この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司との間で、達成目標を立てたり、中間チェックをして、最終的に査定がフィードバックされる仕組みは構築されている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全117文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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パナソニックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全47件）
パナソニック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
パナソニックの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
パナソニックの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
パナソニックの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.1
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
4.1
- 福利厚生
-
4.8
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.8
- ワークライフ
-
4.6
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
4.1
- 退職理由
-
3.8
パナソニックの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.7
- 社風・文化
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.6
- おすすめ度
-
3.7
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パナソニックの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
47
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用時の年収は、採用時の等級によるため非常にクリアです。年齢にかかわらず、同じ等級なら給与は一律です。
そのため前職の年収が低くても、採用...続きを読む(全503文字)
新卒の初任給は大学卒で24万円、大学院卒で26万6000円となっており、同業他社と比較して高い給料となっている。評価制度に関しては、年功序列を採用しており...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
給料は休日が多いのにほかの企業より貰えていました、地元企業では絶対貰えないと感じました。自己評価をつけるものがあありました続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年功序列が基本で、安定した昇給がみこめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局一定の年収に収斂する設計の給与テーブルであるため、頑張...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収は世の中の平均よりそれなりに上だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては、一般的にもなかなか難しいことだと...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
制度は時代と共に変わって行き、有能な若者も評価されるようになり
役職者になれるようになりました。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
年収は一定以上の水準は確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基幹職に昇格できないと、30代で年収が頭打ちとなる。また、上限...続きを読む(全125文字)
年に数回昇格制度があり、社員の評価を常にする環境があるためです。従って、若手社員も大きなプロジェクトに参加するなど職場は活気がある雰囲気でした。続きを読む(全72文字)
【本・サイトで調べた】知名度の割に低いような印象を受けた。目安は30歳で600万程度、40歳で1000万弱であるという風に目にした。他のメーカーよりも水準...続きを読む(全85文字)
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院卒三年目550万~残業次第600万も行ける。
大抵の人は４，５年目で昇格の機会が来るんのですが、
昇格できれば約100万アップ。
平社員だったら、リミッ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、役割りに応じた給与設定になっている。評価は毎年見直され、評価内容は上司からフィードバックされる。疑問な点は上司に対して確認す...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若手のうちは毎年、どんな成績でも少しずつ給与は上がっていく。成績の評価制度も明確ではある。良くも悪くも年功序列で安定した給与は手に入る環境。
...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列です。
等級ごとに給与のレンジが決められていて、評価によって上がり幅が数千円変わる程度
かつ、...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の社風なので、新卒で入社した場合、どんなに頑張っても同期と横並びの給与なためモチベーションが下がる。他の会...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年収としては、もらえているら方だとおもいます。ボーナスもありますし、昇給をすればするほどもらえます。他の会社に比べてみると大手という事もあり多...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収は、大手ということもあるのでどんなに評価が悪くても最低金額はそれなりに高い。なのでとりあえずぶら下がったこうというタイプの人にはマッチする...続きを読む(全182文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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パナソニックの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
個人的な都合で、年金を取得できる雰囲気のため、取得されている様に思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制はコア時間を見直...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
自分のやりたい事をある程度任せてもらえる。意欲が高ければ、やり方も任されらのでやりがいや達成感を得られる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
入社時は、自己資本比率が高く、松下銀行と例えられる程財務が安定していた。事業領域も家電だけでなく、幅広くバランス良く拡がっていた。強い商品も多...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
外資系企業に比べて、休暇のとりやすさや福利厚生は優遇されて、改めていい会社と感じる社員もいると耳にする。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)
大企業であるが故に勤務時間や残業時間は厳密に管理されており、サービス残業は出来ない環境となっている。なので、プライベートを充実させることが出来ると思う。続きを読む(全76文字)
大企業であるが故に福利厚生はしっかりしており、就労環境においても一切不便は無いと思う。カフェポイントとして年間15万円分のポイントを貰える。続きを読む(全70文字)
パナソニックはBtoCの幅広い分野の事業を保持しており、幅広い分野でトップの技術力を持っている。そのため、自分の能力をそこに反映出来れば仕事のやりがいは非...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
拠点閉鎖により県外へ転勤か早期退職か選択を提示されたため早期退職を選びました。早期退職するんではなかったと後悔続きを読む(全61文字)
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【良い点】
製造業の現場に配属されたら決められた作業をコツコツ継続することが多いです。正確さと速さを求められます続きを読む(全56文字)
医療・福祉(福祉)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
賞与も年に3回あり、月収も保育園では高い方だと言われているそう。確かに生活に困らなかった。お昼ご飯も出るのでよい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
忙しく人出が足らないので、よって残業やら休出やらがかさみ、給料は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月、決まった部署で徹夜組がい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
あまり良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
園によっては残業代をきちんと出してくれるが、園長によっては出ないところもある。１...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
賞与は2回でひと月の基本給(17万)前後になります。上長の評価により決定するので評価が高ければ上乗せで数万金額が上がります。
評価されている社...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
給与に関しては賞与が年に3回(6月、12月、3月)あるため、他の福祉業界に比べると高めであるため、特に不満はなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
正社員で年収もそこそこ、悪くない。賞与も新卒時からそれなりにもらえ、嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の内容を把握...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
アルバイトなのでやった分だけでしたので良かったわと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること改善したいことは特にありません続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給与面に関しては他社と大きな変わりはないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関する評価があり、施設長と直接の上長とが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
役職によって手当がつく、残業申請は大体通るが、メリハリをもった働き方が求められる。評価制度の見直しを行っているところ。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
正社員であれば女性スタッフでも実力を認めて貰える環境にはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だと賞与はないし薄給です。続きを読む(全77文字)
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