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株式会社島津理化

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

島津理化のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社島津理化のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社島津理化で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

島津理化の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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島津理化の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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島津理化の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社島津理化の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスがちょっと取りづらかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスがもう少し取れ...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社島津理化の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年2月5日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    親会社同様にワークライフバランスは比較的に良いと思います。設置のレイアウトやアフターサービスのシステムが業務に組み込まれていることから、営業部門は+αの業...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社島津理化の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    調整さえできれば有給や代休は取得しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量が多すぎる。営業のサポート体制、フォロー体制が確立...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社島津理化の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業以外(技術職や総務、一般事務)に関してはあまり残業がないため、ワークライフバランスを取れると思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全202文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社島津理化の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業に関してのみ書くが、改善途中にある。直近では組合側が留守電切り替え時間を早めてほしいなどの要望を会社側に提出し、受理された。以前は終電帰りや泊りが当...続きを読む(全152文字)

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    5件中5件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    島津理化の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社島津理化の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても良い。とても良いです。グループ社内では良いと言われてますが、実は厳密に評価すると年収だけではないところがあります。
    【気になること・改...続きを読む(全114文字)

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    株式会社島津理化の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しが涼しいのでとても夏は過ごしやすいですね
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワ腹的なことが日常茶飯事であること。どうしても井の...続きを読む(全89文字)

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    株式会社島津理化の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食券が欲しかつた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そのままいると、周りの人たちとおんなじ考えになってしまい、いざ外に出てみると、ガラ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社島津理化の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    机があること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なかなか雇用保存者が多く、新たな人たちや若い人たちが積極的に活躍できる場が少ない。メン...続きを読む(全130文字)

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    株式会社島津理化の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社がたくさんいること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じような事業をやってる会社がおりますので、そこで差別化を図るのはとて...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
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    株式会社島津理化の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間が作れればよかったのですが、自分の能力の良さでキャリアアップの時間すら作れませんでした。スキルアップもしたかったのですが、時間がなく忙殺...続きを読む(全168文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社島津理化の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年2月5日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    研究者や理科教育を支える仕事のため、やりがいは高いと思います。特に大学設備におけるフォローも行っているので、教育と商社を掛け合わせた企業であると感じます。続きを読む(全77文字)

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    株式会社島津理化の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年2月5日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    平均年収は700万円と決して低くはありませんが、親会社の方が年収は高いと言えます。初任給は21万程度と低いですが、年功序列で上がっていく為問題ないと思います。続きを読む(全79文字)

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    株式会社島津理化の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年2月5日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    研究者を支える仕事は他にもあることから、大学経営と関係していると思います。そのため、少子高齢化が収まればさらにニーズを生むと考えています。その分海外ビジネ...続きを読む(全112文字)

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    株式会社島津理化の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年2月5日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    基盤を支える仕事のため、コツコツと努力できる人が向いていると思います。見ていた営業では仕事をこなしつつ、いかに気の利いた行動をかけられるかで変わってくると...続きを読む(全82文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))のワークライフバランスの口コミ

    三立興産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 27年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は普通に取得できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は残業代が出るので、給与の調整を自分のスケジュールでできるため、ワークバ...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ビー・エー・エス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が少ないため、ワークライフバランスはとても良いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内ルールが厳しく、非常に細かく多いため、...続きを読む(全121文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キヤノンシステムアンドサポート株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほぼ0時間。残業はなるべくさせない方針なので、残業代で稼ぐことは難しい。部署によっては週4在宅ができる。有休も自由に取得でき、年20日...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    橋本総業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝休み客からの対応要望でたまに潰れる。これは社員次第なんだろうけど、実質断れないことがままあると思う。何も考えずにサービス出勤していた。...続きを読む(全144文字)

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      実際の働き方
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    日立建機日本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多い。
    顧客対応により現場から会社に戻れない場合がある。
    作業自体は簡単なものもあるが、...続きを読む(全186文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社キタック販売の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 編集者 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業がないんで、ワークスライフバランスを大切にする人には向いている。休みも取りやすいと思います。ただ、昼休みなどは時間が決められているので、...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日立建機日本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日は多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業所によって早く帰れる拠点とそうでない拠点がある
    有給は取りづらいので、あまり消化...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    渡辺パイプ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    建設会社や工務店様がお客様なので休みの日にも連絡がかかってきたりします。しょうがないところではありますが…
    あと...続きを読む(全108文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォッシルジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業については店舗によって多少の差はありますが、基本的にはほとんど発生しません。繁忙期や突発的な業務がない限りは定時で退勤できることが多く、...続きを読む(全343文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東京ガスライフバル西むさし株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 キャリアカウンセラー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは比較的取れるが部署によって
    当たり外れがあり
    削られる部署は人の出入りが多い
    若手が定着しない
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全234文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    島津理化の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社島津理化
    フリガナ シマヅリカ
    設立日 1969年4月
    資本金 3000万円
    従業員数 142人
    決算月 3月
    代表者 中井泉
    本社所在地 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目32番地
    電話番号 03-6848-6600
    URL https://www.shimadzu-rika.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1448022

    島津理化の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。