アドベルの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
高卒、専門卒、大卒で初任給は変わってくるが、役職が一つ上がれば学歴での差は微々たるものとなる
基本年功序列で役職つくので学歴のない人でも全てに...続きを読む(全191文字)

何もない会社です。スキルアップもキャリア開発も教育体制も。経営陣自体が親会社では課長職程度の人材であり、尚且つ、3年程度で異動を繰り返す為、腰を据えてアド...続きを読む(全150文字)

あらゆる面で労働環境はよくない。給与は高くなく、その人事考課についても評価項目が明らかにされていない上、上長の好みで勤務評価や昇格が決まる。また、経営陣は...続きを読む(全163文字)

よくない。営業部門も管理部門もサービス残業が横行しており、経済的および精神的な負担はかなりのものになるだろう。ノー残業デーも設定されているが、もはや有名無...続きを読む(全196文字)

社長および役員は、親会社の神奈川中央交通からの出向者。なので当たり外れの差が非常に大きい。また、管理職については、社員教育が施されないまま昇格してしまった...続きを読む(全162文字)

給与等については企業グループの子会社なので低い。人事考課についても評価項目がオープンになっておらず、上長の好みによって昇格および降格が行われる。なので、部...続きを読む(全151文字)

神奈川中央交通のグループ会社なので、安定性は抜群。神奈中バスの広告の媒体管理を独占しているほか、ビル管理業、廃棄物処理業を中心に運営しており、また新規事業...続きを読む(全158文字)

新入社員に関しては、きちんとした研修プログラム(ビジネスマナー、営業部門の実地および座禅:神奈川中央交通と合同で行う)が組まれているが、役職者および管理職...続きを読む(全182文字)

【良い点】
市況が厳しい中で契約を取れたときは嬉しいし、採用に至れたときには担当者と喜びを共有できる。
また最低限の基本給がありながらインセンティブで給与...続きを読む(全100文字)

【良い点】
いろんなメーカーの商品についての知識が身につくのは面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、今後のキャリアアップを考えると特に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
担当CLに対し自由に提案ができる。商品としては自社の販促商品を売る形になるが、自分でCLの課題設定をして自由に提案が行えることが良い点。
【気...続きを読む(全177文字)

【良い点】
簡単。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年毎年毎年、ずっと同じことの繰り返し。
多すぎる業務。雑になる作業。本当の意味でのスキルアッ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
プロダクトセールスではなく、課題解決型の営業スタイルなので向き合いに正解が無いところ。プロデューサーの意志で案件を自由に設計して進められる。広...続きを読む(全221文字)

【良い点】
いろんなお客様がいてどんな形で不動産を売却したり、買ったりするかを伺えるタイミングがあるので働いていて面白いなと思うことがありました。人と接す...続きを読む(全130文字)

【良い点】
大手企業ということもあり、上司で人間としておかしい、理不尽なことを言ってくる人はいませんでした。向き合って話してくれるので人間関係構築はあまり...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事としてはニッチな業界なので面白いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
複数媒体の店舗全部調べましたが８～9割は上司と付き合...続きを読む(全123文字)

【良い点】
未経験からの入社だったが、入社当初からさまざまな業務を任せてもらえるため知見・スキルが身についていると成長を実感することができる。
経営資源の...続きを読む(全105文字)

【良い点】
各クライアントに合わせた提案営業をするので、同じ商材でも異なるアプローチで進めていくため、「考えることがすき」「この人のためにで頑張れる」タイ...続きを読む(全203文字)