回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・インバウンド需要が高まる昨今では、安定以上の利益が見込まれ、特に都内店は売上上場であり、成長性はあると思われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)
東急リゾーツ&ステイ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急リゾーツ&ステイ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に東急リゾーツ&ステイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
・インバウンド需要が高まる昨今では、安定以上の利益が見込まれ、特に都内店は売上上場であり、成長性はあると思われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会員制だから顔見知りのお客が沢山来ます。仲良くなって名前を覚えて貰えた時はやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
東急グループ
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業も会員制のホテルをしているので今後はどうなるのかはわからない
会員制ホテルは都...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
コロナで辞めた人が多いが、コロナが終わった視点でこれからの将来性はあるかも。観光客も、ビジネスホテルなので、会社の出張で来るお客様も結構いる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インバウンドが落ち着いてきたら、ホテル業界の稼ぎどころがなくなり、業界的に先細りになっていくと思う。続きを読む(全70文字)
東急グループとしてのネームバリューやブランドも確立できているので特に不安面はないと思う。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
大手子会社なだけあって、コロナ禍でもきちんと給料が支払われました。
昇給、ボーナスもあり、頑張っていればきちんと額は上がっていました。
今後...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
宿泊事業はコロナも落ち着き、ここから徐々に回復し伸びていくと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が辞めていくことに対して...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
リゾート施設においては富裕層向けに会員があるのである程度収益が安定しているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄、ビジネ...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
次から次へと開業していくが、これまでの経験が活かされていない。教育も不十分なまま。
また、何をするにも見切り発車...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
一時期コロナ禍によりかなりお客さんが減りましたが、インバウンドも戻りつつある中で、今後も宿泊施設の需要は高くなっていくと思います。
【気にな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
得なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安くて人が雇えない。このままでは、老人ばかりが増えて衰退すると考えられる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たな挑戦や新しい取り組みに対しては保守的な考え方である。現場からの声が...続きを読む(全170文字)
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この会社にいればメンタルだけはかなり鍛えられると思いますが、ここでしか通用しないので将来性はありません。早く転職しましょう。続きを読む(全62文字)
【社員から聞いた】母体が大きく安定している東急グループの一つなため、展開している事業がとても幅広い。不動産事業、交通事業、生活サービス事業、ホテルリゾート...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので20代で管理職に就くことはほぼ無理に等しい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
現在旅行再開なので、伸びっていくと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人事体制改善しなければ、退職人どんどん増えていくかなあ。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
新しいホテルの運営を受託を増やしているため将来性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
増やしすぎたことにより拠点の分母が増え、社員...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては退職者が多すぎてもはや通常のオペレーションを行うことすら難しい状態になってしまっている。
そのよう...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
(私のいた現場では)外国人観光客のインバウンド需要がほぼ全てでした。コロナが治ればまた前のように売上も雰囲気も盛り上げるかもしれません。
【...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
今後の展望として、良く言えばコロナが回復すれば海外ゲストも増えて安定すると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナで大打撃を受け...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
会員制の優秀さは業界でも最上位と言われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産系の事業部では受託、施設の売却がすすんでいる。...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
リゾートホテル、ビジネスホテル、ゴルフ場、スキー場など事業分野が多岐に渡るので、例えば今回のコロナ禍でホテル系の収益が大幅なマイナスとなって...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・直属の上司との相性で評価が左右される場面が散見される。
・英会話教室など、言語に関する講座などを積極的におこな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
・東急Gであり、福利厚生は充実していたように思う。
・従業員優待などがあり、系列店を安く利用可能。リゾートホテルなどが安価で利用できる。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・中堅が少ない。また、長く在籍している社員の能力等に大きな差がある。
・本社と現場の温度差がある。
・人手不足の...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・経営方針との齟齬が生じたため退職。
・現場の教育体制をもっと確立させるべき。教える側の人手不足と業務過多により...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
・人によっては、夜勤などをうまく利用して時間を有効活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業非推奨の方針といえど、人手不足...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
東急というブランド力は強いと思います。ホテルズとは異なります。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前の東急ステイからリゾートと合併し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
チェックイン時仲良くなったお子様からお手紙などいただいた時、直接のありがとうを言っていただいた時やりがいを感じる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
昇格に関してはしっかりと仕事をこなしていれば昇格しやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は体力面と見合っていないと思う。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
メンター・メンティー制度があるので
定期的に先輩後輩間で面談を実施する機会がある。この制度のおかげで先輩後輩との中で仕事の悩みや人間関係の悩...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育児休暇が取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇が福利厚生としてあるが使っている人を見たことがないので有給として...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
事業は安定した基盤があり、既存領域での強みを活かしながら、新規分野への展開にも前向きに取り組んでいる印象を受けました。急成長というよりは、着...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
グループホテルも徐々に増えていってるので、業績は好調なほうだと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪には、現在たくさんの...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ブランディングがはっきりしており、サービス面や心遣いが他競合より優れているため、顧客からの信頼が厚い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
旅行事業だけでなく貸切バスの手配などいくつかサービスを展開していて、安定した需要があります。特に貸切バスは大きな事業となっていて、新規の問い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ホテルは観光需要、インバウンド、物価・人件費など外部環境にも左右されるが、運営力がある会社は伸びやすいとも感じる。新規開業や運営受託が増える...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
クルーズ事業、新しいホテルの建設を考えているらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないのに事業を増やしてどうするんだろうど...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
コロナの時に危機感があったが、そこからシフトチェンジを行い、挑戦し続けている。単なる旅行のみにとどまっていない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
観光業はコロナ禍以降、現在右肩上がりのため将来性に溢れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本人の国内旅行客を大切にする企画を...続きを読む(全82文字)
競合のアパホテルと比較して苦戦している印象。アパホテルが「豪華さ・大浴場・最新設備」などでブランド価値を高めているのに対して、東横インは「古い・昭和」とい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
インバウンド需要や新たな体験型旅行サービスにシフトしており、観光DXや地方創生の連携で、今後も需要は増える傾向。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 東急リゾーツ&ステイ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキュウリゾーツアンドステイ |
| 設立日 | 1979年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,691人 |
| 売上高 | 730億1338万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 粟辻稔泰 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目21番1号 |
| 電話番号 | 03-6455-5600 |
| URL | https://www.tokyu-rs.co.jp/ |
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