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株式会社日本ハウスホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ハウスホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全72件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本ハウスホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ハウスホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ハウスホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.0
やりがい
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年収・評価
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日本ハウスホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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日本ハウスホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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全72件中1〜25件表示

株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が多いので、未経験者には優しい。
教えることが当たり前の環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身のない強制参加の研修が精神的...続きを読む(全87文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月、各課で集合研修を行い、勉強会や情報交換が行われる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手もベテランも一緒に行うため、まだ右も左も...続きを読む(全156文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関しては、競合他社に比べるとしづらいと思います。住宅業界で経験を積みたかったら大手ハウスメーカーに就職することをおすすめします。続きを読む(全77文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための研鑽内容は整っていた気がします。しかし目的がレベルアップになって、その先を見据えた能力の伸ばしは少なかったようにも感じま...続きを読む(全173文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の人はやさしいです
【気になること・改善したほうがいい点】
内定者の段階で毎月研修があり毎回毎回挨拶の練習をさせられます。社歌などもあり...続きを読む(全96文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の勉強会、合宿等があり、スキルアップをはかれる体制ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の一方、勉強会、合宿の...続きを読む(全110文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社後には、1年間、正社員がマンツーマン指導を行ってくれる教育制度があるほか、入社後に三年間の目標を立ててその振り返りをするなどの長期的な計画目標を立てて...続きを読む(全89文字)

株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルの強さだけが残ります。
社内研修という名の、全員の前での発表という嫌がらせまがいな物がたくさんあります。続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員がすぐ辞めるので
教育担当が辞めることもよくあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が月に一回あり、無駄の極み
赤字にな...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で興味のあることを学ぶ姿勢だけは身につきます。それをしないとほぼ力がつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月社内研修等や...続きを読む(全177文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんでも一人でやるので、とにかく仕事は覚える。しかし、覚えた後の確認のシステムがないので、仕事のやり方が極端に属人化しているイメージ。
【気...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからない事は聞けば教えてもらえるので未経験の人でも問題ないかと思われる続きを読む(全42文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年6月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒を辞めさせないように努力をしている。教育は先輩が良ければ伸びる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得は積極的ではなく、勉強...続きを読む(全91文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として教育を行っていることから社員一同と一緒に勉強ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修、勉強会を休日出勤にて合宿行うこと続きを読む(全77文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会人としてのマナーや礼儀は徹底的に教えて頂けます。
基本的には、自己的に勉強がどこでも当たり前デスが、資格取得の補助などは無い。
【気にな...続きを読む(全118文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普段から仕事で飛び交う用語が自然と身につき、現場に行けば専門知識も身につく。
お客様との折衝でも最低限の知識が必要な為、自発的に勉強する様に...続きを読む(全203文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 営業アシスタント その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制についてはマイスター制度というものがあり、年の近い先輩が日常の小さな事から仕事の事まで指導をしてくれます。
また年の近い先輩(基本的...続きを読む(全166文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年8月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は休日に行われるので月に1日は定休日がなくなる。支店ミニ合宿、各部門の研修、本社研修などいろいろな研修がある...続きを読む(全182文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップや技術力をつけるなら、この会社にすべきです。また、礼節、人間性も磨かれます。会社の風習として、人間力向上に第一に力を入れてます。...続きを読む(全232文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年目までは月一で研修があり、手厚く営業方法や手法について研修してくれるので、初めての業界でも入りやすい環境ではあると思う。
【気になること...続きを読む(全212文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修で、宅建やファイナンシャルプランナーの資格の学校の方が営業に来ます。そこに...続きを読む(全404文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育には力を入れているため、研修、勉強会的が多い。
未経験でもしっかりと教えてくれる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全202文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マイスター制度がありますが、いてもいなくても一緒です。基本的にはなにも教えてくれず、自分でやらなくてはいけない状...続きを読む(全184文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年5月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格や講義関係は熱血なくらいやってくれる。口頭確認が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は受注をとっていれば何も言われな...続きを読む(全195文字)

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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己啓発という名の研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
何でもかんでも自己啓発に捉えるところがある。こんなのが出来ないの...続きを読む(全213文字)

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全72件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本ハウスホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間については、全体的に残業が多い職場だと感じました。日によって多少の差はありますが、...続きを読む(全477文字)

就活に活かせること
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家を売ってみたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てを捨てて営業成績に命を張れる人であれば青天井で稼げるのでいいかもしれない。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様からの感謝は嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが引き渡しまでにクレームになることが多く、裁判沙汰もしばしばあった...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員や中途の新人は毎月泊まりがけの研修があるが、それが会社が休みの日に日程を組まれる。...続きを読む(全271文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生としてグループ会社のホテルを安く泊まれることもあるがそもそもの値段が高すぎて誰も利用し...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パワハラというパワハラを経験できる人生経験
【気になること・改善したほうがいい点】
暴力は普通にありました。
毎月第一週目に支店長会議があっ...続きを読む(全606文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義なので、結果が出せる人には向いていると思われる。結果を出せばボーナスも1000万以上稼ぐことも可能だし、どんどん昇給もしていくと思う...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受注が取れればそれなりの賞与が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給がとにかく低い。
取れなければ最低限しか貰えず、生活が困...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男社会なので女性には甘い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員同士の関係構築が難しそうに感じる。
支店によっては女性の人間関係...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受注が取れれば評価されるし、賞与もそれなりに貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が古い。
ブランド力がないのに競合メーカ...続きを読む(全107文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 積算 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得で100万もらえる。入社前に持っててももらえるので中途でもお得。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内ルールがおおいので、社...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フジタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修プログラムについても、年次や経験に応じて充実した内容が用意されています。一級建築士試験の前には、社内の研修センターに泊まり込みで講習を受...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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三和ペイント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制が整っており、入社後も段階的にスキルアップできる環境だと感じます。OJTだけでなく、先輩社員から実務を通じて学べる機会も多く、分から...続きを読む(全217文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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【良い点】
周りを見ていると、先輩社員が後輩の相談に乗る場面が自然に生まれています。
制度として整備されているというより、職場の空気として根付いている感...続きを読む(全121文字)

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株式会社神奈川ナブコの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

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【良い点】
先輩を見ていると建築関連の資格を取得している方が多く、会社としても取得を後押しする制度が整っていました。自分自身も在籍中に知識を広げていくこ...続きを読む(全84文字)

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株式会社J‐POWERハイテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 介護福祉士 社員クラス パート・アルバイト

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【良い点】
基本的なコンプライアンスや社員研修が出来ました。普通の通り
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に新しい取り組みはなかったように感じた。続きを読む(全77文字)

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株式会社関電工の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
研修はとても手厚い。牛久で長い期間建設系や電気系の勉強をしてくれる。資格指導もしっかりしていて、流石大手である。また、技術系の職種は文系理問...続きを読む(全149文字)

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ミサワホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修やスキルアップにつながる経験を時間をかけて行ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、営業が独り立ちするまでにかなりの時...続きを読む(全87文字)

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株式会社NHKテクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己研鑽制度や研修制度は充実しており、若手社員へのチャンスが多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により、制度を享受...続きを読む(全88文字)

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株式会社北村工務店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
先輩が教えてくれようとする機会は多かった。アニキプロジェクトみたいなのがあったがあまり記憶していない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

日本ハウスホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本ハウスホールディングス
フリガナ ニホンハウスホールディングス
設立日 1969年2月
資本金 38億7337万円
従業員数 868人
売上高 296億1800万円
決算月 4月
代表者 成田 和幸
本社所在地 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋4丁目3番8
平均年齢 41.0歳
平均給与 519万円
電話番号 03-5215-9881
URL https://www.nihonhouse-hd.co.jp/company/
NOKIZAL ID: 1131263

日本ハウスホールディングスの 選考対策

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