公益財団法人横浜市緑の協会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ベネフィットワンが福利厚生としてあり、施設の割引などとても助かるものがあった。
ディズニーランドの割引も年に一度あった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
契約社員でもボーナスが支給される。正社員と同じく基本給掛ける数ヶ月分を支給
一般企業と違い、利益を求めることはほぼなく仕事できる
【気になる...続きを読む(全119文字)

【良い点】
基本定時で帰れる。
土日祝も動物園は開園しているためシフト制での出勤。
有休も申請すれば休むことできるが、私が在籍していた時は紙での申請だっ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
動物園で働くこと自体がとてもやりがいがあることだと思う。
有名な企業と連携したイベントも多くとても楽しい。
日々違う動物の様子も感じられて楽...続きを読む(全132文字)

【良い点】
地元に戻るため退職。
契約としては5年間在籍できるため、その間に正社員の採用試験にも挑戦できる
他の県の園館にもアピールポイントとはなる。
...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性の管理職も積極的に昇格する印象があります。産休、育休後の期間も多い職場です。管理職になると現場から離れるので、あまり希望者はいませんでし...続きを読む(全190文字)

【良い点】
契約社員にもボーナスがあるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金は正直とても低いです。非正規社員では昇給制度もほとんど皆無で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
同じ会社内の他の施設と連携した事業が今後展開されればさらなる発展に繋がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると...続きを読む(全182文字)

【良い点】
とてもやりがいを感じる仕事です。非正規社員の数も一定数いるため正規職員と同等の仕事を任されることもありますが、そこをスキルアップと捉えられる...続きを読む(全269文字)

【良い点】
福利厚生については外郭団体ということもあり手厚かったです。病気、怪我の際も公的機関に則って対処していました。
特に「はまふれんど」を利用した...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新人の頃は1年間フォローアップ研修という、その時に合ったレッスンや業務（年度末は進級の申請や教材発注のしかたなど）を毎月教えてくれたのでそこ...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時のため、現在の状況はわかりませんが当時総合職で入社した社員へ向けた研修やトレーニングはほとんどありません...続きを読む(全172文字)

【良い点】
面接を通過したら、今度は研修施設で模擬授業づくり＋基本的なマナーや簡易的なコンプライアンス研修を受ける。規定時限以内に授業が一定の水準になれ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
オンラインで学習できるサービスを利用できるようにしてくれていたが、日々の勤務に追われてなかなか勉強する時間を取ることができなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
基本はeラーニングで勉強をしたあと、実践の前に先輩と研修をするので急に実践に行くことはないです。練習してから実践できたので良かったです。続きを読む(全74文字)

【良い点】
第一線で生徒さんと保護者様に接するため、日々の業務を行うだけでも否が応でも成長する。能力があれば、生徒数が多いため、本社でのイベントでプレゼ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
若手でも活躍できるチャンスがたくさんあるので経験をつめる
しっかりとした研修や勉強会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
余暇に自...続きを読む(全86文字)

【良い点】
この仕事の良い点として感じたのは、子どもと直接関わる機会が多いことです。日々の業務の中で子どもたちの成長を間近で感じることができ、やりがいに...続きを読む(全418文字)

【良い点】
常に改善・改良をしようとしている空気は感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要なのはわかるのですが、研修や覚えることが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
夏季/冬季講習前に研修があり、授業の方向性や気をつけるべきポイントについて他教室の教師と共に話し合う機会がある。また、申請を行うことで他教室...続きを読む(全147文字)