ＨＬＢ　Ｍｅｉｓｅｉ有限責任監査法人の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
仕事と試験の両立が可能、資格手当がある。育児で時短勤務に変更可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代が多いので往査先での雑談が多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
研修が多い、資格手当があるので学生と仕事の両立が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い無資格の新入社員ばかり。部署移動も...続きを読む(全92文字)

【良い点】
20代が多く無資格新入で様々な仕事を任されられる。海外出張にも行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く何とかした方がよい...続きを読む(全106文字)

【良い点】
非上場監査ばかりなので簡単作業か多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
非上場監査ばかりなので将来の展望はない。外資はアジア系がほとんど。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給消化率が、高い。育児で時短勤務に切り替え可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が他の監査法人より安い、他の監査法人より待遇が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給消化率が高い、資格手当があるので学生と仕事の両立が可能。育児休暇を取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く新卒...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新入無資格で様々な仕事を任される、海外出張にも行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を覚えても直ぐに他に移動になる。基幹システ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性が多く働きやすい、育児で時短勤務に変更可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいない。女性はほとんど無資格社員が多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
研修が多い、資格手当があるので学生と仕事の両立可能
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし、仕事中に個人で研修動画を視聴してはいけな...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)

【良い点】
親会社と同等の福利厚生を受けられるのでわるくないかと思います。
カフェテリアプランがある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
当時福利厚生で温泉宿があったので利用したことがある。とてもきれいでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく、当時の...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何もないと思った方が良い。最近は26歳までは月額15,000円の住居サポートが出るようになったが、雀の涙。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や一般的な会社にあるような補助はありません。特に住宅補助はあるといいなと思いました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
派遣社員だったので社内の制度については分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の立場で、新しい内容があった場合はお給料があ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
福利厚生は基本的なところはあり、子供がいる方含めて、女性が活躍しやすい環境は整っていると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
フリー...続きを読む(全177文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかなく住宅手当などもない。福利厚生に関しても徹底的にコスト削減が測られて...続きを読む(全82文字)

【良い点】
主婦には嬉しい制度がたくさんあります。子供手当、保育ママ手当、クリスマス手当、お年玉手当、入園祝い、出産祝い、結婚祝い、などなど、たくさんでし...続きを読む(全133文字)

【良い点】
関東ITソフトウェア健保に加入。特に特筆すべき福利厚生はなかった。だが、不足も感じていないので、総じて普通。続きを読む(全60文字)