この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
こちらから申し出しなくても、定期的に時給あげていただけるのはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給に対して、業務内容が...続きを読む(全131文字)
マンパワーグループ株式会社 報酬UP
マンパワーグループ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜4000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マンパワーグループ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にマンパワーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
こちらから申し出しなくても、定期的に時給あげていただけるのはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給に対して、業務内容が...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に一回賞与がもらえるところ。月収より少し少ないくらいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いことは承知して入社しましたが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年2回の評価面談。しかし目標設定はクォーターごとに設定している。上長と自分自身が設定した目標の達成率と評価ランクをつけた根拠を話し合い、最終的...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
使用する機会がない、やたら高いスキルを学習しろと要求するわりに、
評価する気力すらもない。
ま...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
給与は事務職の中で普通だと思いますが、残業代は別途支給されるので、その点はとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く場...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は低かったように思う。評価制度は半年ごとに目標数値を決めて上司とすりあわせし、評価される。評価されてもあま...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
仕事紹介はたくさん来るが、アサイン先の情報量が少ないため判断しづらい所もある。
他は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本給はまあまあ良かったです。
一人暮らしするには困らなかった。
ただし、贅沢はできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
同期との成績を比較し評価していく仕組み
良くも悪くも支店の配属ガチャによってある程度決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
支店ごとに...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
担当者の違いによって、派遣先の職場環境が大きく影響を受けることがあります。担当者の態度や対応力、仕事の管理能力などが、現場の雰囲気や働きやすさ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
見込み残業代で40時間分ほど給与に含まれるので、残業しなくても毎月の給与に変動がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与(1回...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
一般程度には貰えているのかとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は自分で目標決めるが、仕事がないため、そもそもできることがな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自由な勤務が可能、フレックスタイム制や在宅ワークもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくやれ、という昭和ポイ考えが強くある...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
派遣だったので特にわかりませんが、担当の方はノルマの達成率でボーナスが変わると言ってました。
【気になること・改善したほうがいい点】
遅くまで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
昇進などほぼないので評価を気にしなくていいし、気楽に最低ラインの仕事をして給与をもらうという点では気持ちは楽に仕事ができるため社会復帰などの慣...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
無期雇用として契約していたため、年に一度賞与がありました。
こちらは自己と上司の評価シートを通して決定されます。無期雇用でも賞与がない派遣会社...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
紹介先によると思いますが、悪くなかったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
駅から遠かったり、紹介先もさまざまでした。こち...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収は一般企業と変わらないくらいはもらえるので十分。また、成果次第では給与が上がる仕組みもあったため、その点は良いと思った。
【気になること・...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年収に対する満足度は高いです。私は自分の能力や経験に見合った報酬を受け取っており、生活費や将来の計画に不自由なく対応できています。さらに、給与...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
無期雇用派遣社員として入社していたため、もし派遣された職場が合わないなと感じたら、担当の方と相談して派遣先を変更できることもできると聞きました...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
無期雇用派遣あるため、お給料が安定しているところは先の心配をしなくて済むため、良かったと思う。
評価制度に関しては、1年ごとに自らたてた目標...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど稼げます。
現場によって時給ももちろん違いますし高いところはそれなりに大変な業務もありますが、
やりがいは感じられますよ。
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
営業の方や、派遣会社の方々、会話しやすく、相談もしやすいので、そんなに悪いとは思いませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給なし。会社に相談して派遣先と交渉はしていただいていたようだが、上げることは出来ないと言われた。2年以上働いてい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年収は支店の売り上げにもよりますが、かなりもらえる方だと思います。
頑張り次第で評価される会社なので、そこは良い点だと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
派遣なので、派遣先によりますが、私の派遣先はイレギュラーな対応が必要なことが多く、コミュニケーションの取り方は勉強になりました。
【気になるこ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
大きな会社なので、事務の仕事もたくさんある。一年に一度、オンデマンドでスキルアップ研修を受講できる。人により、研修時間は異なりますが、全部受け...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
責任感のある重めの業務もありますが、正確に処理を進められると達成感が得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスをしてしまった時...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社会人経験が浅く、未経験でも事務職に就けるところ。経験を積みたいという方が多いの思うので、需要が高いと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
周りの方が優しいところ。担当者の方が定期的に面談をしてくださるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面。給与額は理解して入社し...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
休暇がとりやすく、プライベートは充実させることができます。急遽、お休みすることになっても調整してくださいます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
私の派遣先は女性が大半で、主婦の方も多く、家庭の都合でお休みされる方もいますが、特に問題なく休暇をとっていると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
派遣先によると思いますが、周りの方がとても優しいです。質問をしてもいつでも快く答えてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
性別問わず働ける環境残業も少ない。繁忙期で次15時間ぐらい。繁忙期以外は1日30分も残業はない。有給も取りやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入退職や保険関連の事務手続き等はペーパレス化が進んでおり、ほとんどの手続きはオンラインで完結できる点は同業他社と比べ評価できる。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣というビジネスは派遣スタッフへの支払い賃金や各種保険、有給休暇留保分確保のため営業利益が低くなりがちです。...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
中途入社であれば給料の交渉が行えるため、ベースアップが狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が分からない為、昇給のタイミン...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
きちんと制度は設けていると、思う
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は、好かれたもの勝ちなので、冷静に判断できる人がいないと思った。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
この会社で働いていた期間は、非常に充実した経験でした。まず、社風がとても明るく、チームワークを重視する文化が根付いていました。同僚たちとのコミ...続きを読む(全604文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、当時はボーナスがなく、基本給もとても低かった。昇給はあったが、明確な基準の提示はなかったように思う。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年齢給制度があるため、新卒でも給料に差が出ることがあった。同じ能力値でも給料が違うこともあり、不満を持つ人もいた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
あまりいい点はありません。
強いてゆうなら人が良かったかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。
未経験を雇って...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
定期的に上司による面談が行われ、どのような評価をされているのか、自身が伝えたいことを話す機会を持つことができていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
直属の上司から定期的に評価があり、モチベーションに繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が給与に反映しずらい。評価されてから給与...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
1年目からボーナスは出るのは良かったです。それ以外、勤務し続けていれば一定昇給していく部分も良いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
会社名 | マンパワーグループ株式会社 |
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フリガナ | マンパワーグループ |
設立日 | 1966年11月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 1,699人 |
代表者 | 池田匡弥 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6860-6037 |
URL | https://www.manpowergroup.jp/ |
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