マンパワーグループの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全981件）

【良い点】
大卒で未経験入社でも、26万はもらえるので20代前半の人には良い水準だと思う。配属先次第では夜勤もあり別途手当が出る。
【気になること・改善...続きを読む(全112文字)

【良い点】
業務は配属先で教わるので、配属先次第ですが。自社での研修はあまりありません。エンジニア職なので、該当資格を取ると、受験料が返ってきます。
【...続きを読む(全151文字)

【良い点】
配属先によりますが、平日日勤の会社もありますし、シフトの会社もあります。その場合夜勤の可能性もあります。私の配属先では、残業はありませんでし...続きを読む(全153文字)

【良い点】
女性の管理職を会社として確保したい様子が見受けられる。女性推進の流れが社内でもあり、この人が役職に上がるのかという疑問もあるが若い内にチャン...続きを読む(全87文字)

【良い点】
人材不足という社会課題に真正面から向きあえる環境であることはたしかでる。若い内に裁量が持てるポジションに付ける可能性があることは良いことだと...続きを読む(全143文字)

【良い点】
平均年齢が30代前半で若い内に営業成績が出せれば裁量のある役職に付ける可能性があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全112文字)

【良い点】
若い内から裁量のあるポジションに付ける可能性があるくらいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材ビジネスモデル上、薄利多...続きを読む(全196文字)

【良い点】
未経験でも積極的に採用しており、入社後のキャリアステップが明確に設計されている点は大きな魅力です。自分が将来どの分野に進みたいかに応じて、ど...続きを読む(全531文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はありません。
年始に目標面談、途中に数回面談を挟み途中経過の報告、年末に達成できたか...続きを読む(全221文字)

【良い点】
派遣される会社にもよると思いますが、自分が派遣された会社および業務は残業がほぼ0のため、毎日定時退社ができました。
これも派遣先によりますが...続きを読む(全152文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先が変わることがなく、現場での成長は感じられなくなりました。
ここ数年で人数を増やして...続きを読む(全109文字)

【良い点】
人材不足や企業の採用意欲が依然として高く、日本国内でもさまざまな規模の企業が増員計画を立てる傾向が続いています。2025年第2四半期の雇用予...続きを読む(全613文字)

【良い点】
役職や業務内容により異なるが、ワークライフバランスはかなり良い、休みも多いので、趣味やスキルアップに充てる時間はかなり多い続きを読む(全67文字)

【良い点】
年収は決して高くもないが、低くもなく、昇給幅も小さいが、ちゃんと昇給もされる。賞与は業績に左右されるため、出たり、出なかったり、金額もかなり...続きを読む(全171文字)

【良い点】
IT未経験どころか、PCの操作がわからない程度のリテラシーで入社してくる方も一定数いますが、そのような方でも、研修がしっかりしており、ある程...続きを読む(全220文字)

【良い点】
従業員に資格取得を強く勧めており、やる気さえあれば、資格取得のサポートは手厚い。一方で、淡々と仕事をこなしているだけではスキルアップやキャリ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
これも客先にはよるものの、どう言った仕事がしたいというのはアサイン前に面談があるので、そこで主張すればある程度考慮される。
そこでやりたいこ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
1年に1回昇給でき、幅はないがほとんどの人が昇給することが出来る。
年数居れば居るほど給料は増えるので、長く居る人にはオススメかもしれない。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安いのに副業は不可。
福利厚生もこれと言った強みはなく、よく分からない制度があり特...続きを読む(全87文字)

【良い点】
あっさり辞められそうな所は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。激務ではないが、やりがいは特にない。
能力がある人とと...続きを読む(全104文字)

【良い点】
客先によるが、残業はほとんどない。
ワークライフバランス的にはかなり良いと思われる。
バリバリ働きたい人には不向き。
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

【良い点】
上にいくにつれそうでない人もいるが、時代にあった人が多いと思う。
コミュニケーションも取りやすく、相談もしやすい部署が多い印象。
ただ、人材...続きを読む(全203文字)

【良い点】
クォーター毎の評価で直属の上司と1on1をして評価を決定する。
項目も細かく分かれており得意な領域で成果を出すことができれば評価してれる風習...続きを読む(全256文字)

【良い点】
面接の時から人の良さを感じていたが、それは入社後も変わらない。
一部難しいベテラン社員もいるが8割以上は優しく、社員同士の交流も多くある。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
有給は比較的取りやく、フレックスも導入しているので平日用事がある時は中抜けや午前休は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半給制...続きを読む(全140文字)