この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分が配属された店舗では、繁忙期以外はほとんど残業はなく定時に帰宅できることも多かった（店長によって異なると思われる）。そのためプライベートの...続きを読む(全258文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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一蔵のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全37件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社一蔵のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社一蔵で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
一蔵の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.3
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
2.2
- スキルアップ
-
2.4
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
1.8
- 社員・管理職
-
2.0
- ワークライフ
-
2.1
- 女性の働きやすさ
-
2.4
- 入社後のギャップ
-
2.2
- 退職理由
-
1.7
一蔵の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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一蔵の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
37
件
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【良い点】
上場企業になるために36協定遵守をかかげていますがなかなか難しいと思います。所属する事業部によってかなり差が出てているのが現状だと思います。特...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
結婚式場近くに家を探してもらえるため、職場から近くて良い。また、結婚式場が綺麗なため、その様な環境の中で働ける事は刺激となる。
時短制度もある...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
お客様の担当を1から任せてもらえるので、とてもやりがいがあります。
あらゆる職人さんと囲まれての仕事はとても刺激的で、クリエイティブだと感じま...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最悪でした。関東周辺での展示会販売なので近県では通いのことも多く深夜の帰宅になることもしばしばありました。朝も早く...続きを読む(全127文字)
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部署によってさまざまだとおもいます。
以前は無法地帯でノンストップ上等でしたが、最近は社内整備もすこしずつ整いサブロク協定を意識した大成になってきています...続きを読む(全112文字)
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【良い点】経験が無くても様々なことを任せてもらえる。ただ悪く言えば経験を問わず様々な業務を任されるので、無茶苦茶な事も多く、上層部はその場の利益しか考えて...続きを読む(全209文字)
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上場をめざしている会社なので、休日などはちゃんととれていました。
地方の店舗担当だったので、週の半分以上は出張のため帰宅できません。
毎月月末は、各店...続きを読む(全169文字)
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残業は42時間以内を目標にしています。ただ、年に6回それを超えて働いてよいことになっていました。目標があるとはいえ、上限いっぱいまで残業させた方が会社にと...続きを読む(全284文字)
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顧客から問い合わせが入った場合や苦情、契約内容の確認など、休みの日でも会社から連絡が来る。その当たりの内勤の気遣いやサポート体制が不十分なので、休みの日で...続きを読む(全150文字)
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シフト制なので平日に休みたい人にはいいかもしれません。
半休をとることもできます。
ただ、よっぽどでないと土日の休みはとれません。
この会社では友人...続きを読む(全172文字)
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上の人ほど残業している気がします。でも、残業といっても終電間近とかではなく、だいたい遅くても21時とか?スピーディーに業務をこなす人はいつも平均18時半ぐ...続きを読む(全159文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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一蔵の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性社員が、妊娠するなとネタのように繰り返し言われているのは日常。離れた今ではおそろしく感じる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
迷った点はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支配人は上からのお達しで残業するなと口酸っぱく言っていたが、チーフ級が自らタイム...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大規模サイトを任せられるのでやりがいはあるかと思います。
オウンドメディアなので、オールマイティーにかかわりたい方には向いているかと思います。...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
事業所で、トラブルがあっても最悪他の部署に異動願が出せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長のパワハラを部内全員が黙認し誰も助け...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
・社員同士仲が良いため、みんなでお互いの仕事のカバーをし合うことができる。
・
【気になること・改善したほうがいい点】
気になったこと
・非常...続きを読む(全515文字)
小売り(アパレル)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
当たり前ではありますが、アルバイトなので、ワークライフバランスは自分がどれだけシフトに入るかによって異なります。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
上長にもよりますが上長に早めに相談しておけば希望の休みは比較的通りやすいのでワークライフバランスの満足度は高いです。店舗にもよるかと思いますが...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で希望通り休めないことが多い。
誰かが急遽やすむと他のスタッフに皺寄せがくる。
そういう時は本部から応援を...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
閑散期は連休がもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが、シフト制なので希望休みはほぼ取れない。家族や友人とも休みが合わ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
店舗によるがシフトは融通がきく。社員よりパートの希望が優先されることはよくある。イレギュラーなことがない限り残業はない。
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
残業は基本ない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間前の掃除の時間が無給な点。
就業時間より30分～1時間早く出社することを強...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
店舗によっては閑散期にまとめて休みを取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主婦さんは子供の預け先がないなどで、祝日出れな...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
店舗によるが、希望休は月3日まで出すことができる。ただ繁忙期などは希望が通りづらいこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
フレックス制を導入していた為 自分でスケジュールを管理でき、個々の生活スタイルやニーズに合わせて勤務時間を調整することができます。有休や連続休...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
かなり昔ですが、当時から残業を減らしたり休みやすい環境を作ろうとしているエリマネがいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって...続きを読む(全108文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
一蔵の 会社情報
| 会社名 | 株式会社一蔵 |
|---|---|
| フリガナ | イチクラ |
| 設立日 | 1991年2月 |
| 資本金 | 10億1200万円 |
| 従業員数 | 821人 |
| 売上高 | 197億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河端義彦 |
| 本社所在地 | 〒331-0815 埼玉県さいたま市北区大成町4丁目699番地1 |
| 平均年齢 | 37.0歳 |
| 平均給与 | 413万円 |
| 電話番号 | 048-660-2211 |
| URL | https://www.ichikura.jp/ |
NOKIZAL ID: 1580942
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