この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気があれば昇級試験に挑戦ができる環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定にしろ、昇級にしろ個人の努力ではどうにも...続きを読む(全110文字)
株式会社LITALICOパートナーズ 報酬UP
株式会社LITALICOパートナーズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は124〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LITALICOパートナーズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LITALICOパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
やる気があれば昇級試験に挑戦ができる環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定にしろ、昇級にしろ個人の努力ではどうにも...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
レベルで昇給できるかがわかる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は個人の成績だけでなく、拠点の成績も関係してくるので、拠点の評価が悪...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
秋入社はボーナスがなく、年収の計算が合わないと感じます。秋入社を希望した訳では無いので、少し不満に感じました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年収は実家暮らしや独り身であれば不自由なく過ごせる。評価制度は確立されている。教室での売上と個人の目標に対しての達成度で賞与や昇給の度合いは変...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にない。労働の過酷さに見合ってない。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度がコロコロ変わり、途中から残業がほとんどなくなったが、帰り...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長の評価よりも拠点での評価が基準になる、個人の裁量はあまり反映されない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
いろいろなことが働いていてとても満足しました。お子さんと関わり合いながら一つ一つを大事にしていて、また残業も痛くなくシステムをしっかりしていま...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
積極的に手を挙げればさまざまな活躍の機会が得られ、手当がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はボーナスがなかった。なかなか年...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
この業界の中では、基本給は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の在職中は、ボーナスは、かなり少なかったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
成果と報酬が等級のテーブル別に明確に定義されている
【気になること・改善したほうがいい点】
拡大期ということもあり、評価者によって評価観点がぶ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
多様性を考慮していない、金太郎飴のような人しか昇給できない等級制度になっているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のプロセスが...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
制度が整って来ており、昇給のために具体的にどのようなスキルを身につければよいかが体系化されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年収は業界の中では高い方
2回高い評価をとると昇給のテストが受けられるのでわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがりづ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
会社の方針や社会貢献に対する考えが本当に良い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が見合ってないケースが多い続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新入社員のスタート時点の給与は福祉業界では高い方だと思います。
指定の条件をクリアすると等級が上がり、給与が上がります。
【気になること・改善...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
どんどん改良されていると感じるため
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり福祉だからか、上限が安めなのかなと感じる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
どんどん改良されていると感じるため
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり福祉だからか、上限が安めなのかなと感じる。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上期と下期に上長との面談があり、査定査定評価がある。5段階評価をされる。5をとっても賞与には全くと言って良いほど反...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福祉分野の中では給与が高く設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験制度など形は整っているものの、昇級試験の合格率が低いた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ボーナスはないが、月25万円もらっていたので月々の生活はそんなに困ることはなかった。2年目からは家賃補助も最大3万円出たので日々の暮らしはある...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年に2回、昇給のための面談があり、日頃から関わりのあるマネージャーが行ってくれるため、しっかりとした適正の評価をしてくれる。
評価の方法も、四...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
人事制度が変わったことで新入社員でもキャリアアップが可能。やりがいのある仕事ではあるので自分のスキルを落とし込む良い機会だと思う。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
資格の有無を考慮した給与体系。中途採用も新卒採用もスタートの給料は同じ。従って、新卒採用は平均年収以上であるが、中途採用の人にとっては少なく感...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
等級制度、評価制度がしっかりしていて自分がどの位置付けにあるかわかる。定量、定数評価だけでなく、努力値もしっかり評価に反映してくれるから、数字...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
子供への支援はとてもやりがいを感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
法改正により支援の形態が大きく変わったため、やりたかったこ...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制ではあるが、家庭を持っている方が在籍している拠点だと、土日祝は休みが取りづらいと感じる。また、家庭を持って...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場のことを理解しているとは思えない判断が多く、現場の仕事がどんどんと増やされている印象。残業ベースの業務量になっ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、性別問わず活躍ができる環境であると感じる。産休育休を取得する人も多いことに加え、育休は長く取得できるため女性でも安心して働...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得の際の祝い金制度がある点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前はあった住宅手当や結婚祝い金、結婚休暇などが廃止さ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
優しい方が多い、相談は親身になって聞いてくださる
【気になること・改善したほうがいい点】
話は聞いてもらえるが、解決につながるかどうかは自分次...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
交通費は負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりよくない、ほとんどないに近い
拠点が遠くなってしまったときに引...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
やりがいはとてもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が遠くなってしまうと勤務時間も相まって体調不良に陥りやすい
勤務時間が厳...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
事業部によっては、今後も発展が考えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が顕著、現場が苦しい状況がずっと続いている
拠点によ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
退職の際も親身に話を聞いていただけた
【気になること・改善したほうがいい点】
現状改善策についてはセルフマネジメントが主で、会社の初動は遅い
...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
処遇改善手当など介護職員なら、貰える手当はちゃんと付与されてる点はしっかりしているし有難いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
心身に躓きのある方が入所している施設のために、体力仕事というか重労働なので給与は悪くはありませんが、仕事内容を見ると適正だと思っています
【気...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
結局頑張っても会長、社長によって評価が決まる。お気に入りにならないと出世できない。人事評価制度は...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不透明な部分が多い。
月給自体が下がった訳ではないが、詳細説明なく、基本給+ライフバランス支援金表記になり、これっ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはない。昇給は始めだけやや高めだが、徐々に1000円も上がらなくなる。事業所のリーダー的なポジションになっ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
給与や賞与に関しては記載通りもらえることが多かったです。しかし残業代は本当に出ません。気をつけてください。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
グループホームで勤務しています。各ユニット9名の入居者がいます。年収はまぁこんなもんだろうと言う感じです。ですが、デイサービス、ショートステイ...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
昇給がしやすいと思う。社員中心なので残業代込みの基本給だから高めに設定してある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないに等しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
評価は定期的に上司と行う形で進める格好でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につかなければ子供がいる家庭は厳しい給料なので、給...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
相談すれば有給を前借りできる
【気になること・改善したほうがいい点】
子供の給食をつくる調理師でしたが知識もないのにいきなり子供見てろと言われ...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社LITALICOパートナーズ |
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フリガナ | リタリコパートナーズ |
設立日 | 2005年12月 |
資本金 | 3億3426万8000円 |
従業員数 | 1,625人 ※2017年3月時点 |
売上高 | 87億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 長谷川 敦弥 |
本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
平均年齢 | 33.3歳 |
平均給与 | 408万8000円 |
電話番号 | 03-5704-7355 |
URL | https://litalico.co.jp/ |
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