回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リブコンサルティングの年収・評価制度は、成果と成長の双方を重視した仕組みが特徴です。評価は主にプロジェクトでの成果、クライアントへの貢献度、...続きを読む(全405文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社リブ・コンサルティング
株式会社リブ・コンサルティングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リブ・コンサルティングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブ・コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
リブコンサルティングの年収・評価制度は、成果と成長の双方を重視した仕組みが特徴です。評価は主にプロジェクトでの成果、クライアントへの貢献度、...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
新卒から2~3年で年収500万円後半~600万円台に到達することは十分可能です。会社の給与制度や評価基準、配属先の成果機会によって実現確度は...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
直近で評価制度が変わり、コンサルタントとしての成果に加えて、事業づくりなどに対しても評価されるようになり、管理職でなくても昇給できるパスが明...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
マネージャー以降の給与は戦略ファームレベルで良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点はない。ただマネージャーになるまでは薄給。...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
営業マンにとっては嬉しいシステムが色々ある
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタント会社ではなく完全に営業会社。どの階級のコン...続きを読む(全175文字)
固定残業が50時間である点や初任給が年俸制で500万円である点などコンサルタントの平均以下であり、魅力的とは思えない。続きを読む(全59文字)
コンサルティングの中でも低めであり、日系コンサルで比べても低めである。評価については新卒採用が始まって日が浅いため、よくわからない。続きを読む(全66文字)
初任給は同業他社と比較しても高めの水準で、実力を評価して報酬に反映する仕組みが整っていると感じました。評価制度に関しては実績を出せば若くても昇給や昇進がで...続きを読む(全84文字)
初任給・その後の給与の伸びともに他業種と比べると高い、だが大手ファームには見劣りする続きを読む(全42文字)
平均的な評価制度、平均的な給与テーブルがあるように思います続きを読む(全29文字)
30歳年収は800万弱。少数精鋭である上に近年の急成長を鑑みると、1人あたりに還元されるものも大きい。今後業績がますます伸びていくと、さらに給与も上がると思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
半年に1度評価されるため、本気で頑張れば毎年100万円ほどずつ年収を上げることも可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
コンピテンシー評価と業績給で評価される制度。コンサルティング会社らしく能力評価がされる点は良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全217文字)
コンサルなため、個人差があるとのことだった。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
年収に関しては特に不満もなかった。いい点も悪い点も特になくまずまずの満足具合であったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)
他社コンサルファームと比較した際には劣っている。評価制度はしっかりしており、社員も満足していそうだった。続きを読む(全52文字)
成果主義な側面が大きく、若手の内からかなり高い年収が期待できる。続きを読む(全32文字)
【イベントや選考を通して感じた】基本的には、「5つの成果」を追求する考え方をとっています。
5つは、業績・仕組み・EIC(社員感動満足)・CIS(顧客感...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
評価制度は具体的な行動そのものが評価項目になっている点
【気になること・改善したほうがいい点】
新人もベテランも、一律に同じ評価項目を使うた...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
転職する場合、ベースは前職の年収であり、昇給ペースが早いので待遇面では上がることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
評価制度は細かく定まっています。ただし定性面の項目も多くここの評価の仕方は上層部で行っているものの適性ではなくなってきている。なぜならマネー...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
評価はまず基本は職能に準じていて、能力が上がればグレードが上がるようになっている。そして能力が上がるにつれてコンサルタントの単価が上がってい...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年俸制のため、入社1年程度は安心感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間と照らし合わせて考えられないほど安い。朝から晩ま...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
成果を出した分だけ評価や、給与につながる、公平な評価制度である。
半年に1回、評価結果に対するフィードバックもしっかりとされており、
自分の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社の雰囲気がとてもよく働きやすいです。
上司とのコミュニケーションもとりやすく、とてものびのびと仕事ができます。有給休暇も取りやすいです。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
プロジェクトを通じて多くの経験を積むことができましたが、今後はより専門性を高められる環境でキャリアを築きたいと考え、転職を決意しました。新し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
入社初年度から、優秀な経営者と相対して提案・プロジェクトを進めることができるので、刺激や成長環境という点では秀でている
また、社内で知見があ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
全員が複数のプロジェクトを持っていることから基本的にはスケジューラーに設定している予定ベースで動くため、この時間はプライベート等のブロックは...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
リブコンサルティングでの仕事のやりがいは、単なる戦略提案にとどまらず、**「クライアントの変革に最後まで伴走し、目に見える成果を創出できるこ...続きを読む(全535文字)
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【良い点】
福利厚生と言えるものは最低限のものだけ。年俸に含まれるよという思想
【気になること・改善したほうがいい点】
他ファームと比べて年俸が低いにだ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
コンサルだけではなく、自分で事業を作る推進する力は身につくまた初等教育だけではなく、マネージャー層に対しても研修はある続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ビジネス領域でコンサルを行っている会社は少ないのでかなり希少
また発展中の会社ということもあり、さまざまな領域にチャレンジできる。それを推奨...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
個々人の成長にコミットしてくれる。その点は個人主義的なコンサルファームにイメージとは全く違う
心から熱く、利他性や主体性が高い人が多い
【気...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
マインド統制や圧がうまい、
【気になること・改善したほうがいい点】
見せ方がうまいので、もっとすごい会社かと思っていたらハリボテだった。良く...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
体育会系のりが好きな身としては快適。ただ、奥さん大事にしたいと思うようになってからは地獄
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
年収はコンサルという意味で事業会社に比べると高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーに昇格するには、提案にも入る方がいい...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
・日本の平均年収と比べると高水準
・実力次第で昇給・昇格が可能
・若いうちから高年収を狙える
・成果がそのまま給与に反映されやすい
【気にな...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
ML別で求められるスキルや責任がきちんと区切られる感じなので、自分のMLとしての期待値が満たされたら基本評価が悪くならないし、プロモーション...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
評価制度ははっきりしていて納得感がある。
中途採用のコンサルタントは基本的に前職から給与を上げて入社することができる。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
安定性と福利厚生の手厚さは高評価である一方、給与水準そのものは業界平均〜やや低めだとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
一人一人のスキルに見合った給料だと思います。
個人的にも相場より貰えてた思うのでとても待遇されていたと感じています。
同期とも話してましたが...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
年収は低くはないですが、頑張れば上がる仕組みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は外資制度になっているので、実績を出せば...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
トップの好奇心やミーハーな部分があるため未経験でも採用いただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い
売り上げ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
収入面の良い点としては、成果に応じて給与やインセンティブがしっかり反映されるため、努力次第で同年代よりも高い収入を得られる可能性がある点が魅...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
お給料もよいですが、ワークライフバランスの良さ、同僚や先輩社員の優しい人柄、ビル高層階の広々としたオフィスなども含めた総合的な勤務環境がとて...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社リブ・コンサルティング |
|---|---|
| フリガナ | リブコンサルティング |
| 設立日 | 2012年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 253人 |
| 売上高 | 49億7687万8000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 関 厳 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目7番1号東京日本橋タワー |
| 平均年齢 | 33.5歳 |
| 平均給与 | 812万6000円 |
| 電話番号 | 03-6281-9596 |
| URL | https://www.libcon.co.jp/ |
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