三笠産業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
育児休暇は問題無くとれます。
女性はもちろんですが、男性も育児休暇取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすいので、プライベート重視という方には向いている。有給消化率100%しようと思えば出来ると思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
2023年に社長が変わったので、これから新規事業や給与編成の見直し、年間休日の見直し等、改善される可能性はある。ただし、時間はかかると思う。
...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与の仕組みが基本給＋職務手当となっているが、その比率が3:7〜4:6（月給17万だとするなら基本給7万＋職務手当...続きを読む(全171文字)

【良い点】
どうしても人間なので合う合わないがあるのは前提として、基本的に接しやすい人が多く、上司も優しい方だと思う。
故にしっかりした意見は通しやすい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
産休、育休はしっかり取れる。延長もある程度融通が効くと思う。その点は女性限らず男性も同様。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の...続きを読む(全107文字)

【良い点】
休みは多い。有給に関しても基本的には制限なく取得することはできる。
仕事が休みの時に呼び出しとかはなく、土曜日も出勤日の時があるが有給消化で休...続きを読む(全85文字)

【良い点】
単純作業な為誰でも仕事を行うことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは無いに等しい。毎日同じ業務をこなしていくだけ。ス...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ハラスメントはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務に女性はいたが働きやすいかと言われれば不明。若い人が多くあまり長続きして...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては不明確で特に上からフィードバックとかも無いためモチベーションは上がらない。
たまに全体的に申し送...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
世界に比べて日本での売上が小さくなってしまっていることもあり、内資企業にも関わらず、グローバルに何事も統一され日本...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
MRが医薬品、診断薬の対応をしなければならなくなり、本来のイメージするMRとかけ離れていっているように感じる。機械...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司との面談時に会社に対しての不満点を述べたところ、会社を変えるのは難しいから辞めたほうが早いと転職を暗に勧められ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本的には良い会社であり、社会的地位が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブポス導入や、仕事ができない人を子会社に送ったりと、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
個人的な事情での退職だった。
会社への恨みはなくむしろ待遇面はよかったので辞めたことが惜しいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)

【良い点】
早期退職により割増をもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上の年来になると定期的にリストラがあるのでモチベーショ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入ってきた管理職が前職の色を出そうとやりたい放題し始めた。
間接部門もそれに便乗して賛同しない者は省くという...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
世間ではパワハラというものも横行していた。体調を崩す若手も多く未来は感じない。社長も来るもの拒まずの精神ですからね...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績が芳しくなく、将来性は不安である。社員の高いモチベーションや高い意欲が待遇や給与に反映されにくい。頑張った社員...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社員数が少ないので、自分が抜けることで影響が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、設備の老朽化、経営者や上層部のみ昇給や臨...続きを読む(全83文字)