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株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

博報堂DYミュージック&ピクチャーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

博報堂DYミュージック&ピクチャーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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博報堂DYミュージック&ピクチャーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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博報堂DYミュージック&ピクチャーズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労務管理にうるさいので、効率よく働いて早く帰ろうという方針ではあります。フレックスもしくは裁量労働になるので、朝早く来ている人もいれば昼から...続きを読む(全228文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

フレキシブルな働き方であるため、自身の頑張りによってはワークライフバランスを整えることが可能であると感じた。続きを読む(全54文字)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期でなければ休みを取りやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りやすいかと思いますが、プロジェクトがいくつ...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年6月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

固定残業代が55時間分と多い印象ではあるが、完全週休二日制、フリーバカンス制度(年2回、連続5日)などを考えるとそこまでキツくはないと感じる。ただ、事業部...続きを読む(全146文字)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年4月27日

回答者: 社員・元社員 男性 16年前 その他のマーケティング・企画関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークバランスはとれている会社だと思います。裁量労働的な部分が非常に大きいです。夜遅くまで残ることもありますが、業界的には普通だと思います。...続きを読む(全202文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によって勤務状況はだいぶ違ってきています。
花形の部署は遅くまでになります。
当然状況によっては休日出勤もありました。
そういった状況でも問題...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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博報堂DYミュージック&ピクチャーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

アニメや映画など有名作品に関わる機会が多いのが魅力的。続きを読む(全27文字)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

博報堂グループなので安定性はありそうだと思う。続きを読む(全23文字)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

エンタメ業界の中では高水準に分類される。続きを読む(全20文字)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

中途入社の人も多いため新卒は自分で学んでいく必要がある。続きを読む(全28文字)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

少数精鋭というイメージと伝えたら、教えることが好きな人ばかりで安心していいと言われた。続きを読む(全43文字)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが不明瞭で、基本的な面談や相談の時間が少ないと感じる。会社指針があるというよりは、良くも悪くも個人...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の構成数は男女半々くらいで、管理職クラスも同様。部署によるということはもちろんあるが、女性だからといって働きづらいというわけでもない。続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
エンタメ会社としては自社コンテンツを作り、育てるということが常に求められると思うが、他社にたよりきっている部分が...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

博報堂という大きなネームバリューを利用して大きな案件にも携わることができる点。続きを読む(全39文字)

株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

裁量労働制のため自身でタスク管理できる人にとっては良い環境である。続きを読む(全33文字)

広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ボルテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 ゲームプランナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員は必ず定時退社を求められていたため、残業はゼロ時間でした。タスク量などもちゃんと配分されていて、時間内に終わらないということはありま...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オルタスジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働制なのである程度の裁量がある人間は自分のペースで仕事を行うことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄急に動くことも...続きを読む(全235文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間は8時間、休憩は1時間の9時間拘束です。 ほとんど残業もなく、数年前から残業時間は一分前から計算され、始業準備のために5分定時前に着...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東通企画の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 その他職種 その他 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性に対しては、無理な制作現場につかせない傾向にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のフロアが雑然としていて、いつ掃除...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カートエンターテイメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 営業マネージャー・管理職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ないと思うので、
しっかり休めるのはいい点かなと思います!
代休も平日にしっかり取れますので
休みを計画しやすいです。続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東京サウンド・プロダクションの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制を導入しているため、仕事があまりない日は早く帰宅することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始はも...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社インファス・ドットコムの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
開始時間が不規則な案件対応のため、定められた勤務時間はあるがそれが守られない事があるので...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社文化工房の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 制作・技術 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業種柄、仕事が深夜まで及ぶことは当たり前。昨今のワークライフバランス改善の風潮で社としては対応している体裁を保ちたいが、一方で限界はある。か...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当していた番組が終わるまでは、もちろん帰ることができないので、残業は当たり前でした。
また週に一回、会議と企画...続きを読む(全111文字)

この投稿でわかること
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株式会社クープの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 制作・技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝とお休みなので、平日の疲れや気分をリフレッシュするには充分だと思います。
平日も自身の作業ペースによっては半休などもとれたりして、とて...続きを読む(全85文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

博報堂DYミュージック&ピクチャーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズ
フリガナ ハクホウドウディーワイミュージックアンドピクチャーズ
設立日 2003年10月
資本金 1億円
従業員数 60人
決算月 3月
代表者 小山洋平
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目3番1号
電話番号 03-6441-9696
URL https://www.hakuhodody-map.jp/
NOKIZAL ID: 1703644

博報堂DYミュージック&ピクチャーズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。