武蔵工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性も管理職で活躍できる雰囲気だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い為、女性が働きやすい雰囲気ではないと思います...続きを読む(全146文字)

【良い点】
役職によって異なりますが、若手社員は悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーの方々は残業が多い為、中々家に帰れ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
人は良い人が多かったと思います。
若くて能力が高い上司がいましたが、中々いないとても良い方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全277文字)

【良い点】
残業代は１分単位です。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の中小企業なので福利厚生というものは特にないと思います。
ただ、社内には...続きを読む(全105文字)

【良い点】
少しニッチな業界なので取引先は安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので仕事は安定的に多いと思いますが...続きを読む(全131文字)

仕事のやりがいは、自分で描いた図面が目の前で少しずつ具現化していくところです。
モチベーションは会社努力でなんかではあがりません。人間の欲望は限度を知...続きを読む(全168文字)

【良い点】
店舗毎での売上1位の人は、インセンティブがもらえる仕組みなのが良かった。
個人売上または顧客売りのどちらでも評価されるので、頑張った人への報...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新規営業や目標達成でインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブや年収が全体的にが少ない。また、新規営...続きを読む(全107文字)

【良い点】
働いた分はもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しすぎると、あいつらにはお金払ってるからとボーナスは0になります。トータル...続きを読む(全100文字)

【良い点】
半期に一度面談を実施し、その後昇給する。面談の内容で差が出るとは思わないが、希望年収も聞かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
昇給が年2回あるため、単価の高いプロジェクトに参画できれば１年で基本給が2万円上がります。基本給が上がる点は良いと感じています。
【気になる...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年ある職能判定がタスク負荷を増加させていると思う。
自身の業務内容について記載し、それによって何を得たか、どの...続きを読む(全234文字)

【良い点】
年収や評価制度については、入社前に「コンサル会社だから成果主義が強いのでは」「評価が厳しいのでは」と少し構えていましたが、実際は極端な数字至...続きを読む(全662文字)

【良い点】
年2回の賞与あり
業績によっては決算賞与がある年もある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は一般職階級には公表されていない
年...続きを読む(全102文字)

【良い点】
評価制度がきちんとできている
勉強会にでたりe-ラーニングで自己研鑽ポイントをためるとある程度評価はされる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業代はきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの基本給である。基本的に役職が付かなければ年収が上がることはない。...続きを読む(全94文字)