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【良い点】
研修はとても充実していた。回数も結構な数だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の人が中央に集まる研修などもあり移動が少し大変だった続きを読む(全79文字)
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法務省のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全46件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、法務省のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に法務省で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
統計とか特定の業務については定例で研修の案内が回ってくる
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民間のような資格取得のための費用補助がなく...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
研修が多く用意されている点は評価できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はDVD鑑賞が多いが、自宅で受けることはでき...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
職員の研修制度は非常に充実している。また、５０代になってからでも、自分が努力をすれば、スキルアップを感じられる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
定期的に勉強会があるので、そこで日々積極的に吸収していけば、普段の業務に活かせる知識の多くが身に付きます。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度の充実を謳っており、確かに研修は多いが、実務に役立つ研修というより将来の幹部候補を選抜する性質の研修が多...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修制度が充実している。条件を満たせば、公費で資格を取得できる制度もある。やる気があればいくらでも学べる環境は用意されている。
【気になるこ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
スキルアップの機会は様々に提供されている。留学や語学研修、その他他省庁への出向などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に新し...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
業務に必要な資格は職場負担で取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験は残業が多いため、睡眠を削り勉強しなければならない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の推奨などはありません。資格取得はあくまで自助努力です。転職活動をすると、この職種がいかに潰しがきかない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
在職年数に合わせて、色々な研修を受ける機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くても3年で異動があるので、一つのことを専...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
この組織の中で役に立つスキルは身につくと思うが、ほかの会社で通用するスキルはつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑用的な仕事...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入職1年目の職員を対象に、牛久にて1ヶ月間の初等科研修があります。
職員として必要な知識を集中的に学べるとともに、他所管部署の職員と交流を深...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
１～２か月の長期研修があるため、同期等の横のつながりを作るのによい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容は実務にはほとんど直...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
希望すれば、タイミングがあれば色んな研修に参加することができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとIT関連の研修を増やし...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
長めの研修が何回があるが、法律の基礎的なものを教えてくれる。
実務的なところは、特に教えてくれないから、研修から帰ってきた時に結構困る。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公務員なので、民間企業への転職でアピールできたり役立つようなスキルや経験は得ることができない。自主的に資格を取っ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
公務員全般に言えることですが、調整能力は身につくかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はOJTであり、いかに前例...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
教育なし。資格取得手当なし。価値観が昭和で止まっている。
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採用区分でどの程度出世できるか決まるため高...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
教育体制は先輩方に自分から聞いた方が仕事しやすい環境を自身で作っていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップだけはしな...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保護観察は保護司との協働態勢を前提としているが、保護司の高齢化や成り手不足などから将来性はない。
医療観察におい...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
癖のある職員はごまんといる。その一方でまともな職員も一定数いる。
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声の大きい職員が最も得をしている印...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
産休・育休等の制度が使いやすい。男性職員が育休を取ることについても、職場の理解が進んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
保護観察所の配属であれば、自由が利きやすい。観察官や調整官であれば、個人事業主のような働き方が可能。地区担当制となっているため、チームで都合...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
安定している。人事院勧告により毎年のベースアップがあるし、昇給幅も大きい。賞与もたっぷりある
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【良い点】
休日出勤はほぼないのでワークライフバランスは確保できていた
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週休３日制などをもっと積極的に取り入れる...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
気さくな方が多く、コミュニケーション能力がある方は働きやすい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能力の低い...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
国家公務員として福利厚生は充実していた。手当等も充実しており普通の暮らしを送るには遜色ない内容である。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ずっと同じ環境での仕事に耐えられなかった。中途採用だったので既存の環境にあまり馴染めなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
公務なので成長性など無縁である。
【気になること・改善したほうがいい点】
このままのマンパワーで今の制度を維持できるのか。なにか有効な施策を...続きを読む(全88文字)
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学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
入庁後の新人研修や階層研修等、ビジネスマナーを含め多くの研修があるため、それらに参加することで自身の知識や能力を高めることができます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
研修はいろいろなところで行われる
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オンライン、研修所での研修等々あるが、業務に追われて参加できないこ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格等の業務で必要なスキルはないが、それが故に客観的な指標となるようなスキルが身についているのかわからない。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自主性を重んじる風潮が強くなった分、自己研鑽する人としない人の差が顕著。
平成20年代は
・漢検２級
・英検２級...続きを読む(全267文字)
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実務に直結する研修だけでなく、多様な研修が用意されている。最近は特にデジタルツールに関する研修が充実している。続きを読む(全61文字)
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研修はあるが、仕事はほぼOJTで、赴任した初日にわけもわからないまま電話や窓口に出ることも少なくない。
また、マ...続きを読む(全122文字)
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研修制度が充実しており、年次に応じた必修の研修があります。
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日々の業務が忙しい場合は、研修への参加が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
入庁からしばらくの間、定期的に研修があります。インターネットで受けるタイプの講習もあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全145文字)
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資格取得は確かにできる。私は普通科であったが大型免許を取得できた。
牽引免許、大特も取得できる。
他には英語教育など語学の勉強が課業中に参加...続きを読む(全198文字)
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研修期間が短いような気がします、全体研修は３日程度、その後各部署配属後にOJT研修のようなものはできていないので...続きを読む(全88文字)
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