この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんど女性社員で働きやすさはとても良いと思う。パートさんも多く、パートさんは定時で帰られている
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全113文字)
株式会社ベネフィット・ワン
属性 |
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【良い点】
ほとんど女性社員で働きやすさはとても良いと思う。パートさんも多く、パートさんは定時で帰られている
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
電話をとってマニュアルやわからないことは場長に聞けるのがありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく本社と市社の連携が取れて...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ノーザンデーというのがあった。しかしこれも、理由が必要で上長に申し伝えなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休や有...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署にもよるが社員さん同士の関係はとても良好。若い方も多く話しやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が立ち代り入れ代わりか...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
サービスを利用してくださるお客様に対して、感謝の言葉を頂けることに喜びを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご意見を言う方も多...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
元々福利厚生の代行の会社なので、自社サービスを使えるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
何よりサイトとシステムが使いずらい続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直売っていてこのサービスの何がいいのか……と思ってしまいました。ネトフリと提携したりしましたが安くなるわけでも...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性は多いのだ働きやすいかなと思います。
親会社がパソナグループなので。
6割女性4割男性なイメージです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
既存顧客の営業の人は間違いなく残業ありきになります。
ぎゃくに新規顧客の営業さんは先方法人が帰れば帰れるので定時で帰れます続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がありますが基本給に含まれています。
つまりあってないものです。
基本給の9万、住宅手当が35000円、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
営業の場合は在宅ワーク、有給の取りやすさなどの働き方の面ではかなり自由が効くが、残業に対する抵抗が会社全体で少なく、一年目から45時間の残業...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年間30万円分のカフェテリアポイントが支給され、Kyashなどの外部ポイントに移行してほぼ現金として使っている社員が多かった。
カフェテリア...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
360度評価で年2回上期と下期にMBO面談を実施。場所により異なる目標数値が設定され、上長とコミュニーケーションをとりながら「うまくやる」社...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
裁量を持ってとにかく数をこなしていきたいという人は向いている。ただ部署にかかわらず、自分の仕事で手一杯という社員も多いため各部署にパイプをつ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
現職出えたスキルを他の仕事だと通じるのか挑戦したかった
【気になること・改善したほうがいい点】
今後も見込まれる業務量と自分の身体のバランス...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒にしては低くないです。営業成績に応じて実質現金に交換できるインセンティブももらえます。
年間30万円分のカフェテリアポイントがもらえ、自...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有給は前日でも自由に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んでも業務のリカバリーは基本的に自分で行うので、スケジュール管理が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
サービスを使っている企業が多いからこそ、様々な企業がお客様があることに加え、
今後も見込まれる業務量と自分の身体のバランスを保つのが難しいと...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
カスタマーセンターは女性社会のため、そのでキャリアを積むことは出来やすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に長時間...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
なんでも任せてくれるので成長はできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほとんどないです。
まずはやってみようの精神です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
業界のリーリングカンパニーなこともあり、福利厚生業界が潰れない限りは大丈夫だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
UIの悪さから...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
人がいい。これに尽きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与明細は基本給が極端に少なく手当でかさ増ししているので、きちんと説明を...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントが30万円もらえる。自由度が高移転は魅力的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
全部の補助がカフェテリアポイン...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
新しい取り組みが多い。オンライン会議が基本でなかなか発言が難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルール付けがあいまい。きっちり方...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生を扱っている会社なのでカフェテリアプランで年間10万ポイント(円)でいろんなことに活用できる続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社ベネフィット・ワン |
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フリガナ | ベネフィットワン |
設立日 | 1996年3月 |
資本金 | 15億2700万円 |
従業員数 | 1,111人 |
売上高 | 423億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白石徳生 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
平均年齢 | 37.4歳 |
平均給与 | 660万円 |
電話番号 | 03-6830-5000 |
URL | https://bs.benefit-one.inc/contents/newbs/ |
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