ラ・サール進学会の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 男性
• 12年前
• 塾講師・家庭教師
• 正社員

【良い点】
保養所が二ヶ所あり、いつでも使用する事が出来ました。一ヶ所は伊豆にあり、もう一ヶ所は鬼怒川温泉にありました。一方は海、一方は山と温泉地と異なる...続きを読む(全249文字)

回答者：

• 男性
• 18年前
• 塾講師・家庭教師
• 正社員

【良い点】
職場の雰囲気は全く気兼ねのないもので、社長の人柄が浸透しているようでした。生徒確保のための数値目標はありましたが、プレッシャーを感じさせる事な...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 14年前
• 塾講師・家庭教師
• 正社員

【良い点】
教育体制は基本的にOJTのみでしたが、それぞれの教室で上司が丁寧に教えてくれているので、その点はよいかと思いました。
【気になること・...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 16年前
• 塾講師・家庭教師
• 正社員

起業した前社長が会長になり、新しく社長になったようです。
年齢的に若返りを目指したようです。
前社長は、いわゆるカリスマ的は指導力をもっていましたが、...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 15年前
• 塾講師・家庭教師
• 正社員

女性にとっては、結構キツい職場環境だと思います。
始業時間は遅いのですがその分終業時間が遅く、22時までが拘束時間となっていましたが
その時間に帰る事...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 14年前
• 正社員

講演会の開催、学校説明会、低学年のクラス設定、個別部門の開設など、以前は新たな取り組みが盛んに行われていたようですが、最近は新規の事業展開が頭打ちのようで...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 12年前
• 正社員

入社の前後で受けた印象にギャップはありませんでした。
ある意味、まったく裏表がない会社だと思います。
ただ、入社前後というよりも、継続して勤務するうち...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 12年前
• 正社員

業績悪化による教室閉鎖・規模縮小に伴うリストラが理由です。
近年、同業他社にシェアを奪われ続けており、規模縮小が著しい状況の中で
局面打開の手が打てず...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 19年前
• 正社員

自分の頑張った結果が、生徒のモチベーションに直結しているのを感じられるくらいの生徒との距離感が近く、そして、仕事のやり方が画一的でない部分がやりがいでもあ...続きを読む(全167文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 19年前
• 社員クラス
• 正社員

給与に関しては、平均か、または、そこに至らない程度かと思います。
ただ、どちらかというと金額的に良いとかというのではなく、あくまで、職場の雰囲気の良さ込...続きを読む(全156文字)