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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頻繁に退職者の出る職場なので、無理な引き留めなどはなく、スムーズに辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員配置や社員への還...続きを読む(全110文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ティーケーピー
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頻繁に退職者の出る職場なので、無理な引き留めなどはなく、スムーズに辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員配置や社員への還...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給などは希望する日に取ることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため、部署や拠点によっては明らかに業務量...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業としての能力が突出していて目に見える数字を挙げている人はかなりボーナスをもらっているようでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の雰囲気はとても良好で、現場、課の単位では気持ちよく働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン型の組織で、...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
色々と新しいことに取り組むことをよしとする雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一貫した信念のようなものに欠けていて皆がて...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
一部の役員は魅力的な方もいたが、パワハラモラハラ気味の役員も多く、社内の雰囲気が良くなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
色々福利厚生を拡充しようという社長の意思は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかんせん、給料水準が低く社内の雰囲気が悪い...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
仕事は常に新しいことが始まって刺激のある毎日だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気が悪い。人材不足なのかモラルが低い...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
育休をとっている人も多かった。男性で取っている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気の強い女性には働きやすい場所だと思う。体...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
エスクリを子会社化し、ノバレーゼと経営統合することで、国内有数のブライダル事業グループとなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
子...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年齢ではなく、求められる役割に応じた目標の達成度、行動で評価されるため、30歳でも十分キャリアを伸ばせる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
若手のうちから責任ある仕事を任せてもらえる環境に魅力を感じた。もともと職場の式場自体に憧れがあり働いてみたいと思っていた。
【気になること・...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
「現場->リーダー->副支配人->支配人」など段階が明確で、目標が立てやすい。年齢や社歴より実力ベースの評価なので、結果を出せば昇格も早い。...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新郎新婦の「人生で一番大切な日」に直接関われ、感謝の言葉をもらえる瞬間が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
失敗が許されない場面...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
繁忙期を避ければ、有給を使って連休にすることもできる。会社として育児・介護の休暇制度も整っており、ライフステージの変化にも対応しやすい。
【...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションが使えるので、旅行・レジャー・飲食など幅広く割引があって日常的に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
種...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
役職や年齢に関係なく、フラットに話せる人が多いのが働きやすさにつながっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の忙しさがピーク...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性比率が高いこともあり、子育てへの理解がある社員が多く、周囲のフォローも得やすい。管理職にも女性が増えていて、キャリアを諦めずに続けられる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的には良い人間関係のもと勤務していました。接客業なので、明らかに奇抜な人や問題のある人はおらず、落ち着いて勤務できたと思っています。何か...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
役員には女性もおり、産育休を経て勤務している社員も多いため、その辺りには寛容な上司が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部部署...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
昇給額は入社当初と比較すると大分改善された。賞与は業績によって変動する。業績によってはベースの120%支給等もあり得る。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
事業の多様化ぎ他の企業と比べて大きな強みだと思う。もともと会議室のみだった事業がホテルやイベントプロデュース、地方創生にまで広がってきていて...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
多種多様な業界の大企業がお客様のため、日々のやりとりだけでも様々な知見が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様から厳しい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
悩んでいる時なもには周りの同僚や上司が相談に乗ってくれたり、前向きに仕事を進めやすい環境が整っています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
シフト制だが、残業も少なめで希望休の取得もう可能。有給に加えて季節休暇も取得できるため、まとまった休みを取ることも可能。
【気になること・改...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 株式会社ティーケーピー |
|---|---|
| フリガナ | ティーケーピー |
| 設立日 | 2005年8月 |
| 資本金 | 163億8800万円 |
| 従業員数 | 2,897人 |
| 売上高 | 592億800万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 河野 貴輝 |
| 本社所在地 | 〒162-0844 東京都新宿区市谷八幡町8番地 |
| 平均年齢 | 36.5歳 |
| 平均給与 | 421万円 |
| 電話番号 | 03-5227-7321 |
| URL | https://www.tkp.jp/ |
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