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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時から数多く研修を受ける機会があり、教育制度の充実を感じる。集合型の研修では配属先が異なる全国の社員が集まり近況を報告しあったり、情報交...続きを読む(全266文字)
株式会社ルネサンス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ルネサンスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ルネサンスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社時から数多く研修を受ける機会があり、教育制度の充実を感じる。集合型の研修では配属先が異なる全国の社員が集まり近況を報告しあったり、情報交...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
研修制度は非常に充実しています。段階的に教えてくださるので、困ることはないかと思われます。また、定期的に部署によってミーティングなどもあり、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
しっかり研修がありいい。スマイル研修というものでアルバイトも受けることが必須。上を目指したければ上の級を受けることもできるし、上に行けば研修...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
しっかりとマニュアル化されており、一から学んでも対応できるようになっていた。向上心ある人には、しっかりとスキルアップの場を設けてくれます。ス...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格取得などできて、自分のスキルアップに繋がる。座学や研修も充実しているので、フィットネス業界に合う方は、とても働きやすい環境だと思う。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修が充実している。
運動の知識がなくても安心できる。
お給料もしっかりともらえる。
研修が多いような気もするが、本社の社員の人達の教え方が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
アルバイトだが研修が多く学ぶことは多い。教育体制は整っていると思う。フロント(受付)だがプロショップ運営に携われ、店舗運営を少し学べた。挨拶...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自ら学ぶことに対してのサポートが充実している。
キャリアアップ、働き方についての多様化が少しずつ実現していると感じる。
部署内、近隣部署...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
研修制度が整っています。入社後、一人の先輩がOJTを担当し、業務内容から社内環境まで相談に乗ってくれます。研修は場合によっては他のスタッフが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
支配人や社員との距離が近く、フレンドリーな雰囲気で働くことが出来ました。お客さまをお出迎えするときの手の位置、足の姿勢など些細な点ですが、広...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分のペースで働けるとても良い環境かと思います。
教育体制については定期的な研修会などでしっかりと方向性・やるべき事を確認できるかと思います...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ジムエリア、テニスコートが営業終了後使い放題なので、自分の練習、健康維持、レッスンの見直しができること。また研修も充実しており、わからないこ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
運動が元々好きな方だけではなく、体を動かすことが苦手だけど自分のために運動をしないといけないと思った方に、いかに楽しく続けてもらうことができ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
雇用形態に関わらず、やりたいと思った仕事は誰にでもチャンスがあります。
その分、最後までやりきる根性と責任感は必要です。幅広いフィットネス事...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
毎月1回ミーティングがあり、クレーム対応や電話の応対などのRPGをする。あの当時は本当に面倒と思っていたが、今は感謝している。
【気になるこ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
フィットネストレーナーとしての知識は丁寧に研修してくれる。解剖学や、栄養学、運動生理学など。資料などもたくさんあるので、積極的に自己研鑽がで...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
研修制度が非常に整っています。1対1での研修で、お客様へのサービスや対応を学び、教わったあと、ロールプレイもあり、実践的に学ぶことができます...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
考えにとても柔軟性があり、様々な制度を設け スタッフが働きやすい様に努めてくれる。 特に時間や勤務地域を限定する制度や休日の取り方、労働時間...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
研修体制は新卒、中途、アルバイト全てしっかり実施されており安心して入社することができます。
どんどん新しいことを任され、それに対する研修も随...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
職場の仲がとてもよく、とても働きやすい雰囲気ではありました。定期的な全体ミーティングや、勉強会もあり、皆で学ぶ場も多く設けられていました。発...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
アルバイトをパートナースタッフと呼び、社員との壁がなく同じようにお客様に接することができます。社員との差といえばお金の扱いや入会率などの数値...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
毎月一回研修があるのでスキルアップが出来る。日々勉強でした。頑張り次第で色んなことにチャレンジさせてくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)
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販促商品の売り上げや、現場のスキルレベルの低さ(特に未経験者)への改善が現場に一任してる状況で、更に対応する社員もさほどスキルレベルが高いとは言えない状...続きを読む(全123文字)
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【良い点】向上心がある人にはチャンスをくれる
会社独自の教育システムがあるので、仕事が初めての人でもやりやすい。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全164文字)
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教育体制に関しては整えられている方だと思う。スマイルスタッフという位置付けで、ストラップ(名札の紐)の色が変化していく。青から赤、赤から黒のように。敬語...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
フィットネスが好きであれば、ワークライフバランスは充実できると感じる。またお客様とダイレクトに触れ合うので、やりがいは非常に感じられる。
【...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
直接お客様と関われるので、やりがい非常にある。特にフィットネスという環境が好きな人からすると天職に感じるのではないだろうか。
【気になること...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
働いている人はぜほぼ全員明るくいい人ばかりであった。施設運営なので、チームで物事を進める事が多く、協力しながら業務を行っていた。
【気になる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給与に関しては良い点はあまりないです。当時支配人レベルで月45万で驚きました。評価制度は月一で面談を実施するので、ホスピタリティはある会社だ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
リハ特化型デイサービスはやりがいもあるが、上司との相性もある。様々な役職があり、やりがいは一定にある。年間の休みはあるが、残業も一定時間ある...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
産休、育休は整備されていて出産後の職場復帰などは安心して良いと思います。2025年は執行役員が女性なのでその辺は評価しています
【気になるこ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
健康」「教育」「地域貢献」という分かりやすい社会的価値
子ども・高齢者・一般利用者から直接感謝される
数字だけでなく人の変化を実感できる...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
業界全体(フィットネス・スポーツ業界)として給与水準は高くない
現場職(インストラクター・スクール運営)では
業務量に対して昇給が緩やか...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社会的意義(健康寿命・予防・地域貢献)は非常に強い
ただし
事業の中心は「運営・現場」
新規事業や裁量の大きさは部署次第
「もっと社...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は シフト制
早番・遅番あり
土日祝勤務はほぼ必須(特に現場職)
平日休みが取れる点は
「混雑を避けて...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
レッスン取得はプライベートの時間を使って練習のためオンオフの切り替えが...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店長により雲泥の差がある、コミュニケーション力が低い店長のもとへ転勤した際わからないことだらけ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
良い点はあまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずやってみよう!な雰囲気でスタートしました。その勢いでいければいい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
挨拶や時間を守るなどのごく一般的なマナーは身につきますが、それだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くことで何か得られる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
担当の部門が分かれていて、最初の研修で自分以外の部門で働く期間が設けられている。社員にしかできない仕事が決められているため、出勤が少ない時な...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
店舗マネジメントを実践形式で学べ、
それに対するサポートも充実しています。
また、さまざまな会員様と接点を持て、
「ありがとう」をいただける...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
会社の公式なガイドラインマニュアルがあり、新人はその内容をもとにしたガイダンスを受けることになる。また店舗差はあるが独自のマニュアルを所有す...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
学びという点に関しては、会社の考えが学び続けるという事を大切にしているため様々な研修が入社後ずっと用意されている為かなりいいと思う
【気にな...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
研修制度もしっかり行ってくれるため、未経験からでも安心して成長していける環境であった。また正当に評価してもらえる環境であったため、女性や若手...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
東京ドームシティアトラクションズでアルバイトをして、本当に良い経験ができました。まず教育制度がとても整っており、研修が丁寧でわかりやすいのが...続きを読む(全496文字)
| 会社名 | 株式会社ルネサンス |
|---|---|
| フリガナ | ルネサンス |
| 設立日 | 1982年8月 |
| 資本金 | 32億1036万円 |
| 従業員数 | 1,991人 |
| 売上高 | 637億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 望月 美佐緒 |
| 本社所在地 | 〒130-0026 東京都墨田区両国2丁目10番14号 |
| 平均年齢 | 37.9歳 |
| 平均給与 | 555万円 |
| 電話番号 | 03-5600-5411 |
| URL | https://www.s-renaissance.co.jp/ |
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