この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は大事に扱ってもらってた印象。
女性は早く帰れてた、休憩もしっかり取れていた。
携帯の販売をしていた。
洗車などはしていない。
夏は涼しく...続きを読む(全186文字)
ネッツトヨタ東埼玉株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネッツトヨタ東埼玉株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にネッツトヨタ東埼玉株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は大事に扱ってもらってた印象。
女性は早く帰れてた、休憩もしっかり取れていた。
携帯の販売をしていた。
洗車などはしていない。
夏は涼しく...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に配慮があるとおもいます。スタッフ同士仲が良く、男性が多い職場ながら女性も楽しみながら仕事ができると思います。また、仕事内容も、接客がすき...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的女性も多く、働きやすいかと思います。産休や育休も取れますし、本社はほぼ定時に業務が終了します。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は働き方改革を積極的に行なっているため、本社勤務やパートさんなどは定時で帰れたり育休・産休は普通に取れるので本社勤務やパートさんは良いと思...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生の面では、産休・育休制度の実績が多数あり、実際に取得してその後、仕事に復帰するという社員の方々が多くいらっしゃいます。そのため、女性に...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
お店にもよりますが、出勤は遅く、9時くらいです。女性は男性社会に慣れてしまえば働きやすい環境だと思います。福利厚生はしっかりしている方で、産休...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
営業は別ですが内勤、事務職は産休を取ることが可能です。ただもどる場所はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に妊娠の報告...続きを読む(全163文字)
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女性の営業でも、出産、育児に関しては制度が整っていると思います。育児おける休職期間中はハローワークからお金ももらえます。女性管理職がいないので、やや男性重...続きを読む(全108文字)
埼玉県のディーラーであり、埼玉県民を顧客としている。お客様感謝祭やキッチンカーの導入など埼玉県民を楽しませるために、地域に浸透している続きを読む(全67文字)
トヨタの自動車を販売だけでなく、中古車も販売しているので商品のバリエーションが多いので、どんな車の要望にも答えることが出来る続きを読む(全62文字)
利益が10年以上右肩上がりで、賞与も6ヶ月を超えるので、業績によってしっかり貰える続きを読む(全41文字)
シフト制の店舗もあるが、月平均所定外労働時間がら13時間とかなり短いので休みやすい続きを読む(全41文字)
定期的に集合研修やau研修といった変わった研修もある続きを読む(全26文字)
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【良い点】
マネージャーなどは休日出勤している人もいましたが、役職なしの私は休めていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は基本的に休めま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
マネージャー(工場長)は皆できる人でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年点検(オイル交換、エンジンルームと下回りチェック、洗車...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
引き渡し前の洗車など開店準備の為に毎日、始業時刻1時間前に出勤していました。
上司から...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
整備士で入社するとトヨタ検定などの取得のために頻繁に講習などがありスキルアップをしたい人にはとても有難い。検査員の資格なども会社負担で取らせて...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日祝はお客様が多く来店されるため休みをとれないので、会社以外の友人と遊べる機会がない。カレンダー通りに休...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育休復帰率は意外と高い。
職場の復帰のいやがらせは無いです。
子供の運動会等で有給はCAさんは普通に使えます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
生理休暇があり女性にとってはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善は出来ないと思いますが、女性スタッフが修理に入るとお...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
育休を長く取得されている方が結構いらっしゃいました。
復帰後も時短勤務になるが役職もそのままが可能でした。
1店舗の女性の人数が少ないので人間...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
産休や育休は取りやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はまだまだ女性は少ない。店長も、女性はほとんど居ない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何年か働いていれば本社の人事等に異動も可能のようで、
産休や育休、時短勤務をしている社員さんがいる
【気になること・改善したほうがいい点】
や...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は取れるし産休に関しては多めに休みを取れるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けにルールが変わっていたり...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分から目標を言葉にしていれば、会社や上司も見ていてくれるため、女性だからというような偏見はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業に関して言えば、男女の差は特にないと思います。女性だからといって何か有利になることはないと思います。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は少ないです。しかし、女性の社員もいるにはいるので、なにか男性だけが優遇されるとか女性社員が仕事しづらい環境はないと思っています。技術を持...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果を出せば女性でも評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いので意見がしにくかったり、内容によっては理解しても...続きを読む(全89文字)
会社名 | ネッツトヨタ東埼玉株式会社 |
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フリガナ | ネッツトヨタヒガシサイタマ |
設立日 | 1966年11月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 703人 |
売上高 | 401億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 飯塚素久 |
本社所在地 | 〒333-0866 埼玉県川口市芝1丁目38番1号 |
電話番号 | 048-268-1414 |
URL | https://mynetz.jp/ |
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