日商管理サービスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
不動産業界ということもあり、安定した会社だと思ったからです。入社すぐに大手上場企業の傘下に入ったこともあり、ルールやフローが確立されていった...続きを読む(全151文字)

【良い点】
有給休暇は割と直近でも取得できる為、急な用事が入った時にはありがたかったです。入社すぐに10日付与されます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全92文字)

【良い点】
管理職だろうと上下関係はあまりありません。相談しにくいという敷居の高さみたいなものはないので安心して下さい。社長ともフラットに話せます。部署...続きを読む(全135文字)

【良い点】
上下関係があまりなく、社長でもフラットにお話出来るような風通しの良さです。部下にも発言出来る環境で業務改善にも意見を取り入れてくれます。
不...続きを読む(全160文字)

【良い点】
宅建取得の場合1.5万円の手当が出ます。宅建以外に手当対象の資格がある為、資格を取得して給与UPのチャンスはあります。
【気になること・改善...続きを読む(全104文字)

【良い点】
住宅手当無し。退職金は無い代わりに、毎月の給与に数千円退職金という形で上乗せされております。残業代は１分単位で支給されます。不動産には珍しい...続きを読む(全133文字)

【良い点】
不動産は一歩間違えれば、体育会系やブラックな印象でしたが、上場企業の傘下に入ってからは働き方がガラッと変わり、職場環境的にはかなりホワイト企...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性の管理職もいる為、昔ながらの男尊女卑の風習はなく、女性でも管理職雇用のチャンスは十分にあります。業務状況にもよりますが、社員・役職者限ら...続きを読む(全105文字)

【良い点】
男女の比率的には半々のように感じます。グループ会社全体で見ると国籍問わず採用しているように思えます。前日でも有給が取得できる為、ワークバラン...続きを読む(全95文字)

【良い点】
上下関係があまりなく、社長でもフラットにお話出来るような風通しの良さです。部下にも発言出来る環境で業務改善にも意見を取り入れてくれます。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ドレスアップ制度といい会社用の洋服を買うための補助が３ヶ月に１回でるため、とても助かった。
宅建取得のための制度はあるが、既定の年数在籍しな...続きを読む(全138文字)

【良い点】
基本的に仕事で使う物に関しての用意はありますね。
また希望を出せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自らでの用意による負担が目立...続きを読む(全206文字)

【良い点】
使う物はある程度は用意があるのが特徴ですね。
個別に渡される物もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
広い視点で見たらまだ支援...続きを読む(全196文字)

【良い点】
家賃補助が8年間適用されるため、若手のうちは暮らしやすい。金額もかなり大きな額を負担してくれる所は魅力である。続きを読む(全61文字)

【良い点】
いくつかの支援はあるのでそれは該当しています。
その維持はして欲しいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当の職種に限らず多面...続きを読む(全200文字)

【良い点】
通報窓口や、メンタル系の窓口も設置していて使ってる人が結構いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手ならではの福利厚生ではちょっと...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ベネフィットステーションやグループホテルの割引は、実際にかなり使えると思う。特に旅行などは仕事にも生かせる部分だと思っているので積極的に利用...続きを読む(全136文字)

【良い点】
パートやアルバイトにも自分の誕生月にちょっとしたお届け物がされます。
主にお菓子等ですが、急に送られてくるので会社から何か自分宛に届いたなと...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当も退職金も無いですし、上場企業なのにも関わらず大した福利厚生はありません。自分は働かせてもらう側なので、...続きを読む(全109文字)

【良い点】
新卒で入社したが手厚い宅建士資格取得のフォローがあり、仕事をしながら資格の勉強ぐ出来るため新卒には良いと思う。続きを読む(全61文字)