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エスリード株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスリードの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エスリード株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にエスリード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスリードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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年収・評価
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エスリードの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エスリードの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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22件中22件表示

エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は同年代と比べると多くいただいてた点と部下がアポを取ると上司が商談に行くなど手厚く見てくれる、ただ自分で商談に行きたいなど不満を言うとか...続きを読む(全128文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
やばすぎです。今は知りませんが、やばいの一言につきます。真実を書くとガイドラインに引っ掛かっ...続きを読む(全88文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金は稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は人の血と涙と負債を積み上げてでも実績を積みたいと思ったが、難易度の高さと罪悪感...続きを読む(全135文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果さえ出せていれば、給料は比例して上がっていきます。営業スキルに関しても磨ける環境だったと思います。続きを読む(全57文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職ということで稼げる気持ちだけで入社した。その点においては同業他社とはインセンティブが劣るもネームバリューにより同業他社よりは売りやすく...続きを読む(全221文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果を出せばお金は稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日とチームで連携してチームワークを活かす環境があるという2点は...続きを読む(全87文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやるだけ給与は上がるし、新卒でも結果が出れば青天井に給料がもらえる。当社の中でそこまで売ったいなくても他社の同世代に比べれば確実に年収...続きを読む(全219文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代30代社員が多くみな仲がいい。
ゴリゴリ体育会系のある程度のパワハラも覚悟していたがそういったことはほぼなかった。女性社員もおり活躍し...続きを読む(全247文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年3月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給から高く、最初のボーナスから十分な金額をもらうことができました。また、営業成績が良ければ、休日も自由に取ることが出来ていたようです。
...続きを読む(全194文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若年時から給与が高い。余計なことを考えずに営業マンとしての人生を選択するなら、関西に生活基盤を置くことを前提としてわるくない選択と思われる。...続きを読む(全185文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収が高い事と、体育会系の社風に良さを感じた。売れば何をしても良い会社なので、売れる人は居心地が良いと思う。
少しはマシにはなったが、ゴリゴ...続きを読む(全194文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空気は決していいものではない。管理職がモデルルームで居座り、交渉なども高圧的であるが、そこを耐えれば待遇面は良いと思う。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与や福利厚生に関しては思っている以上に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に新規営業を行なっているのでメンタルがつよくないと...続きを読む(全183文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な営業マンの近くで仕事ができる。
業界自体がだと思うが、営業するところに思っていたより、嫌われている。
営業あげれるといい扱いされるが、...続きを読む(全185文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では休日出勤無し、勤務時間は21時過ぎまでと説明されました。営業なので、休日出勤くらいはやらなければいけないこともあると思っていたが、成績が良くなけ...続きを読む(全255文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、10時半から19時半まで勤務して、残業が少しあると聞いていましたが、実際は9時から21時半まで強制的に勤務させられ、残業代は1日45〜1時間1...続きを読む(全170文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に出る杭は打たれる。会社的には売れているものが偉いが、実際モデルルーム勤務では、5年6年ポスティングと飛び込みの新規開拓だけ。売れるかどうかは運と...続きを読む(全248文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

厳しい会社であることは面接時から聞いていたので、その点のギャップはありませんでした。ただ、ほんとうに成果に厳しい会社で、売れないとサービス残業、サービス...続きを読む(全162文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 その他の建築・土木関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業力をつける為の講習、スキルアップにかんする社内のフォロー体制はありません。
とにかく、営業力がないと社内ではお荷物扱いです。
営業部長による追い...続きを読む(全153文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:とにかく稼ぎたい。同年代の誰よりも金持ちになりたい。
入社後のギャップはあまりなかった。でもあるとき高額な歩合が支給されて遊びを覚えてしまっ...続きを読む(全205文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とりあえず結果主義。結果が出なければ辞めさせられる。辞めろと直接は言われないが、そんな雰囲気を出される。はじめはそれにも耐えられるが、それが続くとかなり...続きを読む(全156文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接を受けた印象と入社後の印象はさほど変わりませんでした。わりと閉鎖的な組織ですので、仕事ができるできないより、社内営業の巧みさが大切となる感じです。こ...続きを読む(全170文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エスリードの 他のカテゴリの口コミ

エスリード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
借り上げ社宅制度(独身寮): 大阪市内の新築自社マンションに格安で入居できる制度です。会社負担額は毎月30,000円程度に設定されており、敷...続きを読む(全270文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エスリードの良い点は、年収が単純な固定給だけで決まるのではなく、本人の成果や行動量、実績の積み上げが収入に反映されやすいと感じる点です。年功...続きを読む(全570文字)

この投稿でわかること
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エスリード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
、固定給と成果報酬を組み合わせたインセンティブ重視型の制度が特徴です。不動産営業会社の中でも成果主義の色合いが強く、個人の営業成績が収入に大...続きを読む(全469文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な方がかなり多いが個人主義な方がかなり多い、1人信用できる先輩を見つけて、仲良くなると色々教えてもらえる。続きを読む(全61文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはなかなか見出すことは難しく思う。
商談以外は、アポを取ることに全集中。
アポ難易度は鬼高。むずすぎる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)

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エスリード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 正社員

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【良い点】
ワークライフバランスが整っており、オンとオフの切り替えがしっかりできる環境でした。勤務中は集中して業務に取り組み、終業後や休日はプライベート...続きを読む(全535文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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エスリード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんが不利益になるのを当たり前かのように分かってる集団です。パワハラとモラハラもヤバ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エスリード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
モラハラとパワハラで、毎日罵声を浴びされます。お客さんを金としかみてません。マジで、ヤバいです。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エスリード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新築のマンションに安い金額で住める。
協賛しているプロ野球やJリーグなどの試合に観戦にいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エスリード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員・中途社員とも多少の研修が行われるが、基本的には現場のでの営業にすぐ入る。

若くても1人で商談に行くので、契約した際は達成感がある。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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不動産(不動産・賃貸)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トーセイ・コミュニティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べてモラルが低い。社歴の長い人たちが結託しているので、風通しは悪い。かなり騒々しい社風。続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社レオパレス21の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名な会社なので体制面がしっかりされているだろうと思い入社決定いたしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているかと...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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高松エステート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各部署での風通しが少し悪いかもしれません。場合によっては他部署と方と話しにくさを感じたりしがらみを感じたりすることがありました。続きを読む(全70文字)

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三井不動産ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均年収が低いビルメンテナンス業界の中ではトップクラスの平均年収をもらえる会社ということもあり、一般企業並みの年収は平社員のころからもらえる...続きを読む(全354文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社リヴトラストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の場合入りたくて入った会社ではないので特に期待してることもギャップも感じませんでした!
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内での圧倒的なポジションと、空間再生という独自性のあるビジネスモデルに魅力を感じて入社した。事業領域が広く、年齢や性別に関係なく挑戦の機...続きを読む(全170文字)

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株式会社エイブルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に、大きく裏切られるようなことはなかったです。想像通りの感じでした。年齢に関係なく扱ってくれるのは良かったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)

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株式会社エイブルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手で知名度があり、教育が整っている点に惹かれて新卒で入りました。
入社前はカウンター接客が中心だと思っていました。
実際は物件の清掃、写真...続きを読む(全197文字)

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大和ハウスリアルエステート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大和ハウスの名前は使える。
上手く使うことで、成果に繋げることは出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
協業他社との差別化が...続きを読む(全158文字)

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積水ハウスシャーメゾンPM東北株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
表現や上層部に対する話し方が上手いと評価される節がある
もしくは圧倒的な数字での結果が評価される

幹部の入れ替わりにより、方針一新されるの...続きを読む(全89文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

エスリードの 会社情報

基本データ
会社名 エスリード株式会社
フリガナ エスリード
設立日 1992年5月
資本金 19億8300万円
従業員数 480人
売上高 947億6500万円
決算月 3月
代表者 荒牧 杉夫
本社所在地 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島6丁目25番19号
平均年齢 33.6歳
平均給与 871万円
電話番号 06-6345-1880
URL https://www.eslead.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137215

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