就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
AnyMind Japan株式会社のロゴ写真

AnyMind Japan株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

AnyMind Japanの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、AnyMind Japan株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にAnyMind Japan株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

AnyMind Japanの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
退職理由
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1

AnyMind Japanの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

AnyMind Japanの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
2件中2件表示

AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に十分に社員とディナーなどに連れて行ってもらえる。その中で自分の働く姿をイメージすることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 クリエイティブディレクター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても風通し良く、オープンでクリエイティブな環境です。スピード感も、他の会社の10倍以上早いと思います続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む
    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    AnyMind Japanを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月7日
    回答者:

    【良い点】
    女性であることが業務や評価に影響することはなく、機会は平等に与えられていると感じています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子育てと仕...
    続きを読む(全133文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    在籍時期:2005年頃

    投稿日:2025年11月11日
    回答者:

    【良い点】
    接客でお客様のダイレクトな反応があるので、接客でのやりがいはあると思います。また、製菓材料など様々な食品の知識を得る機会が多いので、興味のある...
    続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年7月30日
    回答者:

    【良い点】
    ランチ代は支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    印刷紙1枚いくら、まで徹底したコスト管理意識を持つことが求められるので、そのあ...
    続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年8月5日
    回答者:

    【良い点】
    メンバークラスはみんな仲が良く、風通し...
    続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年9月10日
    回答者:

    【良い点】
    上場しているし、企業の安定性はとてもあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足で会社が潰れないか不安。辞める人が多かったイ...
    続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    カテゴリから評判・口コミを探す

    AnyMind Japanの 他のカテゴリの口コミ

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社の最大の特徴は、入社直後の年次やキャリアに関わらず、責任ある業務に挑戦できるスピード感です。一般的には数年かけて経験するような重要案...続きを読む(全501文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直普通に仕事をしていて女性だから何か不公平さを感じることはないです。何事もフェアに評価されます。20代でもりもり働いて経験をつけて自分の市...続きを読む(全262文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベンチャーならではの、色々な業務に挑戦できます。新しい事業も常にあって自分で手を挙げることもできますし、部下の意見や挑戦も尊重されるようなカ...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平均年齢も若いためか、かなりフラットな文化です。事業部長が隣の席で働いているとかよくあります。フラットですが、成長意欲の高いとても優秀な人た...続きを読む(全200文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長の意思決定やスピード感は目を見張るものがあり、
    実行・撤退判断も比較的早いので変化やスピード感に適応力があればやりがいを生み出すことがで...続きを読む(全485文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほぼなし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に生活を仕事にほぼ全振りして集中したいなど、意欲がある人でないと合わないと思う。
    一...続きを読む(全127文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い会社で体制基盤もあまり整っていないため、マネージメントスキルも人によってまちまち。ハラスメント行為は少ないが...続きを読む(全154文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    結婚や出産を迎えた女性はほとんどやめていく。そことの両立ができている事業部やチームはかなり少ないと思う。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢が若くても成果を出せていればいいポジションを任せてもらえることが多く、その分給料も高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ポジショ...続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japan株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グローバルに事業を展開しており、一つ一つの案件の規模も大きいことが多いため、若いメンバーでも大活躍している人が多くいる。
    早くから大型案件に...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ポイントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゆるくて可愛い感じのカジュアルなコンセプトのブランドで働きやすさはあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少し気に入らないことがあ...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    意思決定の速さ。申請から決裁までが非常にスムーズ。業務効率化のための投資を惜しまない姿勢。また、健康管理やコンプライアンスへの意識の高さ。匿...続きを読む(全308文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やっぱり成果報酬が高いのは魅力だよね~。頑張ったら頑張った分だけ給与に反映されるから、やりがいはバッチリ。あと、ネットで「離職率やばい」みた...続きを読む(全328文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    稼げるところ、人事の態度を見て入社したけれど、他の営業所の社員は新入社員じゃない限りそんなに会う機会もない。インセンティブは結構もらえるし、...続きを読む(全217文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社有朋社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 22年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ちょっとした引き留めはありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    枠が空くと何処からともなく引っ張ってきますが。。。ただ社員数の確...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社読売広告西部の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各月表彰システムが存在する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福岡に本社を置き、九州では中規模の位置づけにあたる広告会社で、読売新聞...続きを読む(全286文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスが予想以上に整っていました。有給休暇の取得率が高く、チーム内で調整すれば希望通りに休むことが可能です。また、健康管理への...続きを読む(全313文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかくオフィスが綺麗で、毎日テンション上がります!リフレッシュルームとかもお洒落だし、デザインにこだわってるのが伝わってきますね。あと、社...続きを読む(全320文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社アンティルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界1位の規模感と若いうちから力がつく環境である点。現場の先輩社員等の話を聞いて自分もここで働きたいと思った。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    報酬体系が非常に明確。同業他社と比較しても高水準の成果報酬が設定されており、やればやるほど年収に直結する。実力主義が徹底しているため、年齢に...続きを読む(全302文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    AnyMind Japanの 会社情報

    基本データ
    会社名 AnyMind Japan株式会社
    フリガナ エニーマインドジャパン
    設立日 2016年4月
    資本金 900万円
    従業員数 281人
    売上高 63億9700万円
    代表者 藤田翔大
    本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー31階
    電話番号 03-6384-5540
    URL https://adasiaholdings.com/
    NOKIZAL ID: 2812989

    AnyMind Japanの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。