アビームコンサルティングの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全2706件）

【良い点】
【年収・給料制度】
給与水準は日系企業の中ではかなり高いほうだと思います。外資戦略（MBBなど）と比べるとベース給はやや控え目ですが、大手総...続きを読む(全685文字)

【良い点】
仕事内容は案件によります。
裁量は大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトガチャであるため、志向が強い人は合わない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
かなり積極的で、体系だっています。得たいスキルの座学は基本社内にあります。勉強会やスキトラの機会はふんだんにあります。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ロジカルと感情のバランスが良く、フラットで感じのよい人が多いイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は飲み会が多いイメー...続きを読む(全83文字)

【良い点】
同社での経験は非常に貴重で、複数の良い点がありました。まず、給与体系が明確で、残業代もきちんと支給される体制が整っていたことです。基本給に加...続きを読む(全689文字)

【良い点】
福利厚生が手厚く、カフェテリアプランで自分に合った制度を選択できるほか、自己研鑽のための支援制度も整備されており、従業員のキャリア開発に投資...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ワークライフバランスの面でも、非常に配慮された職場環境でした。長時間労働が慢性化しがちなコンサルティング業界の中でも、同社は従業員の生活との...続きを読む(全610文字)

【良い点】
同社での経験は非常に貴重で、複数の良い点がありました。まず、給与体系が明確で、残業代もきちんと支給される体制が整っていたことです。基本給に加...続きを読む(全692文字)

【良い点】
キャリアチェンジのため退職を決断しましたが、同社での経験は非常に貴重でした。給与体系が明確で、残業代もきちんと支給される環境や、充実した研修...続きを読む(全477文字)

【良い点】
表面的な制度は整っている。利用する人はしているのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントプロジェクト以外の内部マ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
一方で、プロジェクトによって稼働時間にばらつきがあり、繁忙期は深夜や休日対応が発生することも珍しくありませんでした。心身のバランスを保ちなが...続きを読む(全272文字)

【良い点】
年収については、コンサルティング業界の中でも比較的高い水準にあったと感じます。若手のうちから600万円以上を得られており、一般的な事業会社と...続きを読む(全405文字)

【良い点】
アビームコンサルティングでは、業界・業務を問わず幅広いプロジェクトに携わることができ、若手のうちから裁量を持って任される環境がありました。ク...続きを読む(全212文字)

【良い点】
年収は満足。賞与も十分。業界トップクラスだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕組みや目標管理はしっかりしているが、評価...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社内研修制度が充実している。社内のコンサルタントが研修を実施しており、直接コンサルタントのスキルを学ぶことができる。必須研修と任意の研修がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
スキルの高い社員が多く、学べる環境。チームで助け合っていく雰囲気もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティなど推進して...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社内プロジェクトにおいては定時で勤務できて、リモートワークも多く働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然だが顧客のいるプロ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
プロジェクトの希望が通れば、働きやすい環境を選ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによるが、男性が多いプロ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
若手から成長できる環境。成長したい人にはぜひおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが、希望の部署やプロジェクトにいつ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
性別について差別されることはない。子供の送り迎えなども尊重しながらプロジェクトをやるケースもある。産休、育休はとても取りやすい。男女ともに。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
アビームコンサルティングの経営管理は、日本発のグローバルコンサルティングファームの成長を根底から支えるダイナミズムを体感できる点が魅力です。...続きを読む(全416文字)

【良い点】
学習支援や保険制度の充実など、働き続けることへのサポートが充実していた。ポイントが付与され、健康管理や維持のためのさまざまなサービスや商品を...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年齢や勤続年数ではなく、成果や役割に応じて評価される実力主義の仕組みです。若手であっても、プロジェクトへの貢献や主体的な行動が評価されること...続きを読む(全553文字)

【良い点】
顧客から喜んでもらえるとやはり楽しいと思えるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムのリリース直前はそれなりの体力が...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一般的な企業に比べるとやはり高級な分類に入るのは非常にありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べるとどうしても見劣り...続きを読む(全88文字)