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株式会社ホンダカーズ南札幌

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダカーズ南札幌のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダカーズ南札幌のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダカーズ南札幌で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホンダカーズ南札幌の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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ホンダカーズ南札幌の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ホンダカーズ南札幌の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎週火曜日と水曜日が固定で休みなので予定は立てやすいです。gwは4日間、お盆は5日間、年末年始は毎年8〜9日間の連休があります。
【気になる...続きを読む(全226文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは、しっかりと取れる。家庭がいる社員が大半なので、
    ワークライフは充実しやすいと思います。
    車を売る仕事なので、顧客に合わせなくちゃいけ...続きを読む(全208文字)

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    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    しっかりと週に2日間休めるのは、ありがたいと思います。また、車が好きな方は営業時間終了後に洗車や整備など、工場の許可を貰えば行えるので車好き...続きを読む(全185文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ホンダカーズ南札幌の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内コミニュケーションが多かった。
    家族を気にしてくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列間は、まだある。
    また、整備は厳し...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与などはしっかりとある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給条件が少し不明確
    また、上司もしくは決裁権を持つ人に好かれないと上が...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    車が好きなら良いが、勉強が必要
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修があるが、ちゃんとやらないと難しい。
    また、社内資格は自力で勉強...続きを読む(全93文字)

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    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時と実際は乖離しているので、
    経営陣、人事部は現場をちゃんと把握した方が良い
    労働環境は可もなく不可もなし続きを読む(全75文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    営業職はインセンティブが付いてくるため、売ればその分給料として入ってくるらしい。続きを読む(全40文字)

    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    研修制度はしっかりしているそうで、中途採用でも研修がある。続きを読む(全29文字)

    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    これからも一定層には需要があり続けると思う。続きを読む(全22文字)

    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    管理職の方は年齢層が高く、古い考え方の人と時代に合わせた考え方の人が入り混じっている。続きを読む(全43文字)

    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人が良いと言っています。コミュニケーションが盛んです。続きを読む(全27文字)

    株式会社ホンダカーズ南札幌の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の風潮からか、社員は良い意味でドライ
    良い先輩は数名で、後はライバル。
    交流会などは、多いほうです。馴染めなかったら厳しいかもしれません...続きを読む(全185文字)

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    小売り(自動車・バイク)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ひまわりコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    固定残業制ではあるが、仕事をしっかり終わらせていれば18時には帰ることができる。子どもがいる社員さん等は子どもの行事や急な発熱などがあっても...続きを読む(全261文字)

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    北海道スバル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは火曜、水曜だが有給もかなり取りやすかったです。
    会社の風潮は土日祝に積極的に有給を取りましょうなので会社的には全く問題あるないと思いま...続きを読む(全270文字)

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    株式会社ケーエムガレージの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    帰宅時間は遅めだが、夜遅くまで連絡が来るような仕事ではないので、家に帰ったら仕事のことを引きずらずに過ごせる。オンオフは切り替えやすい職場で...続きを読む(全206文字)

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    ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    閑散期でも拘束時間が長く、休みも取りづらい。
    有給はまともに使えず、退社する時にまとめて使える程度。
    長期連休は...続きを読む(全81文字)

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    三重トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平日休みなのはどこに行っても混んでないのでいい点だと思う
    最近は土日も休みやすくなってきていると思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全144文字)

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    株式会社モトーレン仙台の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は法律で決められた分必ず取得させられる。
    繁忙期などでも、突発な休みに柔軟に対応してもらえていた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)

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    ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日でも出勤あり。残務や新商品の勉強会、試乗会あり。レポートも書かなくてはならず休みではなく休日出勤プラス出張である。続きを読む(全79文字)

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    京都スバル自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ディーラーには珍しく完全週休2日制で火曜日水曜日が休みと決まっている。長期休暇も長い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期、売れる...続きを読む(全104文字)

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    岐阜トヨペット株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業マンは状況に応じて休日に動くこともあります。お客様の都合によっては、定休日に車の商談をすることもあります。ま...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ヤナセの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ヤナセの個人営業(メルセデス・ベンツ担当)は、顧客との長期的な信頼関係を重視する営業スタイルが特徴です。勤務は月曜・火曜休みで、土日祝日は基...続きを読む(全527文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ホンダカーズ南札幌の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホンダカーズ南札幌
    フリガナ ホンダカーズミナミサッポロ
    設立日 1969年9月
    資本金 3000万円
    従業員数 136人
    代表者 越川裕一郎
    本社所在地 〒064-0925 北海道札幌市中央区南二十五条西11丁目1番7号
    電話番号 011-551-8141
    URL https://www.hondacars-minamisapporo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1393084

    ホンダカーズ南札幌の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。