ＪＦＥ建材の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
自分の仕事がしっかりできていればいくらでも休めると思う。ただそんなに休むほどプライベートが充実してる人がいない感じがするのでみんな全然休まない...続きを読む(全181文字)

【良い点】
部署にもよるが有給休暇は比較的とりやすい会社である。フレックス勤務も取り入れており社員の活用頻度は高いと思う。産休制度も充実しており、女性にも...続きを読む(全219文字)

【良い点】
事業ポートフォリオが公共・民間向けにある程度バランスがとれているため
過去の景気の波をなんとか乗り切ってきている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
休日日数や給与、福利厚生は申し分ないと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務の総合職として新卒で入社した。当時は人手不足と...続きを読む(全203文字)

【良い点】
中途社員が多く転職者の気持をくみ取ってくれて理解してくれたので話しやすい環境である。又丁寧に時間をかけて教えてくれるのでその人に合った教育をし...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的に残業は部署ごとに異なり、手当は充実していた。
合併後は15分単位での残業代支給となり非管理職の立場であれば歓迎だった。
【気になること...続きを読む(全192文字)

【良い点】
合併数年後に希望退職の募集があったが、上積み金額は多かったと記憶している。転職支援会社への紹介や保険関連の延期措置等、アフターケアは手厚かった...続きを読む(全185文字)

【良い点】
合併間もなかったが評価基準は分かりやすかった。
いわゆる同等製品を扱っていたので営業活動にも特に支障は無かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

【良い点】
何人かでチームで作業に当たるので、何人かあった時も先輩に聞けるから雰囲気は良いが、一部感じの悪い方もおられますが比較的に良いと思います。
【気...続きを読む(全184文字)

【良い点】
従業員の方は会社自体が教育をあまり行って無いので、一般社員がゆっくり丁寧に教えてくれる。最初の1週間は座学、その後現場研修でじっくりと教えてく...続きを読む(全193文字)

【良い点】
・以前は年功序列の評価制度であったが、近年評価制度が見直され実力評価の制度に変更された。
・良い上司にあたれば若手でも大きな仕事を任せてもらう...続きを読む(全280文字)

【良い点】
評価制度はなく、自動的に毎年数千円あがっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定と評価制度を作った方が個人での成長や実力がき...続きを読む(全87文字)

【良い点】
愛知ではそこそこいい金額をもらえる事
平均して全ポジション高い気がする
ただ、最初から少し高いので金額は上がりづらい
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)

【良い点】
夏冬のボーナスはだいたい3.5か月分貰える。
毎年微々たるものだが昇給はする。
評価制度はここ数年で明確にしていこうとしている姿勢は見える。
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
給与、賞与に関しては期待してはいけません。
残業も10時間までしか基本支払わないらしく、申請したら貰えませんでした。
評価査定もあるとは思いま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
出張手当など現金手渡しでもらえてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与は常務判断で決まる。本社、札幌支店で待遇が全然違...続きを読む(全109文字)

【良い点】
若い方でも昇給しやすくなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司が評価して終わりなので面談があるとモチベーションがあがる...続きを読む(全84文字)

【良い点】
毎年給料のベースアップがあります。
上司との相性や好き嫌いはもちろんあると思いますが基本的に上司の言うことをちゃんと聞いてコツコツ真面目に働い...続きを読む(全319文字)

【良い点】
残業代はすべて支給される、
【気になること・改善したほうがいい点】
問答無用で残業を強いられる、予定があろうがお構い無し。査定も透明性がないと思う。続きを読む(全80文字)

【良い点】
年収は大企業なだけあって周りより良い。しかし三交代制のためあまり他の業種と時間を合わせることができない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)