横浜リテラの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長家族の気分次第でどうとでもなる企業です。部署にもよりけりですが、主任 係長クラスの昇格 降格...続きを読む(全191文字)

【良い点】
家賃手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当はあるが会社側が指定した地域に住まなければならない。他にも福利厚生だと称して...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いのと、多い時だと月3で土曜日出勤もあるのでワークライフバランスが取れていたとは...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社で手配しているバスで最寄り駅から通勤するが、本数が少なく、時刻表も微妙なので、出来るならバイク等の通勤手段を確...続きを読む(全86文字)

【良い点】
私が退職する時はいざこざもなくスムーズに辞めることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境が良くなかった。部署によっては残...続きを読む(全89文字)

【良い点】
やりがい、面白みは特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
スケジュール通りに進まないと次の工程に遅れが出て、最終工程ラインが悲鳴をあ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。会社に対して貢献することは当たり前だが、それ以外に評価を付ける人に好かれるか...続きを読む(全87文字)

【良い点】
せいぜい残業手当が出るくらいです
【気になること・改善したほうがいい点】
如何にもな体育会系な社風が合わなかった。
若手の社員には雑用を押し付...続きを読む(全522文字)

【良い点】
会社内が他の印刷会社に比べてキレイなこと。ＩＤカードがあり、ないと社内に入れない。ＩＤカードで勤務時間も管理されてる。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休後に復帰した女性社員が、子育てするのに給料アップの交渉をしたが断られて退職していったのが不憫だった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
性別を問わず、自分でチャンスを掴みに行けば応援してもらえる環境だと感じました。女性だから、と昇給や昇進を阻まれているとは感じませんでした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年々女性管理職も増えてるようだ。直雇用者は時短勤務もあるので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は男性が多い。年々女...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の活躍はあると思いますが、報告のため、見栄えのために活躍させてる？ような気はしました。本当にその人の活躍が嬉しいのか、それによって得られる...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤前提のため、結婚を機に辞めてしまう方が多い印象。内勤への異動などもっとスムーズにできたり、産育休など待遇面が整...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の割合は高く、女性管理職の方もいらっしゃったので女性にも働きやすい環境かと思う。時短制度などもあり、お子さんのいる女性社員の方が時短勤務さ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
各部署のおいて、ようやく女性でも役職に就く方が増えてきたイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー以外に女性の役員や執行役が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
性別関係なく活躍できる環境はあります。育休産休も取りやすいですし、時短勤務もしやすいです。
お子さんが熱を出したり具合が悪いときなども、早退し...続きを読む(全126文字)

【良い点】
決まったポジションかつ、既存の人間関係に入りこめる性格であれば馴染める可能性がある。また、権力を持っている複数人に気に入られることが必須である...続きを読む(全208文字)