この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などを利用した機会が無いので
分からないが、もしも福利厚生などを利用出来たのであれ...続きを読む(全94文字)
株式会社ルネサンス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ルネサンスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ルネサンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などを利用した機会が無いので
分からないが、もしも福利厚生などを利用出来たのであれ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社割でプロテインを安く購入することができたり、施設内のジムを無料で利用できるところは本当に良かった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
研修、マニュアルがあり
スタッフ全員守っておりスタッフの指導内容に差がない
代行でレッスンする際も不安なくレッスンできる続きを読む(全66文字)
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【良い点】
他の店舗でもジムのレッスンや温泉に入れるため、非常に魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のクラブを使用する時はお客様の、顔が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
無料で好きな時にジムが使えるのは良いです。イオンの中にあるのでイオン系の割引があったりととても良いです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員登用制度もあり、活用して社員になっている方もいました。
アルバイトでも、シフト外でトレーニングOKだったので、運動不足にならず、とてもよか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
アルバイトも無料で全ての館内施設を使える点が大変ありがたかった。自分がいた施設では温浴施設も使用可能で、仕事後にお風呂だけ使うこともできた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
育休が男性でも取得しやすい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家族手当は2021年に撤廃され、福利厚生の面では非常に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
育休制度など色々となされている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多い為、社員をしながら子育てをするのは難しそうです続きを読む(全76文字)
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【良い点】
福利厚生は同業他社に比べ良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に比べ、家賃補助などなくなったり改悪面もある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
住宅手当が出ていたので、福利厚生は充実している方だと思います。また、異動に伴う転居の引越し費用も会社負担で出してくれました。
【気になること・...続きを読む(全171文字)
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住宅補助あり、地域によって金額が異なるが助かる。数年前に制度が変わり色々とよくわからなくなったが、損はしていないようだ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
季節休暇が有給とは別にあり、10日間ほどしっかり休めるが店舗による。
休みの日の指定は店舗の上長の方針によるため、平日2日になることもあれば平...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
大きい会社なので福利厚生はしっかりしています。休みもしっかり取れます
ミニボーナスもあって給料面ではかなり手厚くなっていると思います。
【気に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、ジムを使うことができるということはとても大きいメリットになるのではないかと考える。また、施設によってはジム以外にもプールや...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
勉強会がたくさんあり、向上心がある人にはとても良いと思う。体の仕組み、筋肉の成長、脂肪の燃焼などを学べたように思われるる。しかし、それは休日を...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生や社会の情勢に合わせての変化はすごくいいと思います。
中々給料が低い分こちらで勝負しているかな?と思うぐらい待遇はいいと思います。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
コンプライアンス等の対策をしっかりしている点
【気になること・改善したほうがいい点】
クラブ勤務の基幹職、専任職で実際の仕事内容に差がないにも...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
福利厚生として、
全国のクラブが無料で使えるところ。
自分の働いている施設はお客様の目がある為使いづらいこともあるが、他のクラブを使いトレーニ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給がしっかり付与されるところ。ただ、人が足りない為使う前に消滅してしまう。そのため、たくさん有給が消滅してきたと思う。特に目立って良い福利厚...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社内での施設も使い放題、スタッフ間のイベント事なだも楽しく過ごさせていただきアルバイトという立場でもとても良い働き方ができていたかと思います。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
店舗施設がスタッフで使用できるところがよかった。会員の方にプログラムや器具の説明が必要な場合もきちんと説明でき、経験できるところがよかった。ま...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
スタッフは皆ジム施設を無料で利用することが出来る為、身体を鍛えたい方や、トレーニングの知識を身に着けたい方には良い環境だと感じた。
それから、...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
自分がいたところは指定管理の体育館施設でしたが
流石、運動系売りにしている会社だけあって
休憩中や休みの日にトレーニングのマシンや体組成測定が...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
健康やフィットネスに興味があり、人々の健康をサポートする仕事に携わりたかった。
スポーツや運動の経験を活かし、好きな分野で働きたかった。
「ス...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
様々な取り組みをしている途中なので一概に良い笑いは言えないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新店舗も多くオープンしているの...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
正社員のインストラクターの人とアルバイトの人のスタジオの昇級があまり変わらないのは良くも悪くも。って感じです。なのでアルバイトでバリバリスタジ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
自分とお客さんの成長を感じられる。共に小さな変化を気づき、気づいてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の評価をもっと比較す...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修や、ミーティングが頻繁に行われてるのでとても自己を磨くには良い環境だと思います!でも意識が高くないとしんどいのも確かかもしれないです。
【...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
休みやすく、体を動かすことで気持ちがスッキリする性格なのでとても働きやすいです。もちろん仕事も休みやすく有給もアルバイトながらとても取りやすい...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スポーツクラブなので営業時間が長い。社員が遅番を1人で担当するため終電を逃すということも多々あった。レッスンなどを...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
育休後で時短勤務をしているスタッフも数名いた。だが、仕事内容的に子育てしながらとなると中々体力などもしんどいと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
接客に関する研修や担当セクションの研修制度はとても充実しています。店舗が人手不足でない限りある程度仕事ができるまでは社員やスタッフがサポートし...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
正社員・アルバイター共に社割制度があり、パセラグループの店舗は割引で入れます。
ただ、適用されるのは平日だけなので、社割の充実度を最初の説明や...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
サービス業なので、土日祝の休日はほぼないが、休み希望を受け入れてもらえる点はよかった。
社会保険や、交通費などはしっかりと整備されている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
インセンティブポイントや前払い制度があった。意外と使用してた人は多いと思う。景品と交換出来たのも良かった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
チケットの配布や社割など、ディズニー関連の福利厚生は充実しています。好きな人には有難いかと。
食堂もメニューが豊富で安いのでありがたいです。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
規定が多く、特にこれといった福利厚生はない。資格がタダで受けられることだが、それも年内で終わってしまうそう。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
系列店を無料ないし割引で使用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。
あとは、資格手当なども明確でないので、活発でない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が一円も出ません。年末年始も時給が上がりません。今どきそんな会社があるのかとびっくりしました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的な社会保険などを除くとほぼないと考えたほうがいい。
以前は終電後のタクシー代まででていたがここ数年前からはなくなったので、電車...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
働いた分のポイントが溜まって、そのポイントでカラオケに行けたりできたので、その仕組みはすごく嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
フレックス制度や在宅勤務、育休制度、時短勤務など勤務形態の自由度は高くストレスはほぼ感じない。充実度は年々上がっているので、福利厚生を求めてい...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社ルネサンス |
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フリガナ | ルネサンス |
設立日 | 1982年8月 |
資本金 | 22億1038万円 |
従業員数 | 1,611人 |
売上高 | 436億2700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡本利治 |
本社所在地 | 〒130-0026 東京都墨田区両国2丁目10番14号 |
平均年齢 | 37.7歳 |
平均給与 | 536万円 |
電話番号 | 03-5600-5411 |
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