...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
サービス業なので基本給が低いです。年功序列で長くいれば給料は上がっていきますが、若手の仕事ができる人は転職していく印象です。
親会社が大手なの...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
サービス業という業界全体で仕方ないが基本給が低すぎる。賞与に関してはホテル業界の中では良い方だとの話だったが入社してからコロナ直撃で旨みを感じ...続きを読む(全275文字)
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コロナ前と言うこともあり賞与は2.5倍だった。
親元がJRなので、安定して給料はもらえていた。
評価制度は上司と面談があるが、どのように評価されているのは...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ボーナスがしっかり出るところ。コロナ前よりは少なくなりましたが他のホテルに比べてボーナスは多いと思います。緊急事態宣言があった年でも夏冬どちら...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
中途で業界内では比較的良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも人脈頼りのところ。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
年に1回上司と面談があり異動したいのか、今後どうしたいのか話し合う機会がある。割と異動希望は通るのでいいですが、給料面は面談してもあまり変わら...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年功序列のため、年齢が上がれば等級に関係なく給料は上がる。
上昇志向がなくても給料が上がるのは人によっては良い点といえる。
ボーナスも年による...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ホテル業界の中では賞与がしっかりでる。コロナ前の景気がいい時は6か月近く出たこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がとにか...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
JR100%出資ということもあり、安定感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっている仕事に対して基本給が低く、伴っていないよう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
コロナ前の一番良かった時は年収630万円でした。残業代は完全に出ますので、サービス残業はほとんどなかったことは良かったです。
【気になること・...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ある一定の年齢はまで、毎年3000円くらい昇給します。コロナ禍でも夏冬合計2ヶ月分の賞与がもらえました。過去には年間5ヶ月以上出る年もあったよ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価については、何をもって評価されるのかの基準があまり分からなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種的に仕方無いのかもしれない...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
賞与はコロナ前だと、ホテル業界でいえば良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、管理職で仕事が全然出来ない人も混ざっている...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与を年に2回受け取ることができる。残業した分はきちんともらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はコロナ前は多めに支...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
コロナ禍でも賞与がある、社員寮、食堂がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、昇進もほとんどない点。残業もほとんどない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
まあまあです。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働内容に対して給料が低すぎる。客が怖い。見合っていない。上の人ほどサボっていて腹が立...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上長によりますが、次のシーズンに向けての商品開発の場を設けていただけます。積極的にアイディアを出せる人には楽しいかも。採用されたら最初から最後...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
直接お客様から感謝されたり、喜んでいる姿を見えるのはホテルマンとしての本当にやりがいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
人事の方、現場の上司の方は物腰柔らかく気さくな方が多いです。リスペクトできる接客、仕事をしている上司がいた点。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
希望休を出した場合ほとんど反映してもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の特性上仕方がないが連休が取れないのと、出勤時間が...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日本ホテル株式会社に関して、口コミの中には「現場にいる人はいい人が多い」といったポジティブな評価も見られる一方で、...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年1回の面談を通じて行われ、成果や将来のビジョンが重視されます。ただし、昇進は比較的ゆっくりとしたペース...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
大手グループ会社の子会社の為、一通りの福利厚生は充実してました。
TOEIC等の資格でいい成績だと会社から一定額支給されるのも魅力です。
【気...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員寮は2万で住むことができ、量の管理人さんもいたため、
女性の一人暮らしでも安心して暮らすことができた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、社内の人間関係でストレスを感じることなく
出勤できた点はとても良かった。支配人含め上席の方々が後輩に対し、
配慮してくださ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
退職時の対応は、皆様親切で円満退職できた。
お客様への対応でストレスが続くため、社員同士助け合おうという雰囲気が伝わり、社員仲が比較的良い。
...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ホテルの新規開業はとても貴重な経験ができた。
ホテルマンとしての接客対応をおこなうだけではなく、
自分たちでホテルをオープンさせたという達成感...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収は満足している。
ホテル業界で他と比べるとかなりもらえている方だと思う。
ただ残業時間は気になるところ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などについての説明や社内フローが全くないため、長く続けていてもメリットがないように感じる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
賞与が年に2回ある
福利厚生がしっかりしている
育休産休取得率が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低い
場所によって残業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
賞与は少ないが、毎年もらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は最低額はもらえる。夜勤手当がある月と無い月で給与の差も大きい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
昇給に関しましては、毎年ではないですが
頻繁にありました。
まあ、大幅に上がるわけではない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
この企業は年収面で非常に魅力的です。まず、基本給が業界内でも高水準で設定されており、特に中途採用者でも経験やスキルをしっかりと評価してもらえる...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
年数が少なかったこともあり、景気が悪かったこともありますが少なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍だったためボーナス...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与などの仕組みはあるものの、評価は直属の上司に気に入られないとあげて貰えない風潮が強い。
年収のベースは新...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
残業が1分単位出でるため、残業が多い月はかなり月収が上がる。賞与は面談を経て決まるため一方的な決め方ではない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはほどほどにある。給与は時給にしたらバイトよりはるかに安い。拘束時間も長く、仕事量や任される責任は入社して...続きを読む(全241文字)
会社名 | 日本ホテル株式会社 |
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フリガナ | ニホンホテル |
設立日 | 1981年11月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 1,720人 |
売上高 | 409億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 里見雅行 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目6番1号 |
電話番号 | 03-5954-1088 |
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