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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の経営態度や姿勢に関しては見直すべきところがたくさんあるように思える。基本的に全てにおいてあまり本気で向き合...続きを読む(全121文字)
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株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の経営態度や姿勢に関しては見直すべきところがたくさんあるように思える。基本的に全てにおいてあまり本気で向き合...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネージャーのマネジメント力がよかった。転職して他のマネージャーを見る機会があったが、尚更クリエイトのマネージャーの良さが身に染みている。
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特に気になるところはなく、上司はいい人だった。他の現場ではパワハラ紛いのこともあったと聞いたが今はどうかわからない。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店あるあるかもしれないが、社員さんの業務過多が気になった。
連勤がつづき、店内の空気が悪くなったりしたので...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特に無いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
外食企業なので、現場(店舗)はSV以上が管理職となると思います。
コロナ後は、...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に魅力など無く、毎日の営業をするための人員でしかない。また、毎日忙しい為、休憩時間に書類作成等をこなさなけれ...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトがいないと社員が長時間労働は当たり前。また最少人数でお店を回す事がほとんど。アルバイトがいても人件費削...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
アルバイトには優しく接してくれました。シフトは希望通りにしてくれて、学生としてはありがたかったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
イベントがあると本社から応援にくることもあります。(主にレセプション)
会社内で助け合おうという風潮はあるようです。またアルバイトのみでの本...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
現場では社員同士積極的にコミュニケーションを取らなければならないので人の関係は密そうだった。またオフィスが狭かったので距離は近かった。
【気...続きを読む(全157文字)
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店長は女性が多かったので話しやすかったが料理長や上の社員さんは厳しく言ってくる人も多いよう
100人入った新卒も半分になり、上長との関係が大変とのこと。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
最初の店舗では年齢的にも近い上司が多かったのでプライベートでも仲良くなれる方が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
人に寄るので...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キッチンのチーフは大変厳しい方で仕事の覚えが遅い人には今では考えられないほどのパワハラをしていました。ただ、仕事...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
料理長に関しては店舗によってかなり異なる。人がいなくて料理長になったりすることもある。
1人、パワハラギリギリな...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
まず退職金は出ません。以前は1分単位で残業代出ていましたがコロナが流行り出した辺りからたっ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
部下の話しを良く聞く上司が多く、問題や改善しなければならない点について、動きが早いので、ストレスが続く事が少ない環境だと思います。ですからモ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社員の方は皆さんとても優しくて、むしろ話しやすかった。シフト希望や予定も合わせてくれて、とても優しかった。店長がたくさん変わったが、皆さんと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ひかくてきに裁量権は与えられているので色々できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分からないが残業はある程度は付けれるが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特にないかと思います。
あるとすれば本社の社員の方は優しいです。
新卒採用は形だけやっていて(新人研修など)、あとは現場に投げっぱなしの状態...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
アルバイト、パートのことを考えてくれるいい社員がたくさんいる。仕事も自分から聞くことで、積極的に教えてくれ、仕事を任せてもらえるようになる。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
普段店舗に居ない上長も視察にいらっしゃる事もあり、直接思った事や相談を出来る環境でした。良い意味で緊張感もありながら働けました。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
気をつかってくれてシフトなどを融通してくれていました。社員さんは皆さんパートやアルバイトには基本優しく丁寧に指導してくれていました。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
お店のオペレーションは現場に任される部分が多いため、自分たちで構築する楽しみがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によっては...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
基本的には月に8回休みは取れます。サービス業には珍しく、希望すれば土、日でも休みが取れます。賞与や退職金などの制度は今のところありませんが、...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
ある程度未経験でも、仕事をさせてもらえる。
簡単に社員になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にプライドを持っている社員が...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像をはるかにこえた激務。最長で25連勤した。みなし残業手当がついているため、かなり残業しても残業代はつかない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
年齢が若くても実力とやる気さえあればストアマネージャーを任されるなどチャンスがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業とい...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの融通は聞きやすいが、それが仇となって勝手にシフトを入れられていることがよくある。予定の入っていた日であっ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ベネフィットポイント制を導入しており、軽食や家電など様々なものに変換することができるので、比較的自由度は高いと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
お客様の年齢層はかなり広いので、様々な人話してみたいという人には向いていると思う。だが、たまに高圧的な方(バスドライバーか何か?)がいらっし...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
PL数値管理の方法や、原価管理手法など、他会社ではなかなか教わらない事が勉強できる環境があった。
店長や料理長の手腕一つで売上や、取引業者と...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
面倒見の良い社員が多かったので、何も知らずに入っても様々な指導はいただけた。また、マネージャーとも距離が近いため、様々な面では良かった。
【...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規出店のお店で忙しい店舗に配属になり
朝の9時から閉店の9時までぶっ通し
休憩も一回ご飯を食べるだけ
調理と...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
上場企業で働いてみたかったので入社したが残念な結果になってしまった
【気になること・改善したほうがいい点】
面接ではいいことばかり
現場に入...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がカウンセリングが必要な時間になっていると会社から言われました
その労働時間にしているのは会社だと思いました続きを読む(全78文字)
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【良い点】
合う人は合う。社員になってすぐの方はわりとフレッシュに明るくやっている
【気になること・改善したほうがいい点】
長年社員、また社員になって2...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
近年、ツールやシステムが進んできており、数値管理能力を求められることが多くなった。なので、ただの体力仕事というよりかはしっかりしたマネジメン...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
役職のない社員同士仲良くご飯に行ったりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は関わらない方が良いです。管理職によるいじめも...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず基本パワハラ発言は当たり前の管理職の人達です。人の恋愛やプライベートにちゃちゃを入れてきて、文句を言ってきま...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションが非常に活発で、忙しい時間帯でも自然と声を掛け合いながら助け合える雰囲気があります。新人に対しても丁寧に指導して...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
また勤務店以外でも割引で商品を購入できました。
最初は覚えることが多くて大変でしたが、一度覚えてしまえば、季節ごとの商品をその都度覚えるだけ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い上司が上にいて、やりにくかった。自分の仕事ができていないくせに、部下のミスだけ責...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
クルーをまとめるマネジメントが学べていたのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
片付け準備、遅い時間までかかっていて負担が大...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は少なく、アルバイトが8から9割です。
社員の年齢層も若い為、離職率が高い。
しかし、上司は手一杯で連絡が取...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職されてるのが20代後半~30代前半が多く、経験が浅い分、現場の仕事内容は全然...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | 株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | クリエイトレストランツホールディングス |
| 設立日 | 1997年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 4,228人 |
| 売上高 | 1563億5400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 川井 潤 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田5丁目10番18号 |
| 平均年齢 | 48.0歳 |
| 平均給与 | 671万円 |
| 電話番号 | 03-5488-8001 |
| URL | https://www.createrestaurants.com/ |
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