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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に公務員の制度と同じため、福利厚生は充実している。
年休は取りにくく、希望しても週休に変換されることが多いが、希望休は通りやすいため助...続きを読む(全100文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センター
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センターの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
基本的に公務員の制度と同じため、福利厚生は充実している。
年休は取りにくく、希望しても週休に変換されることが多いが、希望休は通りやすいため助...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
接遇研修、情報セキュリティ研修などが充実しています。
社員寮は格安です。(敷地内に住んでも良いという人にしかメリットはありませんが)続きを読む(全72文字)
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【良い点】
敷地内の宿舎にかなり割安で住むことができます。住宅手当も出ます。
副業は公務員なのでできません。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社宅が敷地内にいくつかあり、新しめの社宅でも一人暮らし1LDKを都内では考えられないほどの破格でしかも年限なく住むことができるのは良いと思う...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
有給は最大42日間の付与あり。持病があっても病休がとれて半年以上休んでも給与の何割かは付与がある。夫が一時的に会社を辞めて収入減になっても一...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
有休消化は推奨されており、容易です。殆どの方が全て消化されていました。
その分お給料は比較的安めです。
部署によりますが、夏休みやゴールデン...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧が強かった。上司が3人変わったが、そのうちの1人はパワハラとセクハラが多く、もう1人はパワハラ体質が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
国立病院の研修制度での教育がされるため、他の国立病院から転属してきた人が馴染みやすい感じだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
看護師として働いていたが、給与は準公務員扱いのためいい。
ただ、評価が自己評価を提出しての面談になる。
自己評価を高くしないことは暗黙の了解...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
休みの希望は月に4日出せるが、かなり考慮したシフトを組んでくれていた。休み希望が通りにくいところも事前に相談があり、丁寧だと思っていた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
院内研修や付属の職員用図書館で自己研鑽などに励むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修実施の際にチームを超えて、か...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
頻繁に勉強会あり。各手技のマニュアルがあるため振り返りしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時後のほぼ強制の勉強会参加時間は...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
基本給が1年目からこのあたりにしてはそこそこに高いので、年二回の賞与では一年目から大きい額のボーナスをもらえる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
学生時代に勉強した普遍的な疾患よりも、全国または世界的にも症例数の少ない疾患の看護を行うことができるため知見が広がる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
完全なホワイトで残業もほぼ無し
やりがいはある。
安定しているので安心して働ける。
待遇の割に責任が重大。
人間関係も部署によってはさっぱり...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
基本的にスタッフが優しく可能な限り定時で帰れる努力というか雰囲気を醸しており働きやすい職場風土ではあると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
住宅手当は5000円、退職金は確かあったと思う。独自の福利厚生は特になし。
社宅はあった、金額はわからないがかなり安かったと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新入社員の研修があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
エルダー制度はあるもののルーティン業務と並行して指導業務があるため、指...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年に2回の健康診断やワクチン接種(インフルやコロナ)が受けられる。
済生会グループでの診療が補助される。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
国立病院機構は、国家公務員に準じた手厚い福利厚生が特徴で、共済組合加入(年金・健康保険)、年2回の賞与(約4.2ヶ月分+α)、4週8休制と2...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
福利厚生も充実していました。クラブ活動があったり、旅行があったり、忘年会があったりと楽しかったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていました。住宅補助もあり、育休・産休制度も整っていました。実際に、先輩で女性も男性も、育休や産休を取られている方はいま...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
住宅手当や地域手当等様々な手当があるため基本給が低くても多少カバーしている。
また退職金も半年勤務してさえいれば出るので制度面はしっかりして...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ランチチケットが年に2回でるかな、といった感じです。あと、入院した時に個室減免になるくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年に何度かパーティのようなものが開催される。忘年会では景品もありテレビやSwitch、リファなど高額製品が用意されており盛り上がっている。
...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅手当は賃貸でも持ち家でも出るため助かると思います。
福利厚生は比較的しっかりしており各種手当が手厚いです。続きを読む(全61文字)
| 会社名 | 国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センター |
|---|---|
| フリガナ | コクリツセイシンシンケイイリョウケンキュウセンター |
| 設立日 | 1940年12月 |
| 資本金 | 373億3000万円 |
| 従業員数 | 704人 |
| 代表者 | 中込和幸 |
| 本社所在地 | 〒187-0031 東京都小平市小川東町4丁目1番1号 |
| 電話番号 | 042-341-2711 |
| URL | https://www.ncnp.go.jp/index.php |
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