この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時に決まっていた勤務地と異なる場所への異動を命じられたため、その時は希望地でしか働くことができなかったためや...続きを読む(全170文字)
株式会社トーサイ 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時に決まっていた勤務地と異なる場所への異動を命じられたため、その時は希望地でしか働くことができなかったためや...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
シフト制なので初めは嫌だったが、今日休日を交代や組み直してくれるのでプライベートの時間や子育て世代にはは休みがとりやすい。2018年より年間休...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
県内の事務職では基本的に高い方だと思う。
色々引かれても生活出来るレベルではあると思う。
仕事もそれなりにやることがありあっという間に時間が過...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
営業職ですが休みはキッチリとれます。
男性でも育児休暇取得者実績も有りかなり営業職としてはいいと思います。シフト休ですが年間休日も105日有り...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも緩めな社風
自分で考えて行動できる
総合展示場なので保険、車検、整備、販売、買い取りが自社でほぼ完結できる点
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休みが少ない事が1番です。
週に1回休めたらいいほうです。営業マンになれば特に少ないと思います。休日出勤の申請はほぼほぼ出せないと思います。
...続きを読む(全127文字)
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営業職になれば、休みは少なくなります。ほとんどが休日出勤でした。有給休暇を取っている人はあまり見たことがありませんでした。とれない雰囲気になっていたのかも...続きを読む(全165文字)
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中古車を契約して頂き納車後に感謝の電話やお礼の手紙をもらった時に満足感を得ることができます。
また営業スタッフは毎月目標に向かって成績を競い合います。自...続きを読む(全177文字)
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現在、赤字が続いており、営業職のスキルアップが急務。固定客を持つことが少なく、新規客に頼ってしまっていたため、そのツケが帰ってきてしまい、顧客の代替販売が...続きを読む(全164文字)
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・社員のモチベーションを高める為に、目標管理シートを毎月記入させていた。公開性だった記憶があり、書きたい事を書けないように感じた。
日曜日やキャンペーン...続きを読む(全203文字)
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出産を期に特別休暇を取得できますが、前提として給料が安いことによる不安と福利厚生の充実度の低さから出産後からはそのまま退職されることが多いです。
勿論家...続きを読む(全203文字)
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関東は比較的どの部署も休み易いと思える。
年間105日休める。
課によって、責任者の管理が適当。
例えば105日間の休日を前倒しで取り(休みの日数は...続きを読む(全306文字)
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一般職の研修に関しては、各部署によって差がある。
営業職=保険研修のみ頻繁にある。(自分から率先する社員はいない)
業務職=特になにもない。(たぶん向...続きを読む(全430文字)
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一番の理由としてはやはりある一定の期間が経つと
マンネリしてしまう。
飛び込み等が一切なく営業店で待つ営業なので
空気の入れ換えが出来ず飽きてしまう...続きを読む(全169文字)
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休暇制度はあるにはあるが、取り難い環境は否めない。
やはり男仕事感がありすぎ、女性の活躍が評価されていない現況も
ある。
有給制度もあるにはあるが取...続きを読む(全158文字)
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基本的には配属先の上司のさじ加減による。
定時の19時30分から帰るために仕事をする場所もあれば
その時間帯に向けて朝から仕事をする場所がある。
あ...続きを読む(全184文字)
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現在ではネットでの販売活動がメインとなり、平行して
顧客活動を行ったりします。
具体的なライバル企業はなくとも同業他社の比較はあります。
既存事業の...続きを読む(全152文字)
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社風は言うは易し行うは難しを地で行くような感じで、
実際にはスグに風化してしまいます。
つまりはあまり浸透する事がなく、
何度も何度も言われ続けてい...続きを読む(全162文字)
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基本的にはイメージ通りの営業形態。月の利益に応じて給料が支給される。
アッパーで年収600万前後。
ボーナスは無し。ある一定のラインから上にいかなけれ...続きを読む(全197文字)
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福利厚生面は同業他社と比べ良い方だと思う。制服は全て支給され、完全とは言えないが通勤費も出る。そして、育児休暇や介護休暇の制度は規定でうたっており、しっか...続きを読む(全174文字)
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部署によって不公正さがある。自動車販売会社で営業主体で走り続けてきた企業であるから使用が無い。しかし、そこがこの会社の弱点でもある。それに気づいていながら...続きを読む(全152文字)
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今までは見ざる聞かざる言わざるの三拍子の経営だと感じていたが、
現在、ある基幹システムを導入する予定でいる。
構築されるシステムの内容にもよるが、(良...続きを読む(全159文字)
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社内研修が少ない為ある一定時期(入社~2,3年目)を過ぎると、この仕事は自分以外の人にも出来るのではないか?と思う仕事を8年目になった人間が思う仕事の質。...続きを読む(全155文字)
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職につくと言う観点から年収や給与面はかなり重要視しておりますが、
20代後半で現在もらっている年収は満足しております。
ですが、営業職なので成果を出し...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社トーサイ |
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フリガナ | トーサイ |
設立日 | 1966年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 柏原哲郎 |
本社所在地 | 〒341-0024 埼玉県三郷市三郷3丁目16番地2 |
電話番号 | 048-959-1031 |
URL | https://www.tosai.jp/ |
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