在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年12月4日- 回答者:
-
- 20代後半
- 男性
- 5年前
- 生産技術・生産管理(食品・化粧品)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
育児休暇は問題無くとれます。
女性はもちろんですが、男性も育児休暇取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に...続きを読む(全184文字)
三笠産業株式会社 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年12月4日【良い点】
育児休暇は問題無くとれます。
女性はもちろんですが、男性も育児休暇取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月12日【良い点】
産休、育休はしっかり取れる。延長もある程度融通が効くと思う。その点は女性限らず男性も同様。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月12日【気になること・改善したほうがいい点】
給与ベースが低い上に昇給額も...続きを読む(全74文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月12日【良い点】
どうしても人間なので合う合わないがあるのは前提として、基本...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月12日【良い点】
2023年に社長が変わったので、これから新規事業や給与編成の見直し、年間休日の見直し等、改善される可能性はある。ただし、時間はかかると思う。
...続きを読む(全132文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月12日【良い点】
有給はかなり取りやすいので、プライベート重視...続きを読む(全63文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月12日【気になること・改善したほうがいい点】
給与の仕組みが基本給+職務手当となっているが、その比率が3:7〜4:6(月給17万だとするなら基本給7万+職務手当...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年5月14日【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。三交代で入社したが仕事が無いとの事で交代勤務に入らないことも多くあった。ボーナスは期待しないほ...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年5月14日【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては不明確で特に上からフィードバックとかも無いためモチベーションは上がらない。
たまに全体的に申し送...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年5月14日【良い点】
休みは多い。有給に関しても基本的には制限なく取得することはできる。
仕事が休みの時に呼び出しとかはなく、土曜日も出勤日の時があるが有給消化で休...続きを読む(全85文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 三笠産業株式会社 |
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フリガナ | ミカササンギョウ |
設立日 | 1949年10月 |
資本金 | 9196万3000円 |
従業員数 | 236人 |
売上高 | 41億912万2000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 佐伯誠 |
本社所在地 | 〒754-0005 山口県山口市小郡山手上町1番10号 |
電話番号 | 083-973-0731 |
URL | http://www.mikasasangyou.co.jp/ |
16年12月期 | |
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連結・単体
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単体 |
資産合計
(円)
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41億8699万 |
純資産
(円)
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23億2566万 |
売上高
(円)
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41億912万 |
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
|
4352万 |
当期純利益
(円)
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利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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1.06 |
※参照元:NOKIZAL
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