博報堂ＤＹミュージック＆ピクチャーズの契約社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが不明瞭で、基本的な面談や相談の時間が少ないと感じる。会社指針があるというよりは、良くも悪くも個人...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員の構成数は男女半々くらいで、管理職クラスも同様。部署によるということはもちろんあるが、女性だからといって働きづらいというわけでもない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エンタメ会社としては自社コンテンツを作り、育てるということが常に求められると思うが、他社にたよりきっている部分が...続きを読む(全140文字)

【良い点】
労務管理にうるさいので、効率よく働いて早く帰ろうという方針ではあります。フレックスもしくは裁量労働になるので、朝早く来ている人もいれば昼から...続きを読む(全228文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
まさにやりがい搾取、という言葉がぴったり。20代社員は手取り20万もいかないのでは？そこ...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修などは一切無い。
中途の経験者の知識経験のみに頼っている状況だが、業界ほぼ未経験の人間にはとにかく現場で...続きを読む(全174文字)

【良い点】
博報堂のグループなのでフリーバカンス制度がある。フロントに立つ部署の人間はほぼ忙しくて使えないが…。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、成長曲線は望むことは今の体制では難しいと思われます。運良くホームランが出ればいいですが。
合議というよりも...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、モラハラに限りなく近い行動がお偉いに見られ、良くこのようなことが許されているという印象。正直、現場社員...続きを読む(全140文字)