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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナショナル物産のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナショナル物産株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にナショナル物産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナショナル物産の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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5.0

ナショナル物産の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ナショナル物産の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用が主。基本的な業務フローについては各部署ごとに座学での簡単な研修はある。ただあくまで簡単な説明レベルなので...続きを読む(全178文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マニュアルは入社当初に渡されるもののみ。基本はOJT。
最初は品出し、問い合わせ対応からだが、徐々に色んな仕事を教えてもらえる。
仕事の幅は広いので、...続きを読む(全232文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ナショナル物産の 他のカテゴリの口コミ

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場環境、人間関係、働きやすさ等他のスーパーに比べると遥かに働きやすいと思われる。他のスーパー勤務の友人と比較してもかなり優遇されている。
【...続きを読む(全187文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年06月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少数精鋭ような会社である。外国人のお客さんが多いので、知らぬ間に英語が聞き取れるようになるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生鮮など取り扱う部署は基本的に朝が早いので帰ろうと思えば明るいうちに帰れる。その人の裁量にもよるが早いと16時に帰れたりするのでその後の予定を...続きを読む(全183文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やったらやったぶんだけ給料に反映されるところが良いと思う。基本的に残業はするなと言われるが慢性的に人が少ないので残らざるを得ない環境である。
...続きを読む(全188文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士、アルバイト、パートの方々とみんな仲が良いことです。
上司に関しても基本的にはみんな優しい人しかいないのでやりやすい環境だと思います。...続きを読む(全182文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バックオフィスは基本的に土日祝は休めていた。また、水曜日はノー残業デーだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人の業務量が多い...続きを読む(全224文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は出ますが、毎日申請書を出し許可を受けなければならない。賞与は年に2回出ていたが現在は分からない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ビル施設管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経費がザル勘定で使い放題です。
給与は仕事量と比較するとまあまあ良い方だと思います。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が日本人で...続きを読む(全179文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東北新社のグループ会社ということ。社員が真面目である。事業部が4つあり、同じないようではないのでほとんど交流もないが、異動はほとんどないので自...続きを読む(全239文字)

ナショナル物産株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とてもいい職場。環境がととのっている
ひとがいい、システムが良い。残業がすくなく、休日出勤もなく積極的に有給をとる雰囲気がある
給料も平均以上で福利厚生も...続きを読む(全151文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本メックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取れば、給与が上がる。
例えば、電験3種を取得すれば、1万円上がるなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に受委託業務なの...続きを読む(全93文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の場合は注文住宅の営業だったので、接客→資金計画→敷地調査→プラン提案→見積書提示→ご契約→着工→検査→引き渡し・・・といった注文住宅の入り...続きを読む(全159文字)

株式会社エムズフロンティアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目で資格を取ることができる
資格試験の費用は会社が負担してくれる最初だけ
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験落ちても何度も受...続きを読む(全137文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修会で自我を捨てて頑張ると目立とるし、注目されやる気が高まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分を捨てる覚悟を持たないと、恥ずか...続きを読む(全95文字)

株式会社朝日工業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得報奨金などあったと思いますので積極的にスキルアップを図れる環境は整っていると思います。上位の資格を取得すると結構な額がもらえる事もあります。続きを読む(全80文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの上司が教えてくれるかによる。
売り上げを上げてるのに営業手法を毎朝教えてくれる上司もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い...続きを読む(全232文字)

株式会社リープの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で定期的に勉強会を開催しており、オンラインでも対面でも出来る体制がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得による手当...続きを読む(全91文字)

中央電気工事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気工事士や施工管理技士の資格は必須なので、そこは社内で時間をとって教育してくれるのでとてもありがたい。
試験費や工具も借りられますので勉強す...続きを読む(全206文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は座学にはなりますが、しっかりとしている。
ためになることは非常に多く、この仕事に限らず、無駄ではない!
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)

伊米ヶ崎建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受験費用初回1回は負担してくれる。再受験、交通費、参考書等は自腹
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関してすべての費用をサポー...続きを読む(全99文字)

ナショナル物産の 会社情報

基本データ
会社名 ナショナル物産株式会社
フリガナ ナショナルブッサン
設立日 1962年1月
資本金 1000万円
従業員数 15人
代表者 堤明義
本社所在地 〒190-0022 東京都立川市錦町6丁目25番20号
電話番号 042-522-7141
URL http://www.national-bussan.co.jp/
NOKIZAL ID: 2659091

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