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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育には力を入れてる会社で、研修や社員が学ぶことに関しては結構お金を使ってる印象です。基本的な教育方針はOJTですが、定期的に研修や勉強...続きを読む(全248文字)
内藤建設株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、内藤建設株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に内藤建設株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員教育には力を入れてる会社で、研修や社員が学ぶことに関しては結構お金を使ってる印象です。基本的な教育方針はOJTですが、定期的に研修や勉強...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
資格取得に伴う特別賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
受験しやすい体制を整えて欲しい。
資格取得に対するモチベーションは全...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
教育にかなり力を入れていると思います。新卒の場合は各段階の研修を受けた後に各部署へ配属となるため、比較仕事も早く身に付きますし、現場で基本か...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
社員へのスキルアップに関するサポートは手厚いと感じます。
福利厚生にある研修や資格取得補助だけでなく、個々がステップアップしていく上で目安と...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
人材教育に力を入れている会社です。入社してしばらくは上司が必ず傍で見ていてくれたので安心感がありました。すぐ質問もできて仕事の覚えも早かった...続きを読む(全221文字)
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当時は現場で上司について覚えていく考えだったと思います。役員の方も管理職も皆が技術屋さんばかりなので的を得た回答をして頂けた記憶があります。
しかし、能...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
地域に根差した建物やインフラに関われるのは、社会的な意義も含めてやりがいに繋がっていた。設計から完成まで一貫して関与でき、完成した時には達成...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
業績が出てる会社ということもあり、年収面では安定していた。賞与も毎年支給があり、納得感は持てると思う。経験や成果に応じてしっかり評価されてい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
地域密着型の会社で長い取引先の会社も多く、周りからの信頼はあったと思う。公共工事から民間案件まで幅広く手掛けていたこともあり、経営の安定感は...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
大学時代から建築を専攻していて前職でも設計に携わる仕事をしていたので、単純に建築に関わる仕事が好きなんだと思います。この会社の面接を受けた際...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
若い時分から一通りの工事を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多く、本業との調整が厳しい。
調整できないと人事評価が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ガソリン代が全額保証されるのは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用車がないため、自家用車で移動。
自家用車の走行距離や消耗...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
資格補助が最大9万円/月つくのは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は他と比べて基本的に低い。
基本給に残業代、無残業手当...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
研修が多く、最初に入る会社としては良い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は他と比べて基本的に低い。
基本給に残業代、無残業手当(...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
資格取得支援として、1級を取得した翌年の4月に支援金はある。2年間に限り、資格学校の受講料の半分を支援する制度がある。
【気になること・改善...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
スキルアップはかなりできると思う。仕事でのスキルアップはもちろん、人間としてのスキルアップにも力を入れており、その為の研修にいくことが恒例と...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚えろという感じ。雑用仕事ばかりで本業を教えてもらえないので自信がつかない。もっと本来の仕事を教えてくれない...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社全体として、資格取得を積極的に行っている。部署によっては、資格取得のための勉強会などを実施しているところもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
自己啓発として、英語やパソコンの技術、コミュニケーションスキルなど、様々なスキルアップ支援があり、会社が一部費用を負担してくれる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
教育環境は整備されていると感じた。
新卒入社後2週間ほどビジネスマナーや現場で必要な測量といった実務の研修があった。
配属されてからも定期...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日建学院が利用できます。提携先として、ある程度は安くなりますが、人によって実費の人と会社負担の人がいました。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップやスキル、研修制度はないと思っていいです。
研修はかなり雑です。
未経験でも大丈夫は信用しない方が...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
学歴、性別は一切関係なく、やる気があればどのポジションにもチャレンジできる環境です。例え事務員からでも設計や営業などへのキャリアチェンジが可...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
資格手当は設備管理に必要な項目が数多く用意されている。
入社後の資格取得でもすぐに反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 内藤建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナイトウケンセツ |
| 設立日 | 1961年3月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 88人 |
| 売上高 | 70億6203万5000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 内藤宙 |
| 本社所在地 | 〒500-8358 岐阜県岐阜市六条南3丁目10番10号 |
| 電話番号 | 058-272-0225 |
| URL | https://naito-csc.jp/ |
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