三笠産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は皆無と言ってもいい。
退職金も寸志程度。通勤手当も出ていたかは余り記憶にない程度。休みだけは多い方続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
色々な分野に手を出しているが殆ど一族経営みたいなもので、上層部には親族が多い。そのため業務改善等は殆ど期待できない。、続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
三交代制で入社したが一年ぐらいした時から常勤となった。手当も一切つかなくなったため、給料が大幅に低下した。続きを読む(全73文字)

【良い点】
育児休暇は問題無くとれます。
女性はもちろんですが、男性も育児休暇取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与の仕組みが基本給＋職務手当となっているが、その比率が3:7〜4:6（月給17万だとするなら基本給7万＋職務手...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与ベースが低い上に昇給額も低い為、将来に不安があった。
10年勤めたが額面上明らかだった為見切りをつけた。続きを読む(全74文字)

【良い点】
産休、育休はしっかり取れる。延長もある程度融通が効くと思う。その点は女性限らず男性も同様。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有...続きを読む(全107文字)

【良い点】
どうしても人間なので合う合わないがあるのは前提として、基本的に接しやすい人が多く、上司も優しい方だと思う。
故にしっかりした意見は通しやすい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
2023年に社長が変わったので、これから新規事業や給与編成の見直し、年間休日の見直し等、改善される可能性はある。ただし、時間はかかると思う。...続きを読む(全132文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすいので、プライベート重視という方には向いている。有給消化率100%しようと思えば出来ると思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
未経験でも研修がある為、技術が身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の回数が減っており、オンライン化が進んでいる
メイ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
通信教育講座が充実しており、終了すれば全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内試験は飛び級制度を導入し一発試験になり、...続きを読む(全145文字)

【良い点】
仕事に対して積極的に学ぶ意欲があれば自由な環境でスキルなど成長可能です。なので地道に仕事をこなす必要があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
花王の製造オペレーターは、大手企業ならではの安定した環境で働ける点が大きな魅力です。研修制度が非常に充実しており、入社後の基礎研修から現場配...続きを読む(全477文字)

【良い点】
特殊な業務なので得られるスキルが全くないので、転職する場合は他社でアピール出来るポイントがないのが難点です。
業務上必要な資格も無いので、資...続きを読む(全87文字)

【良い点】
派遣で任せられているのは、梱包や検品などの単純作業だったので、特に成長や次の仕事につながるスキルが身につくことはありません。ただ単純に難しい...続きを読む(全136文字)

【良い点】
この会社や塗料業界でずっと働いていくなら専門的なスキルを身につけられる。
分からないことは周りの人に聞くことができる環境のため、塗料に対する...続きを読む(全185文字)

【良い点】
化学・素材系の専門知識
品質管理・安全・法規対応
大企業特有の調整力・合意形成
中長期視点での業務設計

が身につきます。
【気になること・...続きを読む(全206文字)

【良い点】
特にないです。キャリア形成したかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできる環境づくりと問題点をブラッシュアップす...続きを読む(全82文字)

【良い点】
教育研修制度については、新人研修や中途研修、社内研修等も充実している。また、外部講師により研修もあり自身のスキルアップの機会はあります。
【...続きを読む(全143文字)