この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の少なさに加え、ボーナスなし、昇格なしなので、モチベーションが保てない。
CMなどを施行するためにボーナスは...続きを読む(全110文字)
株式会社あみだ池大黒 報酬UP
株式会社あみだ池大黒の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜370万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社あみだ池大黒の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社あみだ池大黒で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の少なさに加え、ボーナスなし、昇格なしなので、モチベーションが保てない。
CMなどを施行するためにボーナスは...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
コロナ前は売り上げに貢献した社員全員にお年玉という形で賞与をいたたきました。頑張れば給料に反映される会社でした。残業代も30分単位ですが、しっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
やったらやった分だけ評価はされると思います。
現場は中途入社がほとんどでちらほら新卒の現場もいます。
現場の新卒は主に高卒です。
毎年昇給もあ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若手の内から役職も任せられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスは社員に無関心な所があるため昇級が難しい。一度気に入られる...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないので、見て覚えろという風潮や、自分で考えろという圧迫的なものが基本。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本は土日休みで、人によるけれど残業が少ない人がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
GW、祝日は休みを取得したい場合は有給消化...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
採用の時からアットホームな雰囲気があり、実際に入社してから働いていても、人が良いので良好な関係を築いていれば居心地の良い環境で働くことができる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
今は大阪万博に向けて駅などで広告を打ったり、CMを流すなどして知名度を上げていこうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
老舗の企業なのであらゆるところで自社商品を目にかける機会があるので、そこが仕事のやりがいに繋がると思う。続きを読む(全58文字)
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看板商品の岩おこし、粟おこしに加え近年は様々な新商品を開発し、業界内ではシェアが上がってきている。
2025年には大阪万博も控え、大阪に活気が戻ることが予...続きを読む(全82文字)
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一般的な会社と異なり、営業自ら商品を企画することが求められます。
商品の企画にはデータ収集、ターゲットの選定、原価計算等幅広い視点での取り組みが必要な為、...続きを読む(全147文字)
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200年以上続く大阪土産の老舗であるが、社員の年齢層は若く2〜30代の社員が多い。
コロナに入ってからはかなり減ったが、以前は休日にも有志でBBQ、飲み会...続きを読む(全107文字)
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基本的には土日休みとなり、祝日は出勤ですが有給を当てる社員が大半です。世間の長期休み(ゴールデンウィーク、お盆、年末年始)は最大の繁忙期となる為、出勤とな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収に関しては大卒ならば他企業の新卒者とさほど遜色はない。
昇級に関しては年に1度行われる。
賞与に関しては6月と、12月の年に2回付与される...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
評価制度は管理職が正当に行っていましたが、評価自体が昇給、賞与にどこまで反映されているのかは、不明瞭でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
それなりに年数を重ねると昇給した印象。微々たる額ですが、モチベーションにつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やった分はきちんともらえる。評価に関しては、面接とかあまり接点がなかったので具体的な方法がどうなっているのか良くわからない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
人事考課では最大限に自分自身を評価することが出来、上司との面談にもたっぷりと時間を使っていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
半年に一回フィードバック面談があり、そこでの評価がステージを上げることに直結します。評価基準が結構はっきりしていて、頑張っている人は確かに早く...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
賞与は夏と冬に出ます。
1年目は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい売り場とそうでない売り場でも給料が同じなので、せめ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
季節賞与が夏冬合計で6ヶ月出ていました。他にも四半期ごとに業績がよければ業績賞与として0.5ヶ月分出ていましたが、役職が上の人はもっともらって...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
日清食品ホールディングスに所属しているため、日清食品で手当や特別賞与が支給されると同じようにもらうことができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を上げるためには給与評価の蓄積が必要なのにどんな成果を上げても給与評価は平均しかつか...続きを読む(全209文字)
会社名 | 株式会社あみだ池大黒 |
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フリガナ | アミダイケダイコク |
設立日 | 1951年12月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 143人 |
代表者 | 小林昌平 |
本社所在地 | 〒550-0014 大阪府大阪市西区北堀江3丁目11番26号 |
URL | https://www.daikoku.ne.jp/ |
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