幼児活動研究会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員になると10時間勤務が当たり前で、残業代は出ない。
残業した分は、休みに振り返る休んでる間仕事は溜まって行く...続きを読む(全111文字)

【良い点】
課外教室もあるため日によって帰る時間はばらばらですが、比較的そこまで遅くならないのはありがたい点でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
住宅手当など福利厚生は充実してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の事務作業の進みによっては交通費の承認など遅く2ヶ月後とか...続きを読む(全103文字)

【良い点】
子供の成長を近くで体験できる。
長く同じ幼稚園などで指導をしていると子供が少し成長していく姿を見ると嬉しく感じるのとやって良かったとやりがい...続きを読む(全176文字)

【良い点】
長期休みはしっかり取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
終業後の夜、休みの日に電話がくる
保護者であれば100歩譲が上司からの電話...続きを読む(全236文字)

【良い点】
メンタル強めで、昔ながらの会社の文化でもいい人ならおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の居た部署は、クセの強い方が多く、毎...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由求人票の条件が良かったから。
求人票と仕事内容が違い。
給料も100万以上違った。
釣りの求人票を流して...続きを読む(全98文字)

【良い点】
紙文化や昔ながらの会社がいい人には向いてる職場。
年功序列制で、上下関係に厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
即戦力。
体力な...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
50代60代と年配の方が多く。
優秀な人は、どんどん転職をして辞めて行く。
若い世代は、あまり居なく30代あたり...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
10時間以上勤務から残業代が出る。
私の働いてた部署の人は、プライベートがなく会社が1番見たいな会社の人が多めだった。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでは昇給は微微たるもの。
授業は人数に応じて給料が変わり、多ければ2000/時間を超えるものの、少ない...続きを読む(全127文字)

【良い点】
新卒から比較的高い給料をいただける。
担当生徒数や営業成績によって客観的な評価で昇給を狙うことができる。
最近では、営業成績だけではなく、指...続きを読む(全180文字)

【良い点】
実力主義で、結果を出した分はちゃんと評価してもらえる。報奨金があり、良い教室を作って紹介が多いと収入に反映される。自分は5年でリーダーになれ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ボーナスはそこまで高くないがでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上りずらい。役職がつくと年収は上がるが、役職がつかないまま...続きを読む(全87文字)

【良い点】
売上や生徒数における目標を達成すると、評価はしてもらえる。賞与は数字としての結果次第といった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本給も役職手当も役職ごとにランクが設定されたテーブルが公開されているので、透明性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
テー...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みは曖昧。かと言って明確にし始めたら社員は精神的に削れてしまうかもしれない。目に見えてわかりやすく...続きを読む(全105文字)

【良い点】
比較的若い年次の社員が校舎長になるため、早くキャリアアップを目指したい人にはいい環境です。成果出した分、それ相応に認められます。
【気になる...続きを読む(全165文字)

【良い点】
アルバイトだが、夏期講習等はかなり稼ぐことができる。交通費支給や待機給など、その辺は積極的に申請してほしいと言われる。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)

【良い点】
長期的に見れば個人の資産を大きく増やす助けとなり、安定企業ならではの誠実で手厚い給与パッケージが用意されていたと感じています。続きを読む(全69文字)