大日本塗料のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
この会社や塗料業界でずっと働いていくなら専門的なスキルを身につけられる。
分からないことは周りの人に聞くことができる環境のため、塗料に対する...続きを読む(全185文字)

【良い点】
日々の業務を通じて着実なスキルアップが図れる点も大きな魅力です。塗料という製品は化学・素材・環境など多方面の知識を必要とするため、技術職・営...続きを読む(全97文字)

【良い点】
研修は本当に多く、新入社員に一から育てようという意識は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容に変化がない。
形ばかりであ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自身の業務範囲の中で試行錯誤ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にすべてOJTであり体系的に学ぶ事はなく
実地で揉まれて...続きを読む(全116文字)

【良い点】
当時の営業は、カラーコーデネーター3級の試験を受けた記憶があります。またカタログ一覧で資格補助の支給があったと思います。カラーコーデネーター...続きを読む(全184文字)

【良い点】
体制が整っていないことから、製品・輸送・クレーム等のあらゆる問題事項が担当営業に降りかかるため、顧客対応力が磨かれます。実践的な研修はなく、...続きを読む(全695文字)

【良い点】
年二回無料の範囲で通信教育を受けられる制度がある。TOEIC対策、ビジネススキル、その他資格を取得するための講座などを受講することができるた...続きを読む(全188文字)

【良い点】
研修制度は各種いろいろと整っていて、本人のやる気次第で個人で受けたいものなど受けさせてくれる環境にあると思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
様々な産業や会社と関わるため、対人能力は身につく。
大企業から中小零細。社長から一担当者。
あらゆる立場の人を相手にする。続きを読む(全67文字)

【良い点】
同期や先輩方とワイワイガヤガヤと実際に塗料を使って研修していたのが良い思い出です。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと自分でど...続きを読む(全223文字)

【良い点】
スキルアップは自分次第だとは思うが、制度としては一定の割合で充実していると思われる。ある資格を取得した場合には一時金が出たと思われる。キャリ...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署しか実情は知りませんが、教育という概念はないのでキャリアアップも何もないですね。センスのある人はそれな...続きを読む(全302文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度がまだ適切に確立していないと感じる。研修等はあるが、研修プログラムも明確なものではなく、部署の研修...続きを読む(全175文字)

【良い点】
定期的に資格を取りに行かされます。自分は、生産部門にいて、現場で製品を作っていたので、フォークリフトや危険物の資格をメインに取りました。
資...続きを読む(全182文字)

【良い点】
塗料の製品開発を行っていましたが、原料の選定、配合設計、性能評価、実機試作、試験塗装と、一通り経験できました。スキルは身につくのではと思いま...続きを読む(全220文字)

【良い点】
配属してから、どんどん新しい仕事を任せて貰えるので自身の成長に繋がります。上司や先輩も真剣に相談に乗ってくれる環境は仕事を進める上で非常に心...続きを読む(全311文字)

研修、上司、仕事はとても充実しておりました。スキルはこの業界に必要不可欠なものが身につけられ、大変役にたちます。また、スキルアップのための制度も非常に充...続きを読む(全167文字)

世間ではグローバル化が叫ばれていますが、それに対して英語教育等にあまり積極的な取り組みは行っておりません(ただし、他の企業にも言えることだとおもいますが...続きを読む(全179文字)

スキルという意味では、プラモデル用やDIY系の塗料の微調色や実害に付いての知識程度。
化学を噛んでいる為、他の会社に活きる面は多少あるが、基本特殊な業界...続きを読む(全173文字)

身につくスキルは部署によって異なりますが、「顔料分散理論・レオロジー・高分子材料」などが身につきます。これらのスキルは高分子材料や色を扱う業界で役に立ち...続きを読む(全155文字)

上司や先輩はやさしく、どんなことでも聞きやすいのでいろんなスキルをつけることができるのではないかと思います。ただ、会社全体的に向上心にかけているところが...続きを読む(全150文字)