この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給が高め、交通の便が良い。利用者様は富裕層が多く金銭的な縛りは少ないが、ちょこちょこ問題のある家族がいる。
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大和ハウスライフサポート株式会社 報酬UP
大和ハウスライフサポート株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は290〜435万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和ハウスライフサポート株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大和ハウスライフサポート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
基本給が高め、交通の便が良い。利用者様は富裕層が多く金銭的な縛りは少ないが、ちょこちょこ問題のある家族がいる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
本社での研修だけでなく、館内での研修も定期的にあり充実しているようでした。業務内で研修を受けられるので、その点はよかったです。
【気になること...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は基本的に少なかった。なので生活を圧迫することは全くなかったです。管理者さん達は多かったようですが…少しの残業でも残業代を申請できたので、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
当時、職員数を減らしていたそうですが私としては十分に職員が潤っている状態だったと思います。提供しているサービス内容も充実しており、ご利用者様に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
とにかく自由
なんでもあり
湯水のようにお金を使うので不自由がない
最新のものはすぐ導入
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がコロ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
パソコンで履修するだけ。
研修もマニュアルの確認だけで非常に楽。
人から教わるより自分で考えたい人には向いている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
完全現場主義。
残業代も上限なく申請した分だけ出る。
残業が苦でなければかなり稼げる。
Yesマンまたは実力者の出世が相当早い。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
設備が整っている。研修や資格取得のサポートがしっかりとしている。制服が上下支給される。残業代はしっかり出るし、休日も多い。在籍していた頃はイベ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
やりがいはある。人の役に立てているという実感が湧く。今後より需要の高まる業界だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを幸せ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
レクリエーションの予算をしっかり出してくれるため、やろうと思えば色々なことが実現可能だった。また、福祉用具の購入も、対応が早い
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
高級有料老人ホームなので、厳しいですが、やりがいのある施設です。基本的にはどの介護施設でもやっているだろうことをそのまましていますが、特養と同...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
夜勤手当や祝日手当があるのはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給にあまり期待を待てません。
どういった基準で評価をし...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
頑張りを評価してくれる感はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年2回あったが、リーダー職でない介護職は合わせて10万円...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
等級をあげることで昇進が可能だが、施設に上の等級のスタッフが多いとなかなか上がることはできない
【気になること・改善したほうがいい点】
よくあ...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は比較的良いと思う。
リーダー職に当たり外れはあるが、正当に評価してくれることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
アピールをすれば評価はしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験があれば仕事ができない人でも上にたっていることが多い、下の自...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
他に比べるとボーナスが多く、年収も3年目で500万くらいでした。築浅の寮もあり、お金に不便はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限、生活していけるレベルの給与のため、将来向けて貯蓄できるような給与はないと考えていいと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
アサヒサンクリーンでは、給与形態は一般的に従業員の雇用形態や職位に基づいて設定されています。一般的には月給制や時給制が主な給与形態となりますが...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
能力的に、介護力はしっかり判断されていると思う。ケアリーダーより、レベルが上に設定されている社員クラスは多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
園長が権力のある人の味方。
お局のご機嫌伺い。年功序列で、若い人にはいびりまくります!メンタルが...続きを読む(全86文字)
会社名 | 大和ハウスライフサポート株式会社 |
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フリガナ | ダイワハウスライフサポート |
設立日 | 2000年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 329人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東 雅樹 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目1番7号三田東宝ビル6階 |
電話番号 | 03-3456-4165 |
URL | https://www.dhls.jp/ |
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