マッキャンエリクソンの新卒採用・就職・企業情報
株式会社マッキャンエリクソンの社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数90件)。ESや本選考体験記は8件あります。基本情報のほか、株式会社マッキャンエリクソンの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社マッキャンエリクソンの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社マッキャンエリクソンの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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Q.
大学時代に最も力を入れたことについて教えて下さい。
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A.
塾講師のアルバイトで生徒の志望校合格の為、指導法を改善したことです。入社当初は、規定マニュアルに沿った授業を目標にしていましたが、成績の伸びに大きな差が生じる問題がありました。原因として、全ての生徒に同じ指導法で授業をしていた事が挙げられます。そこで行ったことは2点あります。1点目は一人一人に適した授業構成を個別面談で確立し、苦手分野や優先して取り組むべき課題点を洗い出しました。2点目に、生徒の成績によっては受験直前期に各教科の理解度を満遍なく向上させるため、担当教科以外も指導する機会を設けました。これら2点を行ったことで、生徒の強みをさらに伸ばし、弱点克服に成功しました。その結果、担当した生徒全員を第二志望以上に合格させることができました。
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Q.
貴社を志望した理由は三つあります。
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A.
一つ目は、日本だけではなく、世界中の人に影響力のある広告が作れると思ったからです。貴社は国際広告会社として、他の広告会社よりもグローバルに活躍できる企業であり、世界中にクライアントを持つ。そのグローバルな強みをもった貴社に私はとても魅力を感じます。なぜなら私は子供の時からインターナショナルスクールに通っており、将来は自分の持っている言語力も活かし、海外とも関わりながらグローバルにサービスを提案し、活躍したいと思っているからです。
二つ目は、貴社の経営哲学「広告は生活者に始まり生活者に終わる」に共感ができたからです。広告を通じて、多くの人に様々な商品の魅力をしてもらいたいです。まだ知られていない商品を見つけ出し、生活者視点で語られた広告によって、またはインパクトある広告により、生活者が行動してくれたら、それこそ広告の意味があると思います。私はそのような広告を作りたいと考えております。
三つ目に、様々なクライアントさんなど、多種業に関われるということです。登録性のアルバイトで様々な業務を体験することや、国際的な学部に所属していることもあり、また、英会話教師を通じて医者や自営業、営業職、エンジニアなど様々な国の人、様々な業務をしている人と話す事を通じて自分の視野を広げるのが好きで、将来もこのように色んな人と関わりたいと強く思っております。
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Q.
弊社を志望された理由をお書きください。
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A.
私が貴社を志望するのは、貴社が消費者側に寄り添った形での経営哲学を掲げる外資の広告代理店だからです。第一に、外資系企業では主体的に考え行動することが求められたり、日本と海外との間に線を引かない考え方が浸透していたりと、より自分に近い価値観を持つ人々が集まっていると考えます。第二に、私は人々に選択肢を提供することのできる手段としての広告と、クライアントの問題をアートな形で解決することのできる広告との二側面に魅力を感じています。第三に、貴社の掲げるTRUTH WELL TOLDという経営哲学は消費者側に寄り添ったものであり、私が魅力を感じる「広告による選択肢・価値の提供」をより実現しやすい環境であると感じました。
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Q.
弊社を志望された理由をお書きください。
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A.
ある日、私はジョリビーに恋をしました。
ジョリビーはフィリピン発の大人気ファストフード店です。
マニラの大学で法律を学ぶ研修に参加したときに、私は店の味を知り、魅了されたのです。
このときに私は思いました。日本人でも絶対にハマる味なのにこのチェーン店が日本には展開されていないのは寂しい、と。
もしジョリビーが日本で普及されれば日本が盛り上がるだけでなく、発展途上国であるフィリピンも活性化する。世界規模で見ればヒトとモノはまだまだ上手くマッチングすべきだと強く思いました。
この経験から私は世界規模でコミュニケーションを図れる外資系広告会社で仕事をしたいと考え始めました。
貴社で広告を作るとなれば、マッキャン・ワールドグループの他の会社もかなり専門性が高く、多方面での広告作りのノウハウが得られると思いとても魅力的に感じました。
そしてそんな環境でジョリビーのような魅力的な外国商品を自分の手で日本に拡散させます。
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Q.
志望動機
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A.
理由は二つあります。一つ目はバンド活動をしていたこともあり、人々の記憶に残り、常に魅了し続けるモノの創造に尽力してきました。そして広告が持つ芸術性や新しいアイデアに深く共感し、自分のやりたいことと一致し、広告業界に興味を持ちました。二つ目はグローバルに活躍できる場を貴社が持っているからです。私はアメリカに留学した時に、日本にはない過激な比較広告やインターネット広告の普及を実際に見て、日本の広告にはまだ伸び代がたくさんあるのではと考え、客観的に日本を観れる環境が必要だと思い、魅了を感じました。そしてそのためには私は固定概念に囚われない柔軟な思考が大事だと心得ており、貴社の事業は多様性を持っているので、自分がいかなる環境においても価値を想像できるようになる一歩となると確信し、志望いたしました。
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Q.
弊社を志望された理由をお書きください。
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A.
私は、大学院にて知的財産を活用したブランド戦略について研究しており、ブランド構築という見地からコミュニケ―ションビジネスに携わることのできる貴社に興味を持ちました。
また、幼い頃から日本のみならず、海外とも関わりながらグローバルに活躍したいという夢を持っており、国際広告会社である貴社であれば、グローバルネットワークを活かしてサービスを提案でき、自分の夢を叶えられる環境があると思い、非常に魅力を感じたため、志望致しました。
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Q.
志望動機
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A.
貴社に入り、グローバルな単位で自らの強みを生かし、「人間の活躍する場」を支えたいと考えたからです。現在私は、昨今のAIなどのテクノロジーの進歩では補えない、人間のクリエイティビティが大きく発揮される広告業界に強い魅力を感じています。広告業界に様々な企業がある中、貴社は様々な国に対して意識を向け広告を発信しています。日本という一国の単位を超えて貴社がグローバルに活躍できる場である点、トレンドを汲み、常に学びながら企業がより活躍するお手伝いができるという点、そしてクライアントのイシューを見つける段階からかかわりを持ち、解決する姿勢に大きな魅力を感じています。
私は好奇心が強く、自分の興味を基準に様々なことにチャレンジしてきました。新しいことを学ぶことが好きで、トレンドや情勢の変化に対して学び取り入れる姿勢が求められる広告業界及び貴社で、熱を持って仕事ができるのではないかと考えました。アメリカ留学の経験や、タンザニアでのインターンシップを通して多様性に対しておおらかである柔軟性を身につけました。また、日本だけでなく先進国や発展途上国を問わず他の国にも独特の文化や感性があることを学び、様々な文化を尊重でき、取り入れられる場所に身を置きたいと考えています。
世界中で経済が発展していく中で広告は生活に浸透し、文化に溶け込んでいます。メディアを通し、世界をより面白くするお手伝いをしたいと考え、貴社を志望しました。
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Q.
・弊社のインターンシップを通じて経験してみたいことはなんですか?
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A.
正直に言うと、分かりません。 というのも、貴社のインターンシップを通して経験してみたいことは、 「会社のより具体的な雰囲気(仕事環境・社員様・業務内容)を知る」 「どういう流れで、どんなスキルを使って、どんなものが作られているのか。」 といった今の自分が想像して出てくる範囲から出るものではなく、そこからはみ出た、 この時点の自分が目を付けていない気付きを一番経験したいと思っているからです。 なので、具体的に経験したいことは分かりません。 また、今回応募させていただいた理由としては、これから30年以上働いていく自分の 最初のキャリアを選択する上で実際のその会社で働くことやそれに近い経験なしで は、良い決断には繋がらないと思っているからです。
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総合評価
- 3.3
- やりがい
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3.9
- 年収・評価
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3.1
- スキルアップ
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3.6
- 福利厚生
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3.2
- 成長・将来性
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2.7
- 社員・管理職
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3.4
- ワークライフ
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3.1
- 女性の働きやすさ
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3.7
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
3.1
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
- 回答者:
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【良い点】
7-8年在籍すると次第に納得のいく水準に高まってくる。ただし、昨今の新卒はそれを待たずに辞めてしまうことが多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)
- 回答者:
-
【良い点】
ペイドメディアにおける予算プランニングの手法を一通り学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントのパートナーであり...続きを読む(全194文字)
- 回答者:
-
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント未経験のマネージャーがリモートで部下を管理するのは、正直難しそうでした。毎日のように遅い時間まで1on...続きを読む(全292文字)
- 回答者:
-
【良い点】
福利厚生の中でランチ手当がありました。毎日支給されるわけではないですが、自由に使えるので、外食費やお弁当代の負担が軽減され、とても助かりました...続きを読む(全129文字)
- 回答者:
-
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら働いている社員も多く、会社として理解はある方だと思います。ただ、実際には残業が多くて、保育園のお迎...続きを読む(全181文字)
- 回答者:
-
【良い点】
女性のマネージャーなどもいらっしゃったの...続きを読む(全59文字)
- 回答者:
-
【良い点】
どの企業もそうですが、良い人もいれば悪い人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入られた方は優秀な印象です。管理職になる...続きを読む(全114文字)
- 回答者:
-
【良い点】
案件によっては面白いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
型にはまった業務が多く、会社も現状維持を続けるので、挑戦とかの風土は少ない...続きを読む(全84文字)
- 回答者:
-
【良い点】
月3千円を払い六千円の食券がもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立ったものはないです。労働組合に所属すると補助が出た...続きを読む(全83文字)
- 回答者:
-
【良い点】
残業代は満額出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が多い分、残業代が出ないレベルに昇進すると給料が下がる可能性があります。評...続きを読む(全126文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
マッキャンエリクソンの
学生の口コミ・評判
- 回答者:
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
基本データ
| 会社名 |
株式会社マッキャンエリクソン |
| フリガナ |
マッキャンエリクソン |
| 設立日 |
2010年5月 |
| 資本金 |
8000万円 |
| 従業員数 |
217人 |
| 決算月 |
12月 |
| 代表者 |
青木貴志 |
| 本社所在地 |
〒107-0062 東京都港区南青山1丁目1番1号新青山ビルヂング |
| URL |
https://www.mccannwg.co.jp/ |