アペックエンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
設備技術に対する専門意識が高く、設計・施工管理の実務を通じて着実にスキルを積み上げている点です。大手案件に携わる中で培った知識や現場対応力を...続きを読む(全216文字)

【良い点】
アペックエンジニアリングの事業は、空調・衛生・電気などの建築設備分野を中心に、設計から施工管理までを担う技術サービス型であり、今後も安定した...続きを読む(全342文字)

【良い点】
私がいた時、戸田建設のグループ会社ということもありましたが、それに頼らずにやっていこうという方針もありました。現在もV字回復され、さらに退職...続きを読む(全167文字)

【良い点】
上司をみていて自由度は高いと感じました。現場になると、その会社の社長かのように色々と決めることができていたので、その点ではストレスはないのか...続きを読む(全184文字)

【良い点】
最初の数週間に研修ありましたが、その後現場に放り込まれ、職人さんに教わる事の日々でした。
ただ、上司・現場・職人さんによって環境はまったく変...続きを読む(全182文字)

【良い点】
親会社に媚びることなく、一つのサブコンとして仕事を得てる方針でしたので、安定もありつつ挑戦する会社でもあったと今では思えます。衛生・空調関係...続きを読む(全200文字)

【良い点】
入社後、どの営業所入社でも寮付きで本社にて一年程研修期間があります。但し、中途入社の場合寮が空いておらず、自分で住まいを探す必要があります。...続きを読む(全215文字)

【良い点】
毎週水曜日にはノー残業デーが設けられ、社内でライフワークバランスを図る取り組みは見られます。
担当するする物件により忙しい時期はありますが、...続きを読む(全218文字)

【良い点】
中堅どころの建設会社のグループともあり、安定感あると感じる。それでいながらも、親会社からの仕事だけではなく、頼らずやれるように他のスーパーゼ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
捉え方によっては自由な感じです。基本的に直行直帰になり、現場の上長によって、全然変わると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
物価高上昇に伴って、基本給がかなり上がりました。年齢からすれば、貰いすぎていると感じることもあります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
基本給プラス残業代で30万前後の月給はあり若い時は年収としてはそれなりに高い。また基本賞与は契約数に関わらず頂ける。一年目40万で毎回の賞与...続きを読む(全383文字)

【良い点】
採用して頂いた支店長に可愛がってもらったので、営業アシスタントとして満額でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブも一...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ボーナスは年4か月以上出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。昇給もわずか。
拠点ごとにA評価の人数が決まっており...続きを読む(全96文字)

【良い点】
給与は基本給に加えて、部署手当や業務知識やスキルに応じた手当、管理者に支給される役職手当など、各種手当が加算されて支給される仕組みです。
営...続きを読む(全224文字)

【良い点】
能力・資格・経験に応じて給与が大幅に変動

職能手当・残業代全額支給

賞与・昇給あり

社員寮・住宅補助・各種手当続きを読む(全64文字)

【良い点】
基本給は他社と比べても高い水準だと思います。残業代もみなし残業となるので、早く上がれば上がるほど得にはなります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年功序列で昇給する。継続年数が長いと評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価にメリハリをつけて、頑張る人がむくわれるような...続きを読む(全89文字)

【良い点】
出張や現場に行くと、日当と現場手当がつく。また、泊り込みの出張になると朝夜の食事も付いてくるので、出張期間中の現地滞在費や生活費などの支出を...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ここ4年くらいで給与が急激に上がった。主任、設計担当者の役職が着くと給与が急激にあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価をされ...続きを読む(全149文字)