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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職するには年収や福利厚生含めて惜しい会社ではあった。チームのコミニケーションも活発で言いたいことを言える環境であった。自分次第で成長できる...続きを読む(全210文字)
楽天グループ株式会社
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【良い点】
退職するには年収や福利厚生含めて惜しい会社ではあった。チームのコミニケーションも活発で言いたいことを言える環境であった。自分次第で成長できる...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
部署、チームによるという前提で、ライフワークバランスは良い方なのではないかと思います。残業はそこまで多くなく、平日のプライベートの時間は取れ...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
朝昼晩ご飯が食べれるのでとても良いです。そしてご飯がとても美味しかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることなどは特にないです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署によっては自分の強みを活かして楽しく働けている人もおり、環境さえ合えばやりがいを感じられる職場だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
新卒としては年収水準が高く、500万円程度は同世代と比較しても恵まれている。大手企業ならではの福利厚生と合わせて、経済的な安心感はある。
【...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
長期休みをとって国に帰るメンバーもいるので、長い休みも1日だけの有給も気兼ねなく取得できる雰囲気でした。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業チームのやりたいことを実装していくような仕事になっていってしまったことが転職検討理由です。しかし、人数は多い...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
グループによりますが、私が所属したサービスの開発チームは技術力とコミュニケーション能力を兼ね備えた人が多かったです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性のマネージャーも多くいたため、女性だから昇進させないなどの古臭い考え方はないと思われる。育休や産休を取得している方も見かけたので、その部...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行している。私の観測範囲ではにL4,L3レイヤーのマネージャーに特に多いと感じた。私自身も身体的に危...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ハードスキルもソフトスキルも高い人材が多いと感じた。また、英語でのコミュニケーションが求められるため、将来的に外資を目指す方にもお勧めだと思...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収自体は高水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は定量と定性二つの観点から成っており、定量評価がベースの給与、定...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
場所によると思うが、レガシーでかなり複雑化したコードで記述されたプロダクトを担当していた。良いコードを見ることはできないので、新人エンジニア...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
• 残業が少なく効率的
• 成果主義の文化があり、ダラダラと残るのではなく、自分の仕事が終われば定時で帰るというメリハリのある働き方が...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
• 挑戦を後押しする環境
• 「やりたい」と手を挙げたことに対しては何でも任せてもらえる、裁量の大きい環境が整っています。自分自身の挑...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
エンジニアは英語を使います。開発ドキュメント、コードのコメント、会議、チャットでのコミュニケーションなど、日常的に英語が求められます。
【気...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
楽天の年収制度には、多くの魅力的なメリットがある。まず第一に、成果主義に基づいた評価制度が整っている点が挙げられる。楽天では、個人の実績や貢...続きを読む(全548文字)
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【良い点】
この会社は全体的にワークライフバランスを重視している印象があります。業務量は部署や時期によって波がありますが、基本的には自分の裁量でスケジュ...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
この会社では、自分の意見やアイデアを積極的に発信できる環境が整っており、仕事に対して大きなやりがいを感じられます。上司との距離が近く、提案が...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
社内には社員食堂があり、栄養バランスの取れた食事を手頃な価格で利用できるのが魅力です。忙しい時期でも外に出ずに食事を済ませられるため、時間を...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
数字の裏にある“人の行動”を読み解けることです。単なるSQLの集計やスクリプト作成ではなく、分析の過程で「この指標を動かすには何が効くのか?...続きを読む(全311文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術職というと男性が多い印象がありますが、成果で評価されるため、性別に関係なく実力を発揮しやすい職種だと感じます...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状では、福利厚生・社内制度に関して、もう少し改善の余地があると感じています。特に、**(具体的な制度名:例:育...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状では、もう少しワークライフバランスを改善したいと考えています。業務量が多く、残業が増える傾向にあるため、プラ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
e-learningなど多くの企業がやっている研修制度などは基本的に十分なほどにやっています。その他スキルの棚卸しやキャリア相談のような制度...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ラクテングループ |
| 設立日 | 1997年2月 |
| 資本金 | 4526億4600万円 |
| 従業員数 | 29,334人 |
| 売上高 | 2兆4965億7500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 三木谷 浩史 |
| 本社所在地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川1丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 平均給与 | 820万円 |
| 電話番号 | 050-55816910 |
| URL | https://corp.rakuten.co.jp/ |
| 採用URL | https://corp.rakuten.co.jp/careers/graduates/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。