カクタス・コミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
繁忙期でなければ比較的自由に休みを取って日本に一時帰国したり、インド国内を旅行できる。土日出勤した場合でも平日にきちんと休みが取れるので、自...続きを読む(全192文字)

日本人顧客のメール対応とオペレーション、インド人スタッフとの調整などが仕事内容です。
毎日同じ様なことをひたすらPCに向かって、電話対応も行います。
...続きを読む(全169文字)

プロジェクトが形になり結果が残るというのがやりがいです。仕事の性質上、仕上がりには神経を使いますし、締め切りが迫っているとプレッシャーとの戦いとなります...続きを読む(全219文字)

さまざまな国から集まっている社員とコミュニケーションをとりながら働くため、相手の文化や背景を尊重しながら働くという経験がつめた。会社は従業員のモチベーシ...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が頻繁に変わっており、在職中でもうまく変化点を把握できず、最終的に残念な評価になってしまうことはあります続きを読む(全76文字)

【良い点】
若手社員の給料は他業界の企業と比べると水準が高い。年次が低くとも収入が高いと言える。ただし、他のコンサルティング企業(Big4やアクセンチュ...続きを読む(全311文字)

【良い点】
【年収】
コンサルタント :
650万程度からスタート。
良い評価だと、年収は賞与含めて800万円程度になる。

シニアコンサルタント :...続きを読む(全419文字)

【良い点】
年収はファームの中では低い水準だと感じる。特に新卒層はマネージャーレイヤーまでいかないとのびきらない続きを読む(全56文字)

【良い点】
所謂外資系戦略系ファームに近い給与水準であり、国内発ファームで考えると同水準の会社はないのではないかと思われる。そのため、外資系総合ファーム...続きを読む(全196文字)

【良い点】
デロイトはコンサル業界の中でも給与水準が高く、若手のうちから年収が大きく伸びる点が魅力です。役職ごとにレンジが明確で、昇進に伴い報酬が着実に...続きを読む(全500文字)

【良い点】
良くも悪くも成果報酬のため、わかりやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
インクルード制度という、年収がインセンティブから引かれ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ベースアップはここ5年で3回ほど行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
オファー時には理論年収として12ヶ月＋賞与4ヶ月（4...続きを読む(全180文字)

【良い点】
アクセンチュアの給与制度は競合他社の外資系コンサルティングファーム（総合ファーム）とは非常に異なっています。みなし残業が存在していないし、残...続きを読む(全319文字)

【良い点】
年収だけではなくサポート体制もよかった。いくつかの制度があり、面談なども積極的にできる仕組みがあった。続きを読む(全57文字)