クリエイティヴ・リンクの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
新しいプロジェクトや難題に取り組むことで、スキルの向上や個人の成長を実感できます。

一方的な仕事ではなく、異なるプロジェクトに関わる機会が...続きを読む(全207文字)

【良い点】
オフィス以外での労働が奨励され、適切なリモートワークの仕組みが整っていると、通勤時間を節約し、仕事と生活を調整しやすくなります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
フレキシブルな働き方やリモートワークの提供があることで、仕事と家庭のバランスを取りやすくなります。産休育児で時短出勤も可能です。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新事業の立ち上げにおいて、プロの人材が不足し、各自が自己学習に励んでいる中、何度も失敗の経験がありました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
良い意味で、特に特徴はありませんでした。
そんなに大きい会社ではないので、当然かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
自分のこれまでの職歴と、英語が両方生かせるという点が魅力的でした。
私の職種だと、どうしても日本語力重視になってしまい、英語を身につけていて...続きを読む(全179文字)

【良い点】
職種によりますが、私が残業することはほとんどありませんでした。
ただ、ニュースを扱う業界なので、特に編集関係の部署は大きなニュースが入ってく...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給が取りやすい。きちんと事前に連絡さえすれば、希望の日に休めないことはほぼないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
毎日大量のニュースや長めの記事を訳すので、翻訳者を目指している、もしくは翻訳で食べていくことを考えている人にはとても良いトレーニングになりま...続きを読む(全174文字)

【良い点】
どの部署もどちらかというと女性の方が多く、女性だからどうこうということは一切ありませんでした。仕事をしていて性別の差を意識することはほぼあり...続きを読む(全164文字)

【良い点】
人はとても良い、みなさん優しいし助けてくれる。誰かが困っていたら助けようという文化だし、それぞれのプライベートな事情にも配慮している。家族を...続きを読む(全352文字)

【良い点】
派遣社員でも新人教育やマネジメントに挑戦できるといった、キャリアアップの機会がある点。新人教育に必要なマニュアルやルールもすべて用意されてい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
温厚な人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職率が多い。
若手の定着率が低く、先行き不透明
会社の要の事業がなく、先行き不透明続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ないため、人間関係がうまくいかないと終わる。
人の出入りが激しい。
パワハラやセクハラもよく聞く。
会社...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時と説明が違う。人柄は良いが、体制や業務量が多い。残業も多く、誰かが休むと業務が回らず滞ります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
国内でも非常に働きやすい企業なのは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣への不信感が高まっている。
経営陣の方針が旧L...続きを読む(全129文字)

【良い点】
退職するには年収や福利厚生含めて惜しい会社ではあった。チームのコミニケーションも活発で言いたいことを言える環境であった。自分次第で成長できる...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率はかなり高い
とくに派遣社員の人は入れ替わり激しいイメージ

採用ハードルをもう少し上げると安定するのでは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
私がサイバーエージェントを退職した理由は、キャリアの方向性を見直した結果、より専門性を高められる環境で新たな挑戦をしたいと考えたためです。現...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営が不安定になり人の出が激しい時期があった。一時期よりは収まったが、それでも優秀な人は他に流れ新卒も採用しない...続きを読む(全103文字)