この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社前の話では、営業はこまめに現場に顔を出し、現場に参入した人間と連携をとるとの話だったが、実際はほとんど現場には来ない。
また、その場凌ぎで適当な発言...続きを読む(全192文字)
株式会社クロスメディア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クロスメディアの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クロスメディアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社前の話では、営業はこまめに現場に顔を出し、現場に参入した人間と連携をとるとの話だったが、実際はほとんど現場には来ない。
また、その場凌ぎで適当な発言...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月13日【良い点】
昇給しやすい環境です。営業職ですが、しっかりと頑張れば評価されて昇給していくことができます。人によっては1年で10万円以上上がる人もいます。し...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月23日【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずワークライフバランスという言葉自体ないと思った方が良い。新型コロナが流行っていたなかでも夜...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年10月20日【良い点】
教育には手を入れていた。管理者候補の選定や育成にも気を使っていた。研修も充実しており定期的にトレーニングやコンテンツが提供されていた。続きを読む(全73文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年6月24日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給はほとんどしません
中途で採用される役職付きの人が多くもらって手を抜いているのが
実情なので未来はないかと続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価の基準がまったくことになり、また社長の判断で異動なども頻繁にあります。
朝から強制の会議があり、仕...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
元々、経験を積むために入社し、後々はレベルアップを図るための転職を計画していた為、自社に対しては特に無いです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
自社に対しては特にありません。アサイン先の担当者(お客様)次第です。自社の人間は、その現場に入るまで、そのお客様の人物像を知ることが出来ないた...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
経験を積むために入社し、いずれはステップアップを考えていた。そのため、携わる分野の方向性をある程度伝えていれば、考慮してもらえた。
【気になる...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
仕事はあるという点。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しずつ変化をしていく必要があると思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
業界未経験でも入りやすい現場から入れさせてもらえるのでIT業界に足を踏み入れるキャリアのスタートとしては良かったと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
出向先によりますが基本的には残業は少なかったです。
残業が増えてきた場合でも、担当営業に伝えると調整してくれました。そのため比較的、終業後のス...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若い企業ということもあり福利厚生は特に用意されていない。
ただ、旅行や飲み会など社内イベントは多かったと思う。これらのイベントは参加費が不要だ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良い人が多い。聞けば快く教えてくれる人しかいない印象を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はプレイングマネージャーが求...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の魅力はない。
自分の部署に関しては管理職がグループの他会社の仕事を振られていることもあり、入社した会社の仕事だけをするという感じではない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
地域によってかなりはオフィスの雰囲気に差はあるがどこも仲は良いイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会は全体的に多い。...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
積極的にコミュニケーションを取ってくれるので、こちらからも話しかけやすく、その為報告や相談もしやすい。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職やリーダーも若い人が多いので、話はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるプレイングマネージャー的な状態の人が多いので...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
社員は真面目で、比較的穏やかな人が多かった印象がある。管理職に関しても優秀な人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
配属ガチャ次第
良い上司、良い顧客担当となれば、そこまで苦労せずとも数字はついてくる。
悪い顧客担当であれば…続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的に良い人間関係で恵まれていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その一方で,ハラスメントめいた言動や行動をする社員・幹部...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
性格悪いなって思う人はもちろんいるけど、それ以上に優しい人や後輩思いの管理者が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
末端の人間だっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
中途の社員が多いため、馴染みやすい環境ではあると思う。ただし激務の部署は社員の定着率が低いため、数年いると古株になってしまう。
【気になること...続きを読む(全136文字)
会社名 | 株式会社クロスメディア |
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フリガナ | クロスメディア |
設立日 | 2005年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 40人 |
売上高 | 5億4000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久保田充 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目14番5号 |
URL | https://xmd.co.jp/ |
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